10 ອາການຂອງຄົນທີ່ຫຍິ່ງ (ແລະ 10 ວິທີງ່າຍໆທີ່ຈະຈັດການກັບພວກເຂົາ)

Irene Robinson 16-06-2023
Irene Robinson

ສາ​ລະ​ບານ

ຄວາມຈອງຫອງມີລັກສະນະແຕກຕ່າງກັນໃນທຸກໆຄົນ. ເຈົ້າເຫັນມັນເມື່ອມີຄົນມາຊ້າຢູ່ສະເໝີໂດຍບໍ່ຄໍານຶງເຖິງຕາຕະລາງຂອງຄົນອື່ນ ຫຼືເມື່ອເຂົາເຈົ້າເຮັດຄືກັບວ່າເຂົາເຈົ້າດີກວ່າທຸກຄົນ.

ແລະຍ້ອນວ່າເຂົາເຈົ້າເປັນແບບນີ້, ມັນກໍ່ເປັນເລື່ອງຍາກທີ່ຈະເປັນໝູ່ກັນ. ກັບເຂົາເຈົ້າ, ປ່ອຍໃຫ້ຢູ່ຄົນດຽວຢູ່ອ້ອມຂ້າງເຂົາເຈົ້າ.

ມັນສາມາດລະບາຍ, ເຈັບຫົວ, ແລະຍັງລະຄາຍເຄືອງ. ມັນເອົາຄວາມມ່ວນອອກຈາກການສົນທະນາປະຈໍາວັນ ແລະແມ້ກະທັ້ງເຮັດໃຫ້ເຈົ້າເດືອດຮ້ອນ!

ມີໃຜຄິດທີ່ເໝາະສົມກັບຄຳອະທິບາຍນີ້ບໍ? ຕ້ອງ​ການ​ຄວາມ​ຊ່ວຍ​ເຫຼືອ​ເພີ່ມ​ເຕີມ​ໃນ​ການ​ຄິດ​ອອກ​ວ່າ​ຕົວ​ຈິງ​ແລ້ວ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ຈອງ​ຫອງ​ບໍ? ບົດຄວາມ blog ນີ້ຈະແນະນໍາວິທີການສັງເກດເຫັນຄົນຫຍິ່ງບວກກັບ hacks ກ່ຽວກັບວິທີຈັດການກັບເຂົາເຈົ້າເຊັ່ນດຽວກັນ! ຄົນທີ່ຫຍິ່ງແມ່ນເມື່ອພວກເຂົາພຽງແຕ່ ຮັກ ຢູ່ໃນຈຸດເດັ່ນ. ບໍ່​ວ່າ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ຈະ​ເຮັດ​ແນວ​ໃດ​ຫຼື​ເວົ້າ​, ພວກ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ມີ​ຄວາມ​ຕ້ອງ​ການ​ນີ້​ເພື່ອ​ເປັນ​ສູນ​ກາງ​ຂອງ​ການ​ເອົາ​ໃຈ​ໃສ່​. ເຂົາເຈົ້າບໍ່ສັງເກດເຫັນວ່າຄວາມຕ້ອງການຄວາມສົນໃຈຂອງເຂົາເຈົ້າມີຫຼາຍເກີນໄປແນວໃດ.

ຄືກັບວ່າຕົນເອງປົກກະຕິບໍ່ຍາກພໍທີ່ຈະຮັບມືກັບ, ການເພີ່ມຄວາມສຳເລັດຂອງເຂົາເຈົ້າເຂົ້າໃນສ່ວນປະສົມພຽງແຕ່ເຮັດໃຫ້ຕົວຕົນຂອງເຂົາເຈົ້າເພີ່ມຂຶ້ນຕື່ມອີກ. ບາງຄັ້ງພວກເຂົາກໍ່ພະຍາຍາມປະຕິເສດຄວາມສໍາເລັດຂອງຄົນອື່ນພຽງແຕ່ຍ້ອນວ່າພວກເຂົາຕ້ອງການຈຸດເດັ່ນໃນພວກເຂົາ.

ມັນຄືກັບວ່າ Carly Simon ຂຽນ You're So Vain ແທ້ໆສຳລັບເຂົາເຈົ້າ.

ຖ້າຄວາມສໍາເລັດຂອງພວກເຂົາແມ່ນຄວາມພະຍາຍາມຂອງທີມ, ພວກເຂົາຈະດູຖູກຄວາມພະຍາຍາມຂອງຄົນອື່ນ. ເຈົ້າຈະໄດ້ຍິນບາງສິ່ງບາງຢ່າງເຊັ່ນ: "ຂໍຂອບໃຈຂ້ອຍທີ່ພວກເຮົາສາມາດເຮັດໄດ້ດໍາລົງຊີວິດຢູ່ໃນຄວາມສົງໃສໃນຕົນເອງ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ກວດເບິ່ງຄໍາແນະນໍາການປ່ຽນແປງຊີວິດຂອງລາວ .

ຄລິກທີ່ນີ້ເພື່ອເບິ່ງວິດີໂອຟຣີ .

ວິທີຈັດການກັບຄົນຫຍິ່ງ

1) ໂທຫາພວກເຂົາອອກເມື່ອພວກເຂົາເວົ້າຫຍາບຄາຍ

ຖ້າຄົນນີ້ເປັນສ່ວນໜຶ່ງຂອງກຸ່ມໝູ່ຂອງເຈົ້າ, ໃຫ້ລອງລົມກັບເຂົາເຈົ້າກ່ອນ. . ເບິ່ງວ່າພວກເຂົາຮັບຮູ້ຄວາມຜິດພາດຂອງເຂົາເຈົ້າຫຼືບໍ່.

ຄົນອື່ນຈະພະຍາຍາມແຊກແຊງບ່ອນທີ່ທຸກຄົນມາເຕົ້າໂຮມກັນເພື່ອໂອ້ລົມກັບຄົນອວດດີ ແລະສະແດງຄວາມກັງວົນຂອງເຂົາເຈົ້າ. ໃນກໍລະນີນີ້, ລວບລວມຫມູ່ເພື່ອນຂອງທ່ານແລະວາງແຜນກ່ຽວກັບວິທີການໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າບໍ່ມີໃຜໄດ້ຮັບບາດເຈັບຍ້ອນພວກເຂົາແລະການກະທໍາຂອງພວກເຂົາ!

ຢ່າປ່ອຍໃຫ້ພວກເຂົາເວົ້າຫຍາບຄາຍ. ເນື່ອງຈາກວ່າມັນບໍ່ໄດ້ຊ່ວຍໃຜແທ້ໆ. ປ້ອງກັນຕົວເອງຈາກການເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາຄືກັນ.

2) ຂ້າພວກເຂົາດ້ວຍຄວາມເມດຕາ

♪ ເບິ່ງແມ, ພວກເຮົາບໍ່ຈຳເປັນຕ້ອງຕົກຈາກພຣະຄຸນ. ວາງອາວຸດທີ່ທ່ານຕໍ່ສູ້ດ້ວຍ. ແລະ​ຂ້າ​ພວກ​ເຂົາ​ດ້ວຍ​ຄວາມ​ເມດ​ຕາ. ♪

ບໍ່ມີຄຳເວົ້າທີ່ຖືກຕ້ອງກວ່ານີ້.

ທ່ານສາມາດຫຼີກລ່ຽງສະຖານະການທີ່ເຂົາເຈົ້າບັງຄັບຄວາມເຫັນຕໍ່ເຈົ້າໂດຍການຍອມຮັບວ່າເຈົ້າກຳລັງລົມກັບໃຜ.

ຫາກເຈົ້າໄດ້ ມີປະສົບການທາງລົບຕໍ່ກັບບຸກຄົນນີ້ ແລະຄວາມຈອງຫອງຂອງເຂົາເຈົ້າ, ບາງທີມັນເປັນການດີທີ່ສຸດທີ່ຈະຫຼີກເວັ້ນການເວົ້າເລື່ອງລະເບີດຝັງດິນກັບເຂົາເຈົ້າ.

ຫຼືຖ້າພວກເຂົາລັງກຽດກັບທັດສະນະຄະຕິຂອງເຂົາເຈົ້າ, ໄປສູ່ເສັ້ນທາງສູງ.

ຄົນອວດອົ່ງມີບຸກຄະລິກທີ່ແຂງກະດ້າງຫຼາຍຈົນເຮັດໃຫ້ຄົນສ່ວນໃຫຍ່ທີ່ຢູ່ອ້ອມຮອບເຂົາເຈົ້າມີຄວາມຫຍາບຄາຍ. ແຕ່ເມື່ອທ່ານໃສ່ເກີບຂອງຕົນເອງ, ທ່ານສາມາດເຂົ້າໃຈວ່າເປັນຫຍັງພວກເຂົາປະຕິບັດດ້ວຍວິທີນີ້.

ສະນັ້ນ ເມື່ອເຈົ້າພົບກັບຄົນຫຍິ່ງ, ຢ່າຕັດສິນເຂົາເຈົ້າໄວເກີນໄປ!

3) ຖາມເຂົາເຈົ້າ

ສ່ວນຫຼາຍແລ້ວ, ຄົນອວດດີເຫຼົ່ານີ້ທີ່ບໍ່ສົນໃຈ ຫຼືປະຕິເສດຄວາມຄິດເຫັນຂອງເຈົ້າແມ່ນບໍ່ປອດໄພກັບເຂົາເຈົ້າເອງ.

ພວກເຂົາຍັງມີຄວາມສົງໄສກ່ຽວກັບຄວາມຄິດເຫັນ ແລະການຕັດສິນໃຈຂອງເຂົາເຈົ້າທີ່ເຂົາເຈົ້າຢືນຢູ່ຄຽງຂ້າງ.

ເປັນການຕອບໂຕ້, ພວກເຂົາທໍາທ່າວ່າຄວາມຄິດຂອງເຈົ້າບໍ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ສິ່ງ​ທີ່​ເຈົ້າ​ຄວນ​ເຮັດ​ໃນ​ກໍ​ລະ​ນີ​ເຫຼົ່າ​ນີ້​ແມ່ນ​ເພື່ອ​ຖາມ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ຄໍາ​ຖາມ​ວ່າ​ເປັນ​ຫຍັງ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ເຊື່ອ​ວ່າ​ຄວາມ​ຄິດ​ເຫັນ​ຂອງ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ແມ່ນ​ຖືກ​ຕ້ອງ​ຫຼາຍ​ກວ່າ​.

ນີ້​ແມ່ນ​ທັງ​ຫມົດ​ທີ່​ທ່ານ​ຕ້ອງ​ເຮັດ​. ເມື່ອເຂົາເຈົ້າເລີ່ມເວົ້າ, ເຈົ້າຈະສັງເກດເຫັນວ່າເຂົາເຈົ້າຄ່ອຍໆເຂົ້າໃຈຊ່ອງຫວ່າງໃນຄວາມຄິດເຫັນຂອງເຂົາເຈົ້າໄດ້ແນວໃດ.

ການຕັ້ງຄຳຖາມໃຫ້ລະອຽດກໍ່ຊ່ວຍໄດ້ຄືກັນ. ເພາະ​ວ່າ​ໃນ​ເວ​ລາ​ທີ່​ທ່ານ​ຄ່ອຍໆ​ສິ້ນ​ສິ່ງ​ຂອງ​ຢູ່​ຕໍ່​ຫນ້າ​ຂອງ​ເຂົາ​ເຈົ້າ, ເຂົາ​ເຈົ້າ​ຈະ​ເຫັນ​ຊ່ອງ​ຫວ່າງ​ຂອງ​ຕົນ​ເອງ​ເຊັ່ນ​ດຽວ​ກັນ.

4) ຄວາມ​ອົດ​ທົນ

ການ​ຮັບ​ມື​ກັບ​ຄົນ​ຈອງ​ຫອງ​ຮຽກ​ຮ້ອງ​ໃຫ້​ມີ​ຄວາມ​ອົດ​ທົນ​ຫຼາຍ. ບາງຄັ້ງເຈົ້າຕ້ອງປ່ອຍໃຫ້ພວກເຂົາມີວິທີທາງຂອງເຂົາເຈົ້າ. ເນື່ອງຈາກວ່າເຖິງແມ່ນວ່າພວກເຂົາເປີດໃຈທີ່ຈະປ່ຽນນິໄສຂອງເຂົາເຈົ້າ, ມັນຈະໃຊ້ເວລາໄລຍະຫນຶ່ງ.

ພວກເຂົາອາດຈະເປັນຕົວຢ່າງທີ່ພວກເຂົາຈະກັບຄືນສູ່ພຶດຕິກໍາເກົ່າຂອງພວກເຂົາ.

ອັນນີ້ເອີ້ນວ່າການຟື້ນຕົວແບບອັດຕະໂນມັດ. ການຟື້ນຕົວແບບ spontaneous ແມ່ນເວລາທີ່ພຶດຕິກໍາທີ່ຄິດວ່າ "ສູນພັນ" ໄດ້ຖືກສະແດງຢ່າງກະທັນຫັນ. ນີ້ໝາຍຄວາມວ່າຄົນນັ້ນອາດຈະຫຍິ່ງອີກຄັ້ງເຖິງແມ່ນວ່າເຂົາເຈົ້າບໍ່ໄດ້ຕັ້ງໃຈ.

ນິໄສເກົ່າຕາຍຍາກ, ແມ່ນບໍ? ແຕ່ຢ່າກັງວົນ, ພວກເຂົາຍັງສາມາດເຮັດວຽກກັບມັນແລະຢຸດເຊົາການປະເພດນັ້ນພຶດຕິກໍາໃນທີ່ສຸດ. ບາງເລື່ອງພຽງແຕ່ໃຊ້ເວລາ ແລະຄວາມພະຍາຍາມເພື່ອຖອດຖອນການຮຽນຮູ້.

ເຈົ້າພຽງແຕ່ຕ້ອງອົດທົນກັບເຂົາເຈົ້າ.

ອາດມີເຫດຜົນພື້ນຖານທີ່ເຂົາເຈົ້າເຮັດແບບນີ້. ບາງທີພວກເຂົາໃຊ້ຄວາມຈອງຫອງຂອງພວກເຂົາເປັນຫນ້າກາກ. ແລະເມື່ອທ່ານຮູ້ຈັກເຂົາເຈົ້າ, ເຂົາເຈົ້າຈະເປີດໃຈໃຫ້ທ່ານ ແລະເຈົ້າອາດຈະພົບຄົນທີ່ຮູ້ສຶກບໍ່ໄດ້ຍິນ.

ຄວາມອົດທົນເປັນກຸນແຈ!

5) ສະແດງແຫຼ່ງທີ່ເຊື່ອຖືໄດ້ໃຫ້ເຂົາເຈົ້າ

ເມື່ອເຂົາເຈົ້າສືບຕໍ່ຊຸກຍູ້ວ່າເຂົາເຈົ້າຖືກຕ້ອງ, ສະແດງແຫຼ່ງທີ່ມາຂອງເຈົ້າໃຫ້ເຂົາເຈົ້າເບິ່ງ.

ພິສູດໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຮູ້ວ່າເຂົາເຈົ້າເຮັດຜິດກັບແຫຼ່ງທີ່ເຊື່ອຖືໄດ້ ແລະຫຼັກຖານທາງສັງຄົມ. ເຂົາເຈົ້າບໍ່ສາມາດໂຕ້ຖຽງກັບຂໍ້ເທັດຈິງໄດ້. ນີ້ອາດຈະເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາໄດ້ຮັບການປ້ອງກັນ.

ບາງທີເຈົ້າອາດຈະເຫັນພວກເຂົາຂັດກັນເອງ. ແລະເມື່ອພວກເຂົາເຮັດ, ອະທິບາຍໃຫ້ເຂົາເຈົ້າດ້ວຍຄວາມກະລຸນາວ່າເປັນຫຍັງທ່ານຄິດວ່າສິ່ງຕ່າງໆບໍ່ເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງແທ້ຈິງ.

ແບ່ງປັນການອ້າງອິງທີ່ທ່ານເຫັນວ່າເປັນການທໍາລາຍທິດສະດີຂອງເຂົາເຈົ້າ ຫຼືຂໍ້ຄວາມ blog ທີ່ອະທິບາຍວ່າເປັນຫຍັງຄວາມຄິດເຫັນຂອງເຂົາເຈົ້າມີຂໍ້ບົກພ່ອງ. ເຂົາເຈົ້າຈະບໍ່ຍອມແພ້ງ່າຍໃນຕອນທຳອິດ ແຕ່ເຂົາເຈົ້າຈະມາອ້ອມຕົວ.

ຍາກທີ່ຈະຕົວະເມື່ອມີຄົນໂບກຄວາມຈິງໃສ່ໜ້າເຈົ້າ, ແມ່ນບໍ?

ຄຳຖາມ: ມະຫາອຳນາດທີ່ເຊື່ອງໄວ້ຂອງເຈົ້າແມ່ນຫຍັງ? ພວກເຮົາທຸກຄົນມີລັກສະນະບຸກຄະລິກກະພາບທີ່ເຮັດໃຫ້ພວກເຮົາພິເສດ… ແລະມີຄວາມສໍາຄັນຕໍ່ໂລກ. ຄົ້ນພົບມະຫາອຳນາດລັບຂອງເຈົ້າດ້ວຍການຕອບຄຳຖາມໃໝ່ທີ່ມ່ວນໆຂອງພວກເຮົາ. ຄລິກທີ່ນີ້ເພື່ອເຮັດແບບສອບຖາມ.

6) ຢ່າຍອມແພ້

ຖ້າຄົນຫຍິ່ງເວົ້າຕໍ່ເຈົ້າ, ສິ່ງທີ່ທ່ານເຮັດໄດ້ໃນສະຖານະການນີ້ຄືການເວົ້າຕໍ່ໄປ. ເມື່ອພວກເຂົາພະຍາຍາມຕີເຂົ້າ,ຈົບ​ປະ​ໂຫຍກ​ຂອງ​ທ່ານ​! ຢືນຢູ່ຢ່າງໝັ້ນຄົງ.

ແລະ ຖ້າພວກເຂົາພະຍາຍາມຕັດເຈົ້າອອກ, ໃຫ້ຢືນຢູ່ ແລະເວົ້າໃນໃຈຂອງເຈົ້າ “ຂ້ອຍບໍ່ເວົ້າ. ຢ່າຂັດຂວາງຂ້ອຍ.”

ໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຮູ້ວ່າເຈົ້າຢາກໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຟັງເຈົ້າແນວໃດກ່ອນ ແລະເຂົາເຈົ້າຈະເຂົ້າຮອບ. ຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາເຂົ້າໃຈວ່າເຈົ້າຈະຟັງການປ້ອນຂໍ້ມູນຂອງເຂົາເຈົ້າຫຼັງຈາກທີ່ເຈົ້າໄດ້ແບ່ງປັນຂອງເຈົ້າ.

ບາງເທື່ອເຈົ້າຕ້ອງແຈ້ງຢ່າງຈະແຈ້ງກ່ຽວກັບວິທີທີ່ເຂົາເຈົ້າຕັດເຈົ້າອອກ. ເພາະວ່າມີບາງເທື່ອທີ່ເຂົາເຈົ້າບໍ່ສາມາດຊີ້ບອກໄດ້.

7) ຢືນຢູ່

ເມື່ອເຈົ້າເຫັນວ່າຄົນຫຍິ່ງດູຖູກຄົນອື່ນ, ຈົ່ງຢືນຢູ່. ຂຶ້ນ​ສໍາ​ລັບ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​. ເຈົ້າຮູ້ວ່າມັນຮູ້ສຶກແນວໃດເມື່ອເຫດການນີ້ເກີດຂຶ້ນ.

ບອກເຂົາເຈົ້າວ່າເຂົາເຈົ້າບໍ່ໃສ່ໃຈກັບຄວາມຮູ້ສຶກຂອງບຸກຄົນນັ້ນ ຫຼືວ່າເຂົາເຈົ້າເວົ້າຮຸນແຮງເກີນໄປ.

ສະເໜີປະໂຫຍກທີ່ເປັນທາງເລືອກທີ່ອ່ອນກວ່າ. ຄໍາ. ອະທິບາຍໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຟັງວ່າ “ອັນນີ້ເບິ່ງຄືຂີ້ຮ້າຍ” ສາມາດເວົ້າໄດ້ວ່າ “ຂ້ອຍມັກ…”

ຫຼືເມື່ອຄົນຫຍິ່ງເວົ້າຕໍ່ຄົນອື່ນ. ຂໍໃຫ້ພວກເຂົາຢຸດຊົ່ວຄາວ ໃນຂະນະທີ່ເຈົ້າກຳລັງຟັງການປ້ອນຂໍ້ມູນຂອງຄົນອື່ນ. ໃຫ້ພວກເຂົາຮູ້ວ່າພວກເຂົາຈະມີເວລາຂອງພວກເຂົາ.

8) ຫຼີກເວັ້ນການໂຕ້ຕອບໃດໆ

ທ່ານບໍ່ສາມາດແຂ່ງຂັນກັບຜູ້ທີ່ບໍ່ໄດ້ຢູ່ໃນເກມໄດ້, ແມ່ນບໍ?

ດີ, ນັ້ນແມ່ນການແກ້ໄຂຂອງເຈົ້າ! ບໍ່ວ່າຕົວທ່ານເອງອອກຈາກການຈັດກິດຈະກຳໃດໆກັບເຂົາເຈົ້າທີ່ສາມາດນຳພາ ຫຼືດີກວ່າ ແຕ່ຢ່າເຊີນເຂົາເຈົ້າເມື່ອເຈົ້າກຳລັງເຮັດອັນໃດອັນໜຶ່ງ.

ເຈົ້າຍັງສາມາດບອກເຂົາເຈົ້າຢ່າງຈະແຈ້ງວ່າເປັນຫຍັງເຈົ້າຈຶ່ງບໍ່ຢາກແຂ່ງຂັນກັບເຂົາເຈົ້າ.

ນີ້ແມ່ນເວລາທີ່ທ່ານຕ້ອງແຈ້ງໃຫ້ຮູ້ວ່າເປັນຫຍັງທ່ານຈຶ່ງຕັດສິນໃຈຍົກເວັ້ນພວກມັນໃນເກມ, ໂຄງການ ແລະການສົນທະນາ!

ໃຜຮູ້? ບາງທີເຂົາເຈົ້າອາດຈະເອົາຄຳຊີ້ບອກ ແລະປ່ຽນວິທີອັນອວດດີຂອງເຂົາເຈົ້າ.

ທ່ານຈະບໍ່ເສຍເວລາ ແລະພະລັງງານຂອງເຈົ້າໃນການໂຕ້ວາທີກັບຄົນທີ່ມີໃຈໃກ້ຊິດດ້ວຍວິທີນີ້. ໃຊ້ເວລາຂອງເຈົ້າເຮັດສິ່ງທີ່ເປັນຫມາກຜົນແທນ. ຫຼືດີກວ່າ, ໃຫ້ລົມກັບຄົນທີ່ຈະຟັງເຈົ້າແທນ.

ເພາະບາງຄັ້ງການກະທຳເວົ້າດັງກວ່າຄຳເວົ້າ.

9) ສ້າງຄວາມໝັ້ນໃຈໃນຕົນເອງ

ຢ່າ ໃຫ້ພວກເຂົາເຂົ້າໄປໃນຫົວຂອງເຈົ້າ. ທ່ານເປັນຄົນທີ່ໂດດເດັ່ນ ແລະຢ່າປ່ອຍໃຫ້ພວກເຂົາເຮັດໃຫ້ທ່ານຄິດເປັນຢ່າງອື່ນ.

ແກ້ໄຂຄວາມຄິດເຫັນໃນທາງລົບຂອງເຂົາເຈົ້າກ່ຽວກັບທ່ານ ເພາະວ່າຄຸນຄ່າຂອງເຈົ້າບໍ່ໄດ້ກໍານົດໂດຍເຂົາເຈົ້າ. ສະແດງໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຮູ້ວ່າເຈົ້າບໍ່ສົນໃຈກັບຄວາມຄິດເຫັນຂອງເຂົາເຈົ້າ ແລະອັນນີ້ຈະຖິ້ມເຂົາເຈົ້າອອກໄປ.

ຄົນຫຍິ່ງມັກເອົາຄວາມບໍ່ປອດໄພຂອງຄົນອື່ນ, ສະນັ້ນ ການຫິວເຂົ້າຈະເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາໝົດສິ້ນຫວັງ! ນີ້ແມ່ນວິທີໜຶ່ງທີ່ມີປະສິດທິຜົນທີ່ສຸດໃນການຈັດການກັບພວກມັນ ເພາະວ່າເລື້ອຍໆກ່ວາບໍ່, ພວກເຂົາພຽງແຕ່ຕ້ອງການຄວາມສົນໃຈ ແລະ ປະຕິກິລິຍາຂອງເຈົ້າ.

ປະຕິບັດຢ່າງຕັ້ງໃຈ ແລະ ໂດຍບໍ່ມີການແກ້ແຄ້ນ, ແລະພວກເຂົາແນ່ໃຈວ່າຈະປ່ອຍໃຫ້ເຈົ້າຢູ່ຄົນດຽວ.

ເບິ່ງ_ນຳ: 13 ບໍ່​ມີ​ວິ​ທີ​ການ​ທີ່​ຈະ​ປະ​ຕິ​ບັດ​ກັບ​ຄົນ​ທີ່ pushy (ຄູ່​ມື​ພາກ​ປະ​ຕິ​ບັດ​)

10) ຕໍ່ສູ້ກັບໄຟດ້ວຍໄຟ

ເມື່ອຄວາມເມດຕາເບິ່ງຄືວ່າບໍ່ໄດ້ຜົນ, ດີກວ່າພວກມັນ. ໃຫ້ພວກເຂົາມີລົດຊາດຂອງຢາຂອງຕົນເອງ. ບາງຄັ້ງນັ້ນເປັນວິທີດຽວທີ່ເຂົາເຈົ້າຈະເອົາເຈົ້າຈິງຈັງຄືການຕໍ່ສູ້ກັບໄຟ.

ຄົນອວດດີສ່ວນຫຼາຍຈະປະທັບໃຈເມື່ອມີຄົນຫຼາຍ.ດີກວ່າພວກເຂົາ. ແນ່ນອນ, ເຂົາເຈົ້າມີຄວາມອິດສາເລັກນ້ອຍ ແຕ່ເຂົາເຈົ້າຈະໃຫ້ກຽດເຂົາເຈົ້າເຊັ່ນກັນ.

ແລະ ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ເຂົາເຈົ້າຈະເຫັນວ່າເຈົ້າເປັນຄົນເທົ່າທຽມກັບເຂົາເຈົ້າ. ເຂົາເຈົ້າຈະເຮັດແບບຫຍາບຄາຍໜ້ອຍລົງ ແລະ ຂີ້ຄ້ານຢູ່ອ້ອມຕົວເຈົ້າ ເພາະເຂົາເຈົ້າຢາກໄດ້ຍິນຄວາມຄິດຂອງເຈົ້າແທ້ໆ.

ຖ້າເຂົາເຈົ້າບໍ່ໝັ້ນໃຈເກີນໄປ ແລະ ປ່ອຍໃຫ້ເຈົ້າຢູ່ຄົນດຽວ, ເຮີ້ຍ, ອັນນັ້ນຍັງເປັນໄຊຊະນະຂອງເຈົ້າຢູ່!

ຄົນ​ຫຍິ່ງ​ເບິ່ງ​ຄື​ວ່າ​ຍາກ​ທີ່​ຈະ​ຮັບ​ມື​ໃນ​ຕອນ​ທຳອິດ ແຕ່​ເມື່ອ​ເຈົ້າ​ເຂົ້າ​ໃຈ​ແບບ​ແຜນ​ແລ້ວ ມັນ​ຈະ​ເປັນ​ໝູ່​ກັບ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ໄດ້​ງ່າຍ.

to…”

ດຽວນີ້, ອັນນີ້ອາດຈະເບິ່ງຄືວ່າຄຸ້ນເຄີຍເກີນໄປ, ໂດຍສະເພາະຖ້າທ່ານໄດ້ເບິ່ງ Bobbi Adler ຈາກ Will & ພຣະຄຸນ . ບໍ່ວ່າໃນໂອກາດໃດ ຫຼື ບໍ່ວ່າມື້ນັ້ນຈະຕົກຢູ່ໃນສະພາບໂລກແນວໃດ, ນາງໄດ້ຊອກຫາວິທີທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ມັນທັງໝົດກ່ຽວກັບນາງ. ໂດຍ​ສະ​ເພາະ​ແມ່ນ​ໃນ​ເວ​ລາ​ທີ່​ຜູ້​ອື່ນ​ຈະ​ໄດ້​ຮັບ​ການ​ສະ​ເຫຼີມ​ສະ​ຫຼອງ.

2) ເຂົາ​ເຈົ້າ​ບໍ່​ເຄີຍ​ຍອມ​ຮັບ​ໃນ​ເວ​ລາ​ທີ່​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ເຮັດ​ຜິດ​ພາດ

ຄົນ​ທີ່​ຈອງ​ຫອງ​ບໍ່​ເຄີຍ​ຍອມ​ຮັບ​ໃນ​ເວ​ລາ​ທີ່​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ເຮັດ​ຜິດ​ພາດ. ໃນການໂຕ້ຖຽງ, ພວກເຂົາຈະຊອກຫາວິທີທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ມັນເບິ່ງຄືວ່າພວກເຂົາຕົກລົງກັບທ່ານໃນຕອນທໍາອິດ. ແລະວ່າເຈົ້າແມ່ນຜູ້ທີ່ເຂົ້າໃຈຜິດເຂົາເຈົ້າ.

ອີກທາງເລືອກໜຶ່ງ, ເຂົາເຈົ້າຈະກ້າວໄປຕາມໆກັນເມື່ອຮູ້ວ່າເຂົາເຈົ້າຜິດ. ເຂົາເຈົ້າຈະເຮັດຄືກັບວ່າບໍ່ມີຫຍັງເກີດຂຶ້ນ ແລະເຂົາເຈົ້າຈະບໍ່ຂໍໂທດນຳ.

ເຈົ້າຈະບໍ່ໄດ້ຍິນເຂົາເຈົ້າເວົ້າວ່າຂໍໂທດແທ້ໆ. ບາງຄັ້ງເຂົາເຈົ້າອາດຈະໂຕ້ວາທີກັບທ່ານເຖິງຈຸດທີ່ເຈົ້າຈົບລົງດ້ວຍການຂໍໂທດເຂົາເຈົ້າ. ມັນຄືກັບວ່າເຈົ້າເປັນໜີ້ເຂົາເຈົ້າໃນການຂໍໂທດທີ່ເສຍເວລາຂອງເຈົ້າ.

ອັນນີ້ຄືກັບວິທີທີ່ Sheldon Cooper ຈາກ The Big Bang Theory ປະຕິບັດ. ລາວຄິດວ່າລາວຖືກຕ້ອງສະເໝີ ແລະບໍ່ເຄີຍຂໍໂທດ (ເວັ້ນເສຍແຕ່ແມ່ຂອງລາວຈະບອກລາວໃຫ້ເຮັດ). ມັນອາດຈະເປັນເລື່ອງງ່າຍຍ້ອນວ່າພວກເຂົາຍ່າງຕີນຂອງເຈົ້າໂດຍບັງເອີນ. ຄົນຫຍິ່ງຈະບໍ່ເບື່ອການຂໍໂທດ ແລະຈະເບິ່ງຄືວ່າມັນເປັນຄວາມຜິດຂອງເຈົ້າ ເພາະເຈົ້າຂັດຂວາງທາງຂອງເຂົາເຈົ້າ.

ບໍ່ເຄີຍຍອມຮັບການເຮັດຜິດບໍ່ແມ່ນລັກສະນະບຸກຄະລິກທີ່ໃຜໆຄວນພະຍາຍາມ.

ແຕ່ເຈົ້າມີຄຸນລັກສະນະອັນໃດອີກ? ແມ່ນຫຍັງເຮັດໃຫ້ທ່ານເປັນເອກະລັກ ແລະພິເສດ?

ເພື່ອຊ່ວຍເຈົ້າຊອກຫາຄຳຕອບ, ຂ້ອຍໄດ້ສ້າງແບບສອບຖາມທີ່ມ່ວນໆ. ຕອບຄຳຖາມສ່ວນຕົວບາງອັນ ແລະຂ້ອຍຈະເປີດເຜີຍໃຫ້ເຫັນວ່າບຸກຄະລິກກະພາບຂອງເຈົ້າ "ມະຫາອຳນາດ" ແມ່ນຫຍັງ ແລະເຈົ້າຈະໃຊ້ມັນແນວໃດເພື່ອເຮັດໃຫ້ໂລກເປັນບ່ອນທີ່ດີກວ່າ.

ກວດເບິ່ງແບບທົດສອບໃໝ່ຂອງຂ້ອຍໄດ້ທີ່ນີ້.

3) ເຂົາເຈົ້າຄິດວ່າຄວາມມັກຂອງເຂົາເຈົ້າແມ່ນເໜືອກວ່າ

ຫາກເຈົ້າມີຄວາມມັກທີ່ແຕກຕ່າງຈາກເຂົາເຈົ້າ, ເຂົາເຈົ້າຈະເຫັນເຈົ້າເປັນຄົນຕໍ່າກວ່າໃນທັນທີ.

ບໍ່ວ່າຈະເປັນຄວາມສົນໃຈຂອງເຂົາເຈົ້າໃນ ສິ່ງຕ່າງໆໃນໂລກນີ້ເຊັ່ນດົນຕີ, ຮູບເງົາ, ຫຼືເຮືອ, ຫຼືແມ້ກະທັ້ງສິ່ງທີ່ສັບສົນຫຼາຍເຊັ່ນ: ການເມືອງ, ເຂົາເຈົ້າມີແນວໂນ້ມທີ່ຈະເອົາຕົວຂອງມັນເອງເປັນ pedestal.

ຖ້າທ່ານບໍ່ມັກອາຫານທີ່ເຂົາເຈົ້າມັກ, ເຂົາເຈົ້າຈະເວົ້າວ່າທ່ານ. uncultured. ພວກເຂົາເຈົ້າຈະເວົ້າວ່າທ່ານມີລົດຊາດຂີ້ຮ້າຍ. ບາງທີພວກເຂົາອາດຈະໄປເບິ່ງດູຖູກອາຫານທີ່ທ່ານມັກ ແລະຮ້ານອາຫານທີ່ໄປຮ້ານຂອງເຈົ້າເພື່ອເຮັດໃຫ້ຕົນເອງເບິ່ງດີຂຶ້ນ.

ຫຼືເມື່ອເຈົ້າບໍ່ຢາກກິນເຂົ້າຢູ່ຮ້ານອາຫານທີ່ເຂົາເຈົ້າແນະນຳ, ເຂົາເຈົ້າ ຈະຍູ້ຄວາມຄິດຂອງເຂົາເຈົ້າຈົນກວ່າທ່ານຈະໄປກັບມັນ. ເຂົາເຈົ້າອາດຈະສ້າງເລື່ອງລາວກ່ຽວກັບປະສົບການທີ່ຂີ້ຮ້າຍທີ່ເຂົາເຈົ້າມີຢູ່ໃນຄາເຟທີ່ເຈົ້າຢາກໄປເພື່ອເຈົ້າຈະໄປຖໍ້າ.

ເຖິງແມ່ນຈະເປັນເລື່ອງເລັກນ້ອຍທີ່ສຸດ, ເຂົາເຈົ້າຄົງຈະສູ້ເຈົ້າໄດ້. ມັນ. ເຂົາເຈົ້າຄາດຫວັງໃຫ້ເຈົ້າເຮັດຕາມສິ່ງທີ່ເຂົາເຈົ້າມັກ ແລະບໍ່ມີຫຍັງອີກ.

ໂດຍລວມແລ້ວ, ເຂົາເຈົ້າຈະປະຕິເສດຄວາມຄິດເຫັນຂອງເຈົ້າຖ້າມັນບໍ່ສອດຄ່ອງ.ກັບຂອງພວກເຂົາ. ເຖິງແມ່ນວ່າຄົນອື່ນເຫັນດີກັບທ່ານ, ມັນບໍ່ສໍາຄັນ. ເຂົາເຈົ້າຍັງເວົ້າຖືກ!

4) ເຂົາເຈົ້າສືບຕໍ່ດຶງຄົນອື່ນລົງ

“ຂ້ອຍໄດ້ຍິນຂ່າວລື…”

ເຂົາເຈົ້າວິພາກວິຈານທຸກຄົນທີ່ເຂົາເຈົ້າຮູ້ເຖິງຈຸດທີ່ມັນເຮັດບໍ່ໄດ້. ຕໍ່ໄປອີກແລ້ວເອີ້ນວ່າການວິພາກວິຈານທີ່ສ້າງສັນ. ຄົນຫຍິ່ງເລືອກຄວາມຜິດພາດຂອງຄົນອື່ນໂດຍບໍ່ໄດ້ພິຈາລະນາຄວາມຮູ້ສຶກຂອງບຸກຄົນນັ້ນ. ເຖິງແມ່ນວ່າເຈົ້າໄດ້ຂໍໂທດຫຼາຍຮ້ອຍເທື່ອຫຼັງຈາກນັ້ນ, ເຂົາເຈົ້າຍັງຈະເຕືອນເຈົ້າກ່ຽວກັບຄວາມຜິດພາດທີ່ຜ່ານມາ.

ມັນຄືກັບວ່າເຂົາເຈົ້າໄດ້ຕັ້ງຂໍ້ບົກພ່ອງ ແລະປະສົບການທາງລົບຂອງເຈົ້າໄວ້ກັບເຈົ້າເປັນກ້ອນຫີນເພື່ອໃຫ້ເຂົາເຈົ້າເບິ່ງຄືວ່າດີກ່ວາເຈົ້າ. .

ເຂົາເຈົ້າໄດ້ເຮັດພາລະກິດຊີວິດຂອງເຂົາເຈົ້າແລ້ວທີ່ຈະເອົາຄົນອື່ນລົງເພື່ອໃຫ້ເຂົາເຈົ້າເບິ່ງດີຂຶ້ນ. ຄວາມເຊື່ອໝັ້ນຂອງເຂົາເຈົ້າມາຈາກຄວາມລົ້ມເຫລວຂອງຄົນອື່ນ.

ຄຳຖາມ: ມະຫາອຳນາດທີ່ເຊື່ອງໄວ້ຂອງເຈົ້າແມ່ນຫຍັງ? ພວກເຮົາທຸກຄົນມີລັກສະນະບຸກຄະລິກກະພາບທີ່ເຮັດໃຫ້ພວກເຮົາພິເສດ… ແລະມີຄວາມສໍາຄັນຕໍ່ໂລກ. ຄົ້ນພົບມະຫາອຳນາດລັບຂອງເຈົ້າດ້ວຍການຕອບຄຳຖາມໃໝ່ທີ່ມ່ວນໆຂອງພວກເຮົາ. ຄລິກທີ່ນີ້ເພື່ອເຮັດແບບສອບຖາມ.

5) ເຂົາເຈົ້າຂີ້ຕົວະຕະຫຼອດເວລາ

ຄົນຫຍິ່ງຢາກໃຫ້ເຈົ້າເຊື່ອວ່າວິຖີຊີວິດຂອງເຂົາເຈົ້າດີກວ່າຂອງເຈົ້າ.

ເຂົາເຈົ້າຈະຕົວະ. ຊີວິດຂອງເຂົາເຈົ້າເພື່ອເຮັດໃຫ້ມັນເບິ່ງຄືວ່າຂອງເຂົາເຈົ້າແມ່ນຫນ້າສົນໃຈຫຼາຍ. ຈື່ໄວ້ວ່າເຫດການດັ່ງກ່າວເມື່ອຜູ້ມີອິດທິພົນໄດ້ຖ່າຍຮູບໃນຊັ້ນຮຽນທໍາອິດພຽງແຕ່ກັບໄປບ່ອນນັ່ງຂອງພວກເຂົາໃນຄູຝຶກສອນຫຼັງຈາກທີ່ພວກເຂົາລົງຮູບ. ຂີ້ຄ້ານຫຼາຍບໍ?

ຄົນຂີ້ຕົວະເຫຼົ່ານີ້ຈະເວົ້າໂອ້ອວດວິຖີຊີວິດທີ່ຫລູຫລາຂອງພວກເຂົາ ແລະຖ່າຍຮູບທີ່ຫຼອກລວງເພື່ອໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າເຈົ້າອິດສາພວກເຂົາ!

ເຖິງແມ່ນວ່າມັນບໍ່ມີຈິງ! ເຂົາເຈົ້າສ້າງເລື່ອງກ່ຽວກັບການໄປສະຖານທີ່ຕ່າງໆ ເຊັ່ນ: ໂຮງແຮມ ຫຼືຣີສອດແພງໆ ເພື່ອໃຫ້ເຂົາເຈົ້າສາມາດຂັດມັນໃສ່ໜ້າເຈົ້າໄດ້.

ເຂົາເຈົ້າຍັງຕົວະເລື່ອງການພົບປະກັບຄົນດັງ! ແນ່ນອນ, Harry Styles ພຽງແຕ່ ເກີດຂຶ້ນ ໃນຖ້ຽວບິນຊັ້ນໜຶ່ງໄປປາຣີ, ແລະລາວກໍ່ເອົາແຊມເປນໃສ່ໂທລະສັບຂອງເຈົ້າ ເຊິ່ງເປັນເຫດຜົນທີ່ເຈົ້າບໍ່ມີຮູບ. ແນ່ນອນ, ພວກເຮົາເຊື່ອທ່ານ.

ພວກເຂົາໄປອີກຫຼາຍກິໂລແມັດເພື່ອວ່າທ່ານຈະບໍ່ເຫັນວ່າພວກເຂົາຕໍ່າກວ່າ ຫຼືຢູ່ໃນລະດັບດຽວກັນກັບເຈົ້າ. ໃນ​ໃຈ​ຂອງ​ເຂົາ​ເຈົ້າ, ຖ້າ​ຫາກ​ວ່າ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ບໍ່​ໄດ້​ເບິ່ງ​ດີກ​ວ່າ​ທ່ານ, ມີ​ບາງ​ສິ່ງ​ບາງ​ຢ່າງ​ຜິດ​ພາດ. ເພື່ອຫຼີກເວັ້ນການນີ້, ເຂົາເຈົ້າຕົວະວ່າເຂົາເຈົ້າແມ່ນໃຜ.

ແລະ ສ່ວນຫຼາຍແລ້ວ, ເຂົາເຈົ້າກໍ່ໜີໄປນຳ.

6) ເຂົາເຈົ້າບໍ່ເຄີຍໃຫ້ໂອກາດເຈົ້າເວົ້າຈັກເທື່ອ

ນີ້​ເປັນ​ສັນຍານ​ອັນ​ໃຫຍ່​ທີ່​ແນ່ນອນ​ວ່າ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ຈອງຫອງ. ນີ້ແມ່ນປະເພດຂອງຄົນທີ່ຈະຕັດທ່ານອອກໃນເວລາທີ່ທ່ານກໍາລັງພະຍາຍາມເວົ້າບາງສິ່ງບາງຢ່າງ. ເຂົາເຈົ້າຍັງຈະໄດ້ຮັບກຽດໃນສິ່ງທີ່ເຈົ້າພະຍາຍາມເວົ້າ.

ເຈົ້າເຄີຍປະສົບກັບການສ້າງຄວາມຄິດ ແລະຖືກລົບກວນໂດຍກະທັນຫັນຈາກເຂົາເຈົ້າເວົ້າກັບເຈົ້າບໍ? ມັນ​ເປັນ​ທີ່​ຫນ້າ​ລໍາ​ຄານ​ແລະ​ບໍ່​ນັບ​ຖື​! ອັນນີ້ເກີດຂຶ້ນໂດຍສະເພາະໃນເວລາທີ່ທ່ານຢູ່ກັບກຸ່ມຄົນ.

ອັນນີ້ກັບຄືນໄປຫາເຂົາເຈົ້າສະເໝີທີ່ຢາກໄດ້ຈຸດເດັ່ນ. ແຕ່ຫຼາຍກວ່ານັ້ນ, ນີ້ເວົ້າປະລິມານຢ່າງແທ້ຈິງກ່ຽວກັບວິທີທີ່ພວກເຂົາບໍ່ສາມາດພິຈາລະນາໄດ້. ທ່ານພຽງແຕ່ຕ້ອງການ hush ເຂົາເຈົ້າບາງຄັ້ງ!

ການໄດ້ຮັບໂອກາດເວົ້າ, ເຖິງແມ່ນວ່າມັນເປັນພຽງແຕ່ບາງສິ່ງບາງຢ່າງເຊັ່ນ: ການແບ່ງປັນເລື່ອງກ່ຽວກັບການເດີນທາງກາເຟໃນຕອນເຊົ້າຂອງທ່ານ, ແມ່ນສໍາຄັນ.

ພວກເຂົາແມ່ນກົງກັນຂ້າມຢ່າງແທ້ຈິງຂອງ Jason Mendoza ຈາກ ສະຖານທີ່ດີ . ການຟັງບໍ່ແມ່ນຄຸນລັກສະນະທີ່ດີທີ່ສຸດຂອງພວກເຂົາ. ແທ້ຈິງແລ້ວ, ມີບາງຄັ້ງທີ່ເຂົາເຈົ້າບໍ່ຟັງເຈົ້າເລີຍ.

ທັງໝົດທີ່ເຂົາເຈົ້າເຮັດແມ່ນໃຊ້ພື້ນທີ່ທັງໝົດ ເພາະວ່າເຂົາເຈົ້າເຊື່ອວ່າເຂົາເຈົ້າເປັນພຽງຄົນດຽວທີ່ມີສິ່ງທີ່ມີຄຸນຄ່າໃນມື້ນີ້. ເຂົາເຈົ້າສາມາດເປັນມືໜຶ່ງໄດ້ແທ້ໆ.

ຫາກທ່ານຕ້ອງການຮຽນຮູ້ເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການຍົກໂທດໃຫ້ຜູ້ຄົນ ແລະວິທີການຈັດການກັບເຂົາເຈົ້າ, ໃຫ້ກວດເບິ່ງວິດີໂອຂ້າງລຸ່ມນີ້.

7) ພວກເຂົາບ້າກັບຄໍາຕິຊົມ

ເມື່ອທ່ານໃຫ້ຄໍາຄິດເຫັນໃຫ້ເຂົາເຈົ້າກ່ຽວກັບວຽກງານຂອງເຂົາເຈົ້າ, ເຂົາເຈົ້າເອົາມັນໄປໃນທາງທີ່ຜິດ. ຄົນທີ່ຫຍິ່ງໄດ້ຮັບການປົກປ້ອງຫຼາຍເມື່ອພວກເຂົາຄິດວ່າພວກເຂົາຖືກວິພາກວິຈານ.

ພວກເຂົາເຫັນວ່າຄໍາບັນຍາຍຂອງເຈົ້າເປັນຄໍາຕິຊົມທາງລົບ ເຖິງແມ່ນວ່າເຈົ້າຈະພຽງແຕ່ມີຈຸດປະສົງກໍຕາມ. ມັນບໍ່ສໍາຄັນວ່າຄວາມຕັ້ງໃຈຂອງເຈົ້າບໍລິສຸດ, ເຂົາເຈົ້າຈະບໍ່ເອົາມັນດີ.

ເຈົ້າອອກຄໍາເຫັນກ່ຽວກັບວິທີທີ່ເຈົ້າຄິດວ່າເຂົາເຈົ້າສາມາດປັບປຸງປະສິດທິພາບຂອງເຂົາເຈົ້າ ແລະເຂົາເຈົ້າຈະຄິດວ່າເຈົ້າກໍາລັງຕັດສິນ. ຫຼືກຽດຊັງເຂົາເຈົ້າ.

ເຈົ້າຄິດວ່າຄົນທີ່ມັກຄວາມກ້າວໜ້າ ຕ້ອງການຄວາມເຂົ້າໃຈບາງຢ່າງຈາກຄົນອື່ນກ່ຽວກັບວິທີເຮັດໃຫ້ດີຂຶ້ນ. ແຕ່ນັ້ນແມ່ນຢູ່ໄກຈາກຄວາມຈິງ. ເພາະຄົນອວດອົ່ງຕ້ອງການຄວາມຄິດທີ່ມາຈາກຕົນເອງ.

ເຂົາເຈົ້າບໍ່ຢາກໄດ້ຍິນກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ທ່ານຄິດກ່ຽວກັບວຽກຂອງເຂົາເຈົ້າ ຖ້າມັນເປັນສິ່ງທີ່ບໍ່ດີ.

8) ເຂົາເຈົ້າກໍ່ຄືກັນ.ການແຂ່ງຂັນ

“ເນື້ອແທ້ຂອງການແຂ່ງຂັນແມ່ນໄດ້ຮັບການປົດປ່ອຍເມື່ອພວກເຮົາເຮັດໃຫ້ຄົນເຊື່ອວ່າສິ່ງທີ່ເຂົາເຈົ້າຄິດ ແລະເຮັດແມ່ນສໍາຄັນ – ແລະຫຼັງຈາກນັ້ນອອກຈາກທາງຂອງເຂົາເຈົ້າໃນຂະນະທີ່ເຂົາເຈົ້າເຮັດມັນ.”

– Jack Welch

ທຸກຢ່າງແມ່ນການແຂ່ງຂັນກັບຄົນຫຍິ່ງ. ເຂົາເຈົ້າບໍ່ສົນໃຈວ່າເຂົາເຈົ້າຈະຮຸກຮານປານໃດເມື່ອເຂົາເຈົ້າພະຍາຍາມປະສົບຄວາມສຳເລັດ.

ເຈົ້າເຄີຍພົບກັບຜູ້ໃຫຍ່ບໍທີ່ຈະສ້າງຄວາມວຸ້ນວາຍໃຫ້ກັບເກມບັດທີ່ເຂົາເຈົ້າຈະຮ້ອງໃສ່ເຈົ້າ, ເວົ້າວ່າເຂົາເຈົ້າໄດ້ຖືກ cheated ສຸດ, ແລະແມ້ກະທັ້ງ flip ຕາຕະລາງ? ເວົ້າກ່ຽວກັບຜູ້ສູນເສຍທີ່ເຈັບປວດ!

ຕົວຢ່າງທີ່ດີຂອງຄົນທີ່ຮຸກຮານເກີນໄປເມື່ອພວກເຂົາແຂ່ງຂັນແມ່ນ Barney ຈາກ ຂ້ອຍໄດ້ພົບກັບແມ່ຂອງເຈົ້າ. ດ້ວຍທຸກໆ “ສິ່ງທ້າທາຍທີ່ຍອມຮັບ” ຂອງລາວ, ເຈົ້າສາມາດ ບອກໄດ້ວ່າລາວໝົດຫວັງຫຼາຍປານໃດທີ່ຈະໄປເຖິງເປົ້າໝາຍອັນໃດກໍໄດ້ທີ່ລາວຖິ້ມໄວ້.

ມັນກໍຄືກັນກັບຄົນອວດອົ່ງອື່ນໆ ມີຫຼາຍສິ່ງຫຼາຍຢ່າງທີ່ເຂົາເຈົ້າຢາກເປັນສິ່ງທີ່ດີທີ່ສຸດ ທີ່ບໍ່ຄຸ້ມຄ່າກັບການແຂ່ງຂັນ.

ພວກເຮົາໝົດທຸກຄົນເພື່ອໃຫ້ເຂົາເຈົ້າບັນລຸເປົ້າໝາຍ ແລະ ຄວາມປາຖະໜາຂອງເຂົາເຈົ້າ, ແຕ່ມັນໜ້ອຍເກີນໄປຖ້າພວກເຂົາກ້າວໄປ. ໝູ່ຂອງເຂົາເຈົ້າເພື່ອຈະຂຶ້ນສູ່ອັນດັບສູງສຸດ.

ຄຳຖາມ : ເຈົ້າພ້ອມແລ້ວບໍທີ່ຈະຊອກຫາມະຫາອຳນາດທີ່ເຊື່ອງໄວ້ຂອງເຈົ້າ? ແບບສອບຖາມອັນໃໝ່ຂອງຂ້ອຍຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຄົ້ນພົບສິ່ງທີ່ເປັນເອກະລັກແທ້ໆທີ່ທ່ານເອົາມາສູ່ໂລກ. ຄລິກທີ່ນີ້ເພື່ອເຮັດແບບສອບຖາມຂອງຂ້ອຍ.

9) ເຂົາເຈົ້າເປັນບ້າເມື່ອສິ່ງທີ່ບໍ່ເປັນໄປຕາມທາງ

ຄົນຫຍິ່ງເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມຫຍາບຄາຍໃນຕົວເຂົາເຈົ້າ.

ຕົວຢ່າງ, ເມື່ອ ກwaiter ໄດ້ ຮັບ ຄໍາ ສັ່ງ ຂອງ ເຂົາ ເຈົ້າ ຜິດ ພາດ, ເຂົາ ເຈົ້າ flip ອອກ ທັນ ທີ. ຫຼືເມື່ອໃຜຜູ້ໜຶ່ງບໍ່ເລືອກທີ່ຈະເປັນຄູ່ຮ່ວມງານກັບເຂົາເຈົ້າ, ເຂົາເຈົ້າຈະເອົາມັນໄປເປັນສ່ວນຕົວເມື່ອມັນບໍ່ແມ່ນເລື່ອງໃຫຍ່ແທ້ໆ.

ຄົນຫຍິ່ງສາມາດເປັນປະເພດ A. ທຸກຢ່າງຕ້ອງໄປຕາມແຜນການຂອງເຂົາເຈົ້າ. ແລະຖ້າສິ່ງທີ່ໄປທາງໃຕ້, ພວກເຂົາຈະຕໍານິຕິຕຽນຄົນອື່ນ.

ພວກເຂົາມີທັດສະນະອັນເລັກນ້ອຍອັນນີ້ໃນຊີວິດຂອງເຂົາເຈົ້າ ແລະຖ້າພວກເຂົາຄິດວ່າເຈົ້າເປັນປັດໄຈທີ່ເຮັດໃນດ້ານຂ້າງ, ເຂົາເຈົ້າຈະບ້າເຈົ້າ. .

ມັນເປັນພິດ ແລະ ລະບາຍອອກຢ່າງບໍ່ໜ້າເຊື່ອ.

ພວກເຂົາພຽງແຕ່ບັງຄັບໃຫ້ສິ່ງຕ່າງໆເປັນໄປຕາມທາງຂອງພວກມັນ ເພາະວ່າພວກເຂົາກະຕືລືລົ້ນຫຼາຍວ່າພວກເຂົາຕ້ອງການໃຫ້ສິ່ງຕ່າງໆເປັນແນວໃດ. ເຂົາເຈົ້າແກ້ໄຂອະນາຄົດທີ່ເຂົາເຈົ້າຕ້ອງການໃຫ້ຕົນເອງ ແລະເຂົາເຈົ້າບໍ່ເປີດໃຈທີ່ຈະປະນີປະນອມ. ເຖິງແມ່ນວ່າບໍ່ມີທາງທີ່ເຂົາເຈົ້າສາມາດໄດ້ສິ່ງທີ່ເຂົາເຈົ້າຕ້ອງການ.

ເລື່ອງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງຈາກ Hackspirit:

    10) ເຂົາເຈົ້າ “ກ້າວ” ຄົນອື່ນໆ

    ຄົນທີ່ອວດດີຈະຜ່ານທາງໃດກໍໄດ້ທີ່ຈະອອກມາຢູ່ເທິງສຸດ.

    ພວກເຂົາຍັງຈະກ້າວໄປໃສ່ຄົນອື່ນຕາມທາງເພື່ອໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າບໍ່ມີໃຜລັກເອົາຕຳແໜ່ງຈາກເຂົາເຈົ້າ. ເຈົ້າມັກຈະເຫັນເຂົາເຈົ້າດູຖູກພະນັກງານບໍລິການ ແລະເອົາປຽບຜູ້ຕໍ່າກ່ວາ.

    ບາງຄັ້ງເຂົາເຈົ້າກໍ່ຕັດສາຍເມື່ອບໍ່ມີໃຜຊອກຫາ. ພວກເຂົາຄິດວ່າພວກເຂົາ "ສົມຄວນ" ນີ້. ມັນເປັນວິທີຄິດທີ່ບໍ່ຍຸຕິທຳຫຼາຍ.

    ຫຼືບາງທີເຂົາເຈົ້າອາດຈະເຮັດໃຫ້ຈັນຍາບັນໃນການເຮັດວຽກຂອງຄົນອື່ນຫຼຸດໜ້ອຍຖອຍລົງເພື່ອໃຫ້ເຂົາເຈົ້າໄດ້ຮັບການເລື່ອນຊັ້ນ.

    ເວົ້າເລື່ອງກົນອຸບາຍ! ກ້າວໄປສູ່ຄົນອື່ນເພື່ອບັນລຸເປົ້າຫມາຍຂອງເຈົ້າບໍ່ເຄີຍມີມູນຄ່າມັນ. ທ່ານບໍ່ເຄີຍຮູ້ວ່າເວລາໃດທີ່ karma ຈະໂຈມຕີ.

    ບຸກຄະລິກກະພາບຂອງພວກເຂົາແມ່ນຍາກທີ່ຈະຈັດການກັບ. ເຂົາ​ເຈົ້າ​ບໍ່​ສົນ​ໃຈ​ວ່າ​ໃຜ​ຈະ​ຢືນ​ຢູ່​ໃນ​ທາງ​ຂອງ​ເຂົາ​ເຈົ້າ! ສິ່ງຕໍ່ໄປທີ່ເຈົ້າຮູ້, ເຈົ້າເປັນພຽງແຕ່ຂີ້ຝຸ່ນຢູ່ສົ້ນຕີນຂອງເຂົາເຈົ້າ.

    ດັ່ງນັ້ນເຈົ້າຈະເອົາຊະນະຄວາມບໍ່ປອດໄພທີ່ກໍາລັງຂົ່ມເຫັງເຈົ້າທີ່ເຮັດໃຫ້ຜູ້ຄົນປະຕິບັດຕໍ່ເຈົ້າແບບນີ້ໄດ້ແນວໃດ?

    ວິທີທີ່ມີປະສິດທິພາບທີ່ສຸດແມ່ນການແຕະໃສ່ພະລັງງານສ່ວນຕົວຂອງທ່ານ

    ທ່ານເຫັນ, ພວກເຮົາທຸກຄົນມີຈໍານວນພະລັງງານແລະທ່າແຮງອັນບໍ່ຫນ້າເຊື່ອພາຍໃນພວກເຮົາ, ແຕ່ພວກເຮົາສ່ວນໃຫຍ່ບໍ່ເຄີຍເຂົ້າໄປໃນມັນ. ພວກ​ເຮົາ​ກາຍ​ເປັນ bogged ລົງ​ໃນ​ຄວາມ​ສົງ​ໃສ​ຕົນ​ເອງ​ແລະ​ຈໍາ​ກັດ​ຄວາມ​ເຊື່ອ. ເຮົາ​ເຊົາ​ເຮັດ​ສິ່ງ​ທີ່​ນຳ​ມາ​ໃຫ້​ເຮົາ​ມີ​ຄວາມ​ສຸກ​ແທ້ໆ.

    ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ຮຽນຮູ້ເລື່ອງນີ້ຈາກ shaman Rudá Iandê. ລາວ​ໄດ້​ຊ່ວຍ​ຫລາຍ​ພັນ​ຄົນ​ໃຫ້​ສອດຄ່ອງ​ກັບ​ວຽກ​ງານ, ຄອບຄົວ, ທາງ​ວິນ​ຍານ, ​ແລະ ຄວາມ​ຮັກ ​ເພື່ອ​ໃຫ້​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ສາມາດ​ເປີດ​ປະຕູ​ສູ່​ອຳນາດ​ສ່ວນ​ຕົວ​ຂອງ​ເຂົາ​ເຈົ້າ.

    ເບິ່ງ_ນຳ: 7 ສິ່ງ​ທີ່​ຄວນ​ເຮັດ ຖ້າ​ແຟນ​ຂອງ​ເຈົ້າ​ຍັງ​ຮັກ​ແຟນ​ເກົ່າ ແຕ່​ກໍ​ຮັກ​ເຈົ້າ​ຄື​ກັນ

    ລາວ​ມີ​ວິທີ​ທີ່​ເປັນ​ເອກະລັກ​ສະ​ເພາະ​ທີ່​ສົມທົບ​ກັບ​ເຕັກນິກ shamanic ບູຮານ​ແບບ​ດັ້ງ​ເດີມ​ເຂົ້າ​ກັບ​ການ​ບິດ​ເບືອນ​ຍຸກ​ສະ​ໄໝ. ມັນ​ເປັນ​ວິ​ທີ​ການ​ທີ່​ບໍ່​ມີ​ຫຍັງ​ນອກ​ຈາກ​ຄວາມ​ເຂັ້ມ​ແຂງ​ພາຍ​ໃນ​ຂອງ​ທ່ານ​ເອງ - ບໍ່​ມີ gimmicks ຫຼື​ການ​ອ້າງ​ສິດ​ຂອງ​ປອມ​.

    ເພາະວ່າການໃຫ້ອຳນາດທີ່ແທ້ຈິງຕ້ອງມາຈາກພາຍໃນ.

    ໃນວິດີໂອຟຣີທີ່ດີເລີດຂອງລາວ, Rudá ອະທິບາຍວິທີທີ່ເຈົ້າສາມາດສ້າງຊີວິດທີ່ທ່ານເຄີຍຝັນມາຕະຫຼອດ ແລະເພີ່ມຄວາມດຶງດູດໃນຄູ່ຮ່ວມງານຂອງເຈົ້າ, ແລະມັນງ່າຍກວ່າທີ່ເຈົ້າຄິດ.

    ສະນັ້ນ ຖ້າເຈົ້າເມື່ອຍກັບການດຳລົງຊີວິດດ້ວຍຄວາມອຸກອັ່ງ, ມີຄວາມຝັນແຕ່ບໍ່ເຄີຍບັນລຸຜົນ, ແລະ

    Irene Robinson

    Irene Robinson ເປັນຄູຝຶກຄວາມສໍາພັນຕາມລະດູການທີ່ມີປະສົບການຫຼາຍກວ່າ 10 ປີ. ຄວາມກະຕືລືລົ້ນຂອງນາງສໍາລັບການຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ຄົນຜ່ານຜ່າຄວາມຊັບຊ້ອນຂອງຄວາມສໍາພັນເຮັດໃຫ້ນາງດໍາເນີນອາຊີບໃນການໃຫ້ຄໍາປຶກສາ, ບ່ອນທີ່ນາງໄດ້ຄົ້ນພົບຂອງຂວັນຂອງນາງສໍາລັບຄໍາແນະນໍາກ່ຽວກັບຄວາມສໍາພັນທາງປະຕິບັດແລະສາມາດເຂົ້າເຖິງໄດ້. Irene ເຊື່ອວ່າຄວາມສຳພັນແມ່ນພື້ນຖານຂອງຊີວິດທີ່ປະສົບຄວາມສຳເລັດ, ແລະພະຍາຍາມສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ລູກຄ້າດ້ວຍເຄື່ອງມືທີ່ເຂົາເຈົ້າຕ້ອງການເພື່ອເອົາຊະນະສິ່ງທ້າທາຍ ແລະ ບັນລຸຄວາມສຸກທີ່ຍືນຍົງ. blog ຂອງນາງແມ່ນສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມຊໍານານແລະຄວາມເຂົ້າໃຈຂອງນາງ, ແລະໄດ້ຊ່ວຍໃຫ້ບຸກຄົນແລະຄູ່ຜົວເມຍນັບບໍ່ຖ້ວນຊອກຫາທາງຂອງເຂົາເຈົ້າຜ່ານເວລາທີ່ຫຍຸ້ງຍາກ. ໃນເວລາທີ່ນາງບໍ່ໄດ້ເປັນຄູຝຶກສອນຫຼືຂຽນ, Irene ສາມາດພົບເຫັນວ່າມີຄວາມສຸກກາງແຈ້ງທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ກັບຄອບຄົວແລະຫມູ່ເພື່ອນຂອງນາງ.