សញ្ញាទាំង ១៣ បង្ហាញថាអ្នកមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំ ដែលអាចបំភិតបំភ័យមនុស្សមួយចំនួន

Irene Robinson 27-07-2023
Irene Robinson

តារាង​មាតិកា

តើ​អ្នក​មាន​ទំនុក​ចិត្ត តាំង​ចិត្ត និង​អាច​និយាយ​ពី​ចិត្ត​បាន​ទេ? តើ​អ្នក​រីករាយ​នឹង​ការ​ធ្វើ​ជា​អ្នក​ដឹកនាំ​កញ្ចប់​នេះ​ដែរ​ឬ​ទេ?

បើ​ដូច្នេះ ទាំងនេះ​គឺ​គ្រាន់​តែ​ជា​លក្ខណៈ​មួយ​ចំនួន​ដែល​អាច​បង្ហាញ​ថា​អ្នក​មាន​បុគ្គលិក​លក្ខណៈ​រឹងមាំ!

ប៉ុន្តែ ការ​មាន​ឆន្ទៈ​ខ្លាំង​និង​ខ្លួន​ឯង -ធានាមិនតែងតែមកដោយគ្មានបញ្ហាប្រឈមនោះទេ។ មនុស្សមួយចំនួនអាចរកឃើញទំនុកចិត្តរបស់អ្នកគួរឱ្យភ័យខ្លាច។

នៅក្នុងអត្ថបទនេះ យើងនឹងស្វែងយល់ពី 13 សញ្ញាដែលបង្ហាញថាអ្នកមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំ ហើយហេតុអ្វីបានជាលក្ខណៈទាំងនេះអាចត្រូវបានគេមើលឃើញថាជាការបំភិតបំភ័យចំពោះមនុស្សមួយចំនួន។

១. អ្នកជឿជាក់លើសមត្ថភាព និងការសម្រេចចិត្តរបស់អ្នក

ប្រសិនបើអ្នកជាប្រភេទមនុស្សដែលធ្វើការសម្រេចចិត្តរហ័ស និងមានទំនុកចិត្តលើពួកគេ នោះអ្នកប្រាកដជាមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំ…

ប៉ុន្តែហេតុអ្វីបានជាការបំភិតបំភ័យអ្នកដទៃ?

ការពិតគឺថា អ្នកដែលតស៊ូដើម្បីមានជំនឿលើខ្លួនឯង និងទំនុកចិត្តលើសមត្ថភាពរបស់ពួកគេ ប្រហែលជាគិតថាវាគួរឱ្យភ័យខ្លាចក្នុងការមានវត្តមាននរណាម្នាក់ដែលជឿជាក់លើខ្លួនឯង!

ប៉ុន្តែនោះមិនមែនទាំងអស់នោះទេ ពួកគេក៏អាចអាក់អន់ចិត្តចំពោះការពិតដែលថាអ្នកមិនងាយនឹងគេដែរ។ ប្រសិនបើនរណាម្នាក់មានជំនាញក្នុងការរៀបចំ អ្នកច្បាស់ជាមិនមែនជានរណាម្នាក់ដែលគេចង់ដាក់គោលដៅនោះទេ!

2. អ្នកគិតដោយពិចារណា និងដោយឯករាជ្យ

ប្រសិនបើអ្នកបញ្ចូលគ្នានូវចំណុចនេះជាមួយនឹងចំណុចមុន វាមិនគួរជាការភ្ញាក់ផ្អើលដែលមនុស្សមួយចំនួនអាចមានអារម្មណ៍មិនស្រួលនៅជុំវិញអ្នក…

អ្នកឃើញទេ ប្រសិនបើអ្នកអាចគិតដោយរិះគន់ ហើយដោយឯករាជ្យ អ្នកមិនងាយចាញ់បោកអ្នកដទៃទេ។ អ្នក​អាច​វិភាគ​ព័ត៌មាន​មក​ឡើង​ដោយ​ខ្លួន​ឯង​សេចក្តីសន្និដ្ឋាន និងក្នុងន័យរបស់ឧបាសក?

អ្នកអាចមើលឃើញតាមរយៈភាពច្របូកច្របល់របស់មនុស្ស*t!

ការពិតដែលអ្នកមិនក្លាយជាជនរងគ្រោះចំពោះរាល់ពាក្យចចាមអារ៉ាម ឬរឿងដែលតុបតែងខ្លួនដែលចូលមកក្នុងផ្លូវរបស់អ្នកគឺជារឿងមួយ សញ្ញាថាអ្នកមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំ ហើយអ្នកមានសមត្ថភាពលើសពីការគិតសម្រាប់ខ្លួនអ្នក!

3. អ្នកមានការតាំងចិត្ត និងខ្ជាប់ខ្ជួនក្នុងការសម្រេចគោលដៅ

សញ្ញាមួយទៀតដែលបង្ហាញថាអ្នកមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំដែលអាចបំភិតបំភ័យមនុស្សមួយចំនួននោះគឺថាអ្នកមានកម្រិតខ្ពស់នៃការតាំងចិត្ត និងការតស៊ូ។

និយាយឱ្យសាមញ្ញ៖

នៅពេលអ្នកដាក់ចិត្តលើអ្វីមួយ អ្នកនឹងឈប់ធ្វើអ្វីដើម្បីសម្រេចវា!

នេះពិតជាគួរឱ្យភ័យខ្លាច ជាពិសេសនៅពេលវាមកដល់កន្លែងធ្វើការ។

គិត អំពីវិធីនេះ – ប្រសិនបើសហសេវិកម្នាក់ប្រឆាំងនឹងអ្នកសម្រាប់ការផ្សព្វផ្សាយនោះ មានឱកាសល្អដែលពួកគេនឹងមានអារម្មណ៍ភ័យ។ ពួកគេដឹងពីរបៀបដែលអ្នកនឹងតស៊ូដើម្បីគោលដៅរបស់អ្នក!

វានាំខ្ញុំទៅកាន់ចំណុចបន្ទាប់របស់ខ្ញុំ៖

4. អ្នកចូលចិត្តទទួលបន្ទុក និងដឹកនាំអ្នកដទៃ

តើអ្នកចូលចិត្តធ្វើការសម្រេចចិត្ត និងដឹកនាំអ្នកដទៃទេ?

មិនថានៅកន្លែងធ្វើការ ឬនៅផ្ទះជាមួយគ្រួសារ និងមិត្តភក្តិទេ ប្រសិនបើអ្នកជាអ្នកទទួលខុសត្រូវ ហើយរៀបចំមនុស្សគ្រប់គ្នា ធានាថាអ្នកមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំ!

វាត្រូវការនរណាម្នាក់ដែលមានភាពក្លាហាន និងក្លាហានក្នុងការដឹកនាំកញ្ចប់ ដូច្នេះមនុស្សមួយចំនួនអាចរកឃើញថាវាគួរឱ្យខ្លាច ព្រោះវាអាចបង្ហាញពីអសមត្ថភាពរបស់ពួកគេក្នុងការទទួលបន្ទុក។ .

ប្រសិនបើពួកគេមានភាពអសន្តិសុខ ឬអៀនខ្មាស់ ការអះអាងរបស់អ្នកអាចកើតឡើងជាការវិនិច្ឆ័យ ឬសូម្បីតែគ្មានព្រំដែនក៏ដោយ ជាពិសេសប្រសិនបើមនុស្សមិនស៊ាំនឹងរចនាប័ទ្មភាពជាអ្នកដឹកនាំប្រភេទនេះ។

ប៉ុន្តែនោះមិនមានន័យថាអ្នកមិនគួរជាមនុស្សដែលមានទំនុកចិត្តលើខ្លួនឯងដោយធម្មជាតិទេ... ជំនួសមកវិញ ចូររៀនពីរបៀបដើម្បីចូលទៅជិតមនុស្សតាមរបៀបផ្សេងៗ។ វិធី។ នេះអាចកាត់បន្ថយការបំភិតបំភ័យមនុស្សមួយចំនួននៅជុំវិញអ្នក។

5. អ្នកប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយការអះអាង

ប្រសិនបើអ្នកជាអ្នកដឹកនាំដែលកើតពីធម្មជាតិ មានឱកាសល្អដែលអ្នកប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយការអះអាង។

នេះគឺជាសញ្ញាច្បាស់មួយទៀតនៃការមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំ ប៉ុន្តែដូចខ្ញុំ ដែលបានលើកឡើងនៅក្នុងចំណុចមុន មនុស្សមួយចំនួនអាចរកឃើញថាវាគួរឱ្យភ័យខ្លាចណាស់។

នេះជារឿងដែលអ្នកត្រូវចងចាំ៖

ប្រសិនបើនរណាម្នាក់មិនមានទំនុកចិត្តគ្រប់គ្រាន់ក្នុងការបញ្ចេញមតិរបស់ពួកគេ ការអះអាងរបស់អ្នកអាចនឹងធ្វើឱ្យ ពួកគេមានអារម្មណ៍ថាអ្នកកំពុងគ្រប់គ្រងការសន្ទនា ឬរុញគំនិតរបស់ពួកគេទៅម្ខាង។

ទោះបីជានេះគឺជាការឆ្លុះបញ្ចាំងពីពួកគេច្រើនជាងអ្នកក៏ដោយ ការចំណាយពេលមួយនាទីដើម្បីឱ្យអ្នកគ្រប់គ្នាបានស្តាប់យោបល់របស់ពួកគេ អាចធ្វើឱ្យអ្នកដទៃមានអារម្មណ៍កាន់តែច្រើន មានផាសុកភាពនៅជុំវិញអ្នក!

6. អ្នកនិយាយក្នុងចិត្តរបស់អ្នក និងបញ្ចេញមតិរបស់អ្នក

ដូចគ្នាដែរ ប្រសិនបើអ្នកនិយាយក្នុងចិត្តរបស់អ្នក ហើយគ្មានបញ្ហាក្នុងការបញ្ចេញមតិរបស់អ្នកទេ វាអាចមានអារម្មណ៍គំរាមកំហែងដល់អ្នកដទៃ...

អ្នកឃើញទេ នរណាម្នាក់ដែលមិន មិនមានទំនុកចិត្តលើខ្លួនឯងច្រើន ប្រហែលជាពិបាកនិយាយជុំវិញអ្នក។

តាមវិធីខ្លះ អ្នកអាចប្រើបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំរបស់អ្នកដើម្បីលើកទឹកចិត្តអ្នកដទៃ។ សុំយោបល់របស់ពួកគេ ផ្តល់យោបល់វិជ្ជមានដល់ពួកគេ និងជម្រុញពួកគេឱ្យមានជំនឿលើខ្លួនឯងបន្តិច!

ប៉ុន្តែមិនថាអ្នកដ៏ទៃមានអារម្មណ៍យ៉ាងណាចំពោះអ្នកទេ ការអះអាងរបស់អ្នកប្រាកដជាមានប្រយោជន៍នៅពេល...

7. អ្នកក្រោកឈរឡើងសម្រាប់ខ្លួនអ្នក និងអ្នកដ៏ទៃ

តើអ្នកជាមនុស្សម្នាក់ដែលនៅជាប់នឹងបុរសតូចមែនទេ?

ប្រសិនបើដូច្នេះ វាគឺជាសញ្ញាមួយផ្សេងទៀតដែលអ្នកមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំ។ ហើយស្មានថាអ្នកណានឹងរកឃើញការបំភិតបំភ័យនេះ?

អ្នកមើលងាយ!

សូម​មើល​ផង​ដែរ: សញ្ញា 15 ដែលមិត្តរួមការងារជាបុរសគ្រាន់តែមានភាពរួសរាយរាក់ទាក់ ហើយមិនចូលចិត្តអ្នកដោយមនោសញ្ចេតនា

ត្រូវហើយ អ្នកដែលឆ្លៀតឱកាសពីអ្នកដ៏ទៃ ឬថោកទាប ឬបោកបញ្ឆោត នឹងឃើញអ្នកជាសុបិន្តអាក្រក់ពិតប្រាកដដែលនៅក្បែរនោះ។

អ្នកគ្មានបញ្ហាក្នុងការក្រោកឈរឡើងសម្រាប់ខ្លួនអ្នក និងអ្នកដទៃ ដោយអះអាងព្រំដែន និងតាមដានផលវិបាកនៅពេលដែលដែនកំណត់ទាំងនេះត្រូវបានឆ្លងកាត់។

រឿងដែលទាក់ទងពី Hackspirit៖

    ចំពោះនរណាម្នាក់ដែលមិនគោរព ឬគិតគូរដល់អ្នកដទៃ នេះអាចជាបញ្ហាប្រឈមយ៉ាងខ្លាំង។

    តាមពិតទៅ ប្រសិនបើអ្នកជាស្ត្រី ហើយអ្នកក្រោកឈរឡើងដើម្បីខ្លួនអ្នក និងអ្នកដទៃ នោះអ្នកប្រហែលជាទាក់ទង ទៅកាន់វីដេអូខាងក្រោមរបស់យើង អំពីសញ្ញាទាំង 10 ថាអ្នកគឺជាមនុស្សស្រីអាក្រក់ដែលអ្នកដទៃមិនអាចសរសើរបាន។

    8. អ្នកមិនខ្វល់ពីការក្លាយជាចំណុចកណ្តាលនៃការយកចិត្តទុកដាក់

    បន្ទាប់នៅលើបញ្ជីសញ្ញារបស់យើងដែលអ្នកមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំដែលអាចបំភិតបំភ័យមនុស្ស គឺជាជំនាញរបស់អ្នកសម្រាប់ការបញ្ចប់ការក្លាយជាមជ្ឈមណ្ឌលនៃការយកចិត្តទុកដាក់។

    សូម​មើល​ផង​ដែរ: 10 យ៉ាង​ដែល​កំណត់​មនុស្ស​ដែល​ប្រកាន់​វិញ្ញាណ

    នៅឯពិធីជប់លៀង អ្នកគឺជាមនុស្សម្នាក់ដែលមនុស្សទាក់ទាញ... អ្នកដឹងពីរបៀបធ្វើឱ្យហ្វូងមនុស្សមានភាពសប្បាយរីករាយ ហើយអ្នករីករាយនឹងការក្លាយជាមេអំបៅក្នុងសង្គម!

    មិនមានអ្វីខុសជាមួយវាទាល់តែសោះ - យើងត្រូវការមនុស្សដូចអ្នក!

    ប៉ុន្តែចំពោះអ្នកដែលមានចិត្តគំនិត ឬអសន្តិសុខ (អ្នកទាំងពីរមិនដាច់ពីគ្នាទេ ខ្ញុំអាចបន្ថែម) ភាពក្លាហាន និងទំនុកចិត្តនេះប្រហែលជាលើសលប់បន្តិច។

    វាអាច គូសបញ្ជាក់ពីការខ្វះទំនុកចិត្តរបស់ពួកគេ ឬធ្វើឱ្យពួកគេមានអារម្មណ៍ថាមើលមិនឃើញ ចាប់តាំងពីគ្រប់ភ្នែកទាំងអស់មកលើអ្នក។

    ប៉ុន្តែកុំមានអារម្មណ៍មិនល្អចំពោះបញ្ហានេះ ផ្ទុយទៅវិញ ធ្វើរឿងល្អ ហើយត្រូវប្រាកដថាអ្នកគ្រប់គ្នាចូលរួម។ ប្រសិនបើអ្នកណាម្នាក់មានអំណាចធ្វើដូច្នេះ គឺអ្នក!

    9. អ្នកដោះស្រាយភាពតានតឹង និងសម្ពាធបានល្អ

    ការនិយាយអំពីសម្ពាធនៃការធ្វើជាចំណុចកណ្តាលនៃការយកចិត្តទុកដាក់ ប្រសិនបើអ្នកអាចគ្រប់គ្រងស្ថានភាពស្ត្រេស និងសាកល្បង វាគឺជាសូចនាករដ៏ល្អដែលអ្នកមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំ។

    អ្នកចូលចិត្តបញ្ហាប្រឈមមួយ ហើយខណៈពេលដែលភាពតានតឹងអាចធ្វើឱ្យមនុស្សមួយចំនួនមិនដំណើរការ វាផ្ទុយពីអ្នក - វាផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវកម្លាំងចិត្តក្នុងការសម្រេចកិច្ចការ!

    នេះគឺដោយសារតែអ្នកមានភាពរឹងមាំខាងផ្លូវចិត្ត។ អ្នកដឹងហើយថាមិនថាការឈានទៅដល់ការលំបាកប៉ុណ្ណានោះទេ អ្នកអាចឈានទៅរកការប្រឈមបាន។

    សម្រាប់អ្នកដែលតស៊ូដើម្បីធ្វើដូច្នេះ វាអាចជាការបំភិតបំភ័យដោយសារហេតុផលជាច្រើន៖

    • វា អាចរំលឹកពួកគេថា ពួកវាដាក់សម្ពាធយ៉ាងងាយស្រួល
    • ពួកគេអាចនឹងបារម្ភថាពួកគេនឹងត្រូវបានគេប្រៀបធៀបជាមួយអ្នក
    • ពួកគេអាចមានអារម្មណ៍ថាពួកគេនឹងត្រូវបានរក្សាស្តង់ដារដូចគ្នានឹងអ្នក

    ជាការពិតណាស់ ដូចជាចំណុចណាមួយនៅក្នុងបញ្ជីនេះ វាអាស្រ័យយ៉ាងខ្លាំងទៅលើបុគ្គលិកលក្ខណៈរបស់អ្នកដទៃ។

    ប៉ុន្តែក្នុងករណីនេះ សមត្ថភាពរបស់អ្នកក្នុងការដោះស្រាយភាពតានតឹងបានល្អគឺជាអ្វីដែលអ្នកគួរកុំចុះសម្រុងដើម្បីសម្របអ្នកដ៏ទៃ។

    បាទ អ្នកអាចលើកទឹកចិត្តពួកគេ ប៉ុន្តែនៅទីបំផុត យើងទាំងអស់គ្នាមានវិធីផ្សេងគ្នាក្នុងការគ្រប់គ្រងភាពតានតឹង និងសម្ពាធ!

    10. អ្នកគឺជាអ្នកប្រថុយប្រថាន

    ប្រសិនបើអ្នកជាអ្នកហ៊ានប្រថុយ ហើយរុញច្រានដែនកំណត់នៃអ្វីដែលអ្នកអាចសម្រេចបាន វាមិនមែនជារឿងចម្លែកទេដែលអ្នកខ្លះអាចរកអ្នកបានច្រើនបន្តិចដើម្បីដោះស្រាយ!

    អ្នក ជាមនុស្សខ្លាំងដែលមានទំនុកចិត្តលើសមត្ថភាពរបស់អ្នក។

    ខណៈពេលដែលវាប្រហែលជាបើកឱកាសជាច្រើនសម្រាប់អ្នក អ្នកដទៃវាអាចនាំមកនូវភាពអសន្តិសុខរបស់ពួកគេ។

    ជាពិសេសប្រសិនបើពួកគេ កុំ​ប្រថុយ​ចេញ​ពី​តំបន់​ផាសុកភាព​របស់​ពួក​គេ! ពួកគេប្រហែលជាមានអារម្មណ៍ថាពួកគេមិនអាចទាក់ទងអ្នកបានល្អទេ ឬថាទស្សនៈរបស់អ្នកចំពោះជីវិតធ្វើឱ្យពួកគេមានអារម្មណ៍ថាមិនពេញចិត្តនឹងជម្រើសរបស់ពួកគេផ្ទាល់។

    11. អ្នកគិតក្រៅប្រអប់ ហើយមកជាមួយដំណោះស្រាយប្លែកៗ

    តើអ្នកជាប្រភេទដែលបង្កើតគំនិតច្នៃប្រឌិត និងគិតដំណោះស្រាយឆ្កួតៗដែលគ្មាននរណាម្នាក់គិតដល់ឬ?

    បើដូច្នេះមែន សូមអបអរសាទរអ្នក មិនត្រឹមតែមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំទេ ប៉ុន្តែអ្នកពិតជាអស្ចារ្យណាស់ដែលមាននៅជុំវិញពេលប្រឈមមុខនឹងបញ្ហា!

    ដូច្នេះវាហាក់ដូចជាចម្លែកដែលមនុស្សមួយចំនួននឹងរកឃើញការបំភិតបំភ័យនេះ…

    ប៉ុន្តែនេះគឺជា ជាឧទាហរណ៍ នៅក្នុងការប្រជុំការងារ ការគិតរហ័សរបស់អ្នកអាចធ្វើឱ្យមិត្តរួមការងាររបស់អ្នកមានអារម្មណ៍ថាមានគុណវិបត្តិ។

    នៅក្នុងកន្លែងប្រកួតប្រជែង វាច្បាស់ណាស់ថាអ្នកណានឹងទទួលបានជោគជ័យ ដូច្នេះខណៈពេលដែលអ្នកខ្លះយល់ថាវាលើសលប់ អ្នកផ្សេងទៀតប្រហែលជាមើលទៅ ធ្វើឱ្យអ្នកភ្ញាក់ផ្អើល!

    12. អ្នកមានការលើកទឹកចិត្តខ្លួនឯង និងជំរុញ

    ចំណុចបន្ទាប់នេះគឺជារឿងផ្ទាល់ខ្លួនសម្រាប់ខ្ញុំ - ខ្ញុំធ្លាប់ស្វែងរកអ្នកឯករាជ្យដែលលើកទឹកចិត្តខ្លួនឯង និងជំរុញឱ្យមានការបំភិតបំភ័យ ជាពិសេសនៅពេលខ្ញុំចាប់ផ្តើមសរសេរដំបូង។

    នេះគឺជារឿងប្រសិនបើ អ្នកគឺបែបនេះ វាអាចមករកអ្នកដោយធម្មជាតិ។ ប៉ុន្តែអ្នកផ្សេងទៀត (ដូចជាខ្ញុំ) ត្រូវតែប្រឹងប្រែងយ៉ាងខ្លាំង!

    ដូច្នេះ នៅពេលដែលយើងនៅក្នុងក្រុមអ្នកដែលមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំ ហើយមិនតស៊ូដើម្បីខ្លួនឯងទៅពេលព្រឹក?

    វាពិតជាគួរឱ្យខ្លាចណាស់! វាធ្លាប់ធ្វើឱ្យខ្ញុំមានអារម្មណ៍ថាខ្ញុំធ្វើខុស ប៉ុន្តែយូរៗទៅខ្ញុំក៏ដឹងថាខ្ញុំត្រូវប្រឹងប្រែងបន្តិចដើម្បីបន្ត! នេះ​ជា​ផ្នែក​មួយ​ដោយ​សារ​តែ​ខ្ញុំ​ទទួល​បាន​ការ​កោត​សរសើរ និង​ប្រាថ្នា​ចង់​ក្លាយ​ជា​អ្នក​ឯករាជ្យ​ដែល​មាន​ការ​លើក​ទឹក​ចិត្ត...

    13. អ្នកបំផុស និងលើកទឹកចិត្តអ្នកដទៃ

    ហើយចុងក្រោយ ប្រសិនបើអ្នកបានឃើញគុណសម្បត្តិរបស់អ្នកនៅក្នុងបញ្ជីនេះ បូករួមទាំងអ្នកលើកទឹកចិត្ត និងលើកទឹកចិត្តអ្នកដទៃ នោះអ្នកពិតជាមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំមែន!

    មនុស្សសម្លឹងមើលទៅអ្នកដែលមានបុគ្គលិកលក្ខណៈខ្លាំង; ដោយមានភាពជឿជាក់ និងជឿជាក់លើខ្លួនឯងខ្លាំង អ្នកមានផលប៉ះពាល់យ៉ាងសំខាន់ទៅលើអ្នកដទៃ។

    ដូច្នេះហើយ អ្នកថែមទាំងអាចជំរុញពួកគេឱ្យធ្វើការលើខ្លួនឯង ហើយកាន់តែមានភាពធន់។

    ប៉ុន្តែខ្ញុំ ខ្ញុំនឹងក្លាយជាការពិតជាមួយអ្នក – មនុស្សផ្សេងទៀតដែលស្វែងរកអ្នកគំរាមកំហែងមិនមែនជាកំហុសរបស់អ្នកទេ។

    ភាគច្រើននៃពេលវេលា មនុស្សកំពុងដោះស្រាយជាមួយនឹងអសន្តិសុខផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ។ នៅពេលដែលពួកគេរកឃើញអ្នកលើសលប់ជាធម្មតាមានការឆ្លុះបញ្ចាំងពីពួកគេច្រើនជាងអ្នក។

    ដូច្នេះ ចូរស្តាប់ ហើយស្តាប់ដោយយកចិត្តទុកដាក់។ កុំបន្ថយស្មារតីរបស់អ្នកដើម្បីធ្វើឱ្យអ្នកដ៏ទៃមានអារម្មណ៍ស្រួល!

    អ្នកបានទទួលពរដោយមានបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំ មិនថាអ្នកកើតមក ឬត្រូវខិតខំធ្វើវាទេ អ្នកសមនឹងទទួលបានវា។

    អ្វីដែលអ្នកអាចធ្វើបានបំផុតគឺធ្វើការស្វែងយល់ពីមនុស្សជុំវិញអ្នក ចូលទៅជិតពួកគេក្នុងលក្ខណៈមិនប្រឈមមុខ ហើយព្យាយាមឱ្យអស់ពីសមត្ថភាពដើម្បីលើកទឹកចិត្តអ្នកដែលនៅជុំវិញអ្នកឱ្យមើលឃើញពីសក្តានុពល និងតម្លៃរបស់ពួកគេ!

    Irene Robinson

    Irene Robinson គឺជាគ្រូបង្វឹកទំនាក់ទំនងតាមរដូវកាលដែលមានបទពិសោធន៍ជាង 10 ឆ្នាំ។ ចំណង់ចំណូលចិត្តរបស់នាងក្នុងការជួយមនុស្សឱ្យឆ្លងកាត់ភាពស្មុគស្មាញនៃទំនាក់ទំនងបាននាំឱ្យនាងបន្តអាជីពក្នុងការប្រឹក្សា ដែលនាងបានរកឃើញអំណោយរបស់នាងសម្រាប់ដំបូន្មានទំនាក់ទំនងជាក់ស្តែង និងអាចចូលដំណើរការបាន។ Irene ជឿជាក់ថាទំនាក់ទំនងគឺជាមូលដ្ឋានគ្រឹះនៃជីវិតដែលបំពេញបាន ហើយព្យាយាមផ្តល់អំណាចដល់អតិថិជនរបស់នាងជាមួយនឹងឧបករណ៍ដែលពួកគេត្រូវការដើម្បីជម្នះឧបសគ្គ និងទទួលបានសុភមង្គលយូរអង្វែង។ ប្លក់របស់នាងគឺជាការឆ្លុះបញ្ចាំងពីជំនាញ និងការយល់ដឹងរបស់នាង ហើយបានជួយបុគ្គល និងគូស្នេហ៍រាប់មិនអស់ឱ្យស្វែងរកផ្លូវរបស់ពួកគេឆ្លងកាត់គ្រាលំបាក។ នៅពេលដែលនាងមិនបានបង្វឹក ឬសរសេរ Irene អាចត្រូវបានគេរកឃើញថារីករាយនឹងការនៅខាងក្រៅដ៏អស្ចារ្យជាមួយក្រុមគ្រួសារ និងមិត្តភក្តិរបស់នាង។