Drugi ljudje so lahko včasih dober sodnik o značaju. Včasih.

Ko poskušate biti iskreni ali koristni, vas lahko drugi obsodijo, ker ste preveč žaljivi ali neobčutljivi.

Čeprav se vam to morda zdi nenavadno, ne smete pozabiti, da je njihova edina podlaga za vaš značaj to, kako delujete. Niso bralci misli.

Čeprav si tega morda ne želite priznati, je pomembno, kaj si drugi mislijo o vas.

Če ne boste veljali za zaupljivo in prijazno osebo, se lahko zgodi, da vas ne bodo več vabili na skupinske izlete.

Tukaj je 11 znakov, da imate močne in ostre osebnostne lastnosti, zaradi katerih se lahko ljudem zamerite.

1. Ste iskreni - morda preveč iskreni

Vaš prijatelj ima sliko, vendar se vam zdi, da bi jo lahko naslikal bolje.

Medtem ko drugi ljudje morda ne pozabijo na prijaznost in rečejo "Dobro delo!", se vam to zdi neavtentično.

Veste, da če ne boste ničesar povedali zdaj, se ne bodo nikoli izboljšali.

Zato posredujete iskrene povratne informacije in konstruktivne kritike.

Drugi bodo morda mislili, da ste netaktni, vendar veste, da je v interesu vašega prijatelja, da če želi izboljšati svoje delo, potrebuje resnične povratne informacije.

Ne menite, da je to žaljivo, ampak da je le koristno.

2. Ste manj čustveni kot drugi

Vaše podjetje je izgubilo tekmo s konkurenčno blagovno znamko.

Medtem ko so drugi morda razočarani ali obupani, vi ostajate mirni in ohranjate trezno glavo.

Ne razumete natančno, za kaj gre. Vendar ne želite biti hladni ali apatični - samo poskušate biti razumni.

Čeprav ste tudi vi zaskrbljeni, se ne prepustite čustvom.

Ta izguba ne pomeni konca sveta.

Še vedno je mogoče nekaj storiti.

Ker so drugi ljudje morda zaskrbljeni zaradi morebitnih posledic nesrečnega dogodka, postanete čustveni temelj, ki ekipi preprečuje, da bi se prevrnila.

3. Raje preskočite pogovor

Pogovori so priložnost, da ljudje prebijejo led in sprostijo neprijetno napetost.

Vsakomur ni prijetno začeti pogovor z neznanci, zato ljudje uporabijo vzvod, kako vroče je bilo danes vreme, ali načrte za vikend, da bi navezali stik.

Vendar pa na pogovor gledate bolj kot na sredstvo za dosego cilja; dejavnost se izvaja z določenim rezultatom; projekt z določenim ciljem - zakaj bi izgubljali čas s pogovorom o vremenu ali načrtih za konec tedna?

Bilo je vroče in v soboto imaš večerjo. Tam.

Želite jih odpraviti, da bi lahko končno prešli k temu, zakaj sploh govorite.

To je odnos, ki ga večina ljudi ni vajena.

4. Ste neopogumljeni

Vsi imamo v življenju stvari, po katerih se razlikujemo od množice; morda nam je všeč film, ki ga vsi sovražijo, ali pa sovražimo hrano, ki jo vsi obožujejo.

Te občutke pogosto skrivamo, ker tvegamo, da se bomo preveč razlikovali od svojih prijateljskih skupin.

Če bodo mislili, da smo preveč drugačni, bomo morda ostali sami. Groza!

Vendar nas prav te malenkosti delajo drugačne, edinstvene in celo posebne.

Ni vas strah biti to, kar ste.

Ogledate si lahko vsak film, če v njem uživate, in brez zadržkov obožujete hrano, ki jo jeste, tudi če je drugi ne.

Razumete, da je življenje kratko, zakaj bi ga torej preživljali v skladu z mnenji drugih?

5. Imate izrazito mnenje

Ko si trdno prepričan o svojem mnenju, si pripravljen odprto razpravljati z ljudmi, ki mislijo drugače.

Vendar ne iščete nasilja, ampak se boste raje uprli temu, kar bodo rekli drugi, če verjamete, da se motijo.

Raje se dogovorite, da se ne strinjate, kot da bi se strinjali samo zato, da bi ohranili mirno in sproščeno razmerje.

Veliko lažje je sprejeti, kar se dogaja okoli nas, saj za to potrebujemo veliko manj miselne energije.

Toda vi tega ne priznavate.

Naslovi novic so tako senzacionalistični, da je klikanje in branje članka postalo neobičajno početje.

Ne pozabite prebrati naslov, da si ustvarite lastno mnenje.

Sorodne zgodbe iz Hackspirit:

Ne boste izražali neutemeljenih mnenj ali impulzivnih odzivov na najnovejše novice, ne da bi se prej pozanimali o dejstvih.

6. Ne prenašate ljudi, ki se pritožujejo

Med sodelavci, ki delajo pod stresnim šefom, se lahko na ta način spletejo vezi.

Vendar pa lahko s pritoževanjem prideš le tako daleč, kot si ti mislil.

Eden od vaših največjih neprijetnosti je, ko se vam nekdo nenehno pritožuje nad svojim položajem, vendar pri tem ne stori ničesar.

Ko pridejo do vas, se vedno znova pritožujejo.

Čeprav je to sprva lahko zabavna šala, vas lahko sčasoma začne spraševati, zakaj še niste ničesar ukrenili v zvezi s tem.

Drugim ljudem običajno ni prijetno priznati svojih pomanjkljivosti, še posebej ne v javnosti.

Zato se ljudje navadno strinjajo s pritoževanjem, vi pa se sprašujete, kako lahko nekdo prenaša takšno stanje, ne da bi ukrepal.

7. Pričakujete, da bodo drugi dohajali vas

Življenje gre naprej.

Želja vas je, da se z njo še naprej premikate, se učite, napredujete in rastete.

Če nečesa ne veš, poskušaš to ugotoviti.

Ne izražaš svojih mnenj, ne da bi jih raziskal in se učil.

Zaradi tega pričakujete, da bodo tudi drugi opravili svojo raziskavo.

Vsi rastemo in napredujemo različno hitro.

Z vašega vidika se vam zdi, da ne napredujete dovolj hitro, da bi se promocija morala zgoditi pred šestimi meseci, ne zdaj, ali da bi morali do zdaj dokončati 15 knjig, a ste jih dokončali le 13.

Z vidika drugih pa že zdaj počnete več kot dovolj - in to je zastrašujoče. Oni še niso dosegli vaše ravni.

8. Ne ukvarjate se z mnenji drugih

Ljudje so pogosto zaskrbljeni, kako se bodo zdeli drugim.

Prizadevajo si, da bi bili priljubljeni, in jih skrbi, da jih ne bi sovražili, da jih družba (ali vsaj nekateri njihovi prijatelji) ne bi izobčila.

Toda to razmišljanje se vam zdi neumno.

Veste, da ne morete vplivati na to, kaj si mislijo drugi, zato zakaj bi se s tem obremenjevali?

Ljudje si lahko o vas ustvarijo svoje mnenje - vam je vseeno. Za vas je najbolj pomembno, ali uživate v tem, kar počnete.

9. Ne bojite se spregovoriti

Ko je vaš sodelavec v službi nadležen, se s tem strinjate, vendar se vprašate: "Zakaj bi podaljševali agonijo?".

Ne bojite se izpostaviti svoje težave sodelavcu; raje mu bolečo resnico predstavite vnaprej, kot da bi jo vlekli več dni, tednov ali celo mesecev.

Drugim se to morda zdi preveč agresivno, toda ali ni slabše, če si pred sodelavcem nadenete masko in mu lažete, kaj čutite do njega?

Nič ni narobe z iskrenostjo. Resnica je tisto, kar ljudje pričakujejo in predvidevajo od drugih.

Vendar se vam zdi, da ljudje preveč prikrivajo svojo osebnost in dajejo prednost vljudnosti pred resnicoljubnostjo. Namesto da bi se sprijaznili s situacijami, v katerih se ne počutite dobro, spregovorite in se pogovorite z ljudmi, ki vas motijo.

10. Ste usmerjeni k ciljem

Ko si zastavite cilj, ste zelo odločeni, da ga dosežete.

To ni najpogostejše vedenje, zato se uspeh nekaterim zdi kot oddaljene sanje.

Ne opravičujete se.

Prevzemate polno odgovornost za svoja dejanja in za tisto, kar lahko nadzirate, druge ljudi pa lahko prestraši vaša odločnost, da boste sledili svojim ciljem.

S sanjarjenjem ni nič narobe, le odločili ste se, da boste delovali, medtem ko drugi ne.

11. Ste odprtega duha

Seveda boste naleteli na ljudi, ki se svojih prepričanj držijo kot rešilni čolni na Titaniku.

S takimi ljudmi se je neprijetno pogovarjati in prepirati. Zato ste radi odprti.

Čeprav imate o določenih vprašanjih svoje mnenje, vas še vedno zanima, kaj ima povedati druga oseba.

Bolj ste pripravljeni sprejeti različna mnenja, kot pa se zavezati enemu samemu načinu razmišljanja.

Ne bi smeli spreminjati svoje osebnosti, da bi se prilagodili temu, kar drugi menijo, da je sprejemljivo.

Vseeno pa morate upoštevati družbeni vpliv svojega ravnanja.

Ljudje običajno ne marajo biti v bližini ljudi, ki jih ustrahujejo, saj se počutijo ogrožene.

Zato se je treba malo zadržati in poskrbeti, da se bodo drugi ob vas počutili tako dobro, kot se počutite sami.