Bu adeg pan ddisgrifiwyd dynion naill ai fel y Gwryw Alffa neu’r Beta Male.

Gwrywod Alpha, gyda’u rhinweddau arweinyddiaeth, hyder cryf, ac agwedd ddi-lol at fywyd oedd ar y blaen. o'r pecyn.

Beta Gwrywod, yn awyddus i gymryd archebion a disgyn i'r llinell oedd y dewis arall.

Ond po fwyaf y dysgwn am bobl, y mwyaf y byddwn wedi darganfod bod amrywiadau o Alffa ac mae Beta a math newydd o bersonoliaeth i'w weld yn dod i'r amlwg.

Un nad yw'n Alffa na Beta ac sy'n dawnsio i guriad ei ddrwm ei hun: Sigma Male.

Y Sigma Male yw ar hyn o bryd yn bwnc llosg mewn seicoleg ac mae pobl yn eistedd i fyny ac yn talu sylw i'r hyn y math hwn o bersonoliaeth newydd yn ei wneud yn y byd.

Sigma Mae gwrywod bob amser wedi bod o gwmpas, yn gwneud eu peth eu hunain ar gyrion cymdeithas. Dyma'r rhai sy'n torri rheolau a'r gwneuthurwyr.

Maen nhw'n cael llawer o sylw i bethau da a drwg, ond yr hyn nad ydyn ni'n ei wybod eto am y mathau hyn o bersonoliaeth sy'n cadw pobl i ddod yn ôl am fwy.

Yn gyntaf, Beth yw Gwryw Sigma?

Dyn sy'n dewis byw ei fywyd y tu allan i hierarchaeth goruchafiaeth gymdeithasol arferol cymdeithas yw Sigma Gwryw.<1

Mae gan wrywod Sigma nodweddion tebyg i wrywod alffa ond mae'n well ganddynt gerdded i guriad eu drwm eu hunain, ac nid ydynt yn aml yn cymryd archebion gan bobl nac yn cydymffurfio â labeli neu systemau cymdeithas.

Sigma Gwrywod yw y dynion syddanaml yn archdeip.

Maent yn rhagori fel athletwyr, entrepreneuriaid, deallusion, a phobl greadigol dim ond oherwydd eu bod yn gallu ehangu eu gorwelion ac addasu i ragori mewn unrhyw amgylchedd.

Eglura Justin Brown y seicoleg o fleiddiaid unig yn ei fideo isod.

9) Gallai ei sgiliau cymdeithasol ddefnyddio rhywfaint o waith

Mae ffurfioldeb yn wastraff amser i ddyn sigma.

Nid yw'n bryderus iawn gyda ffitio i mewn i gymdeithas ac ennill rhyw gystadleuaeth poblogrwydd, mae'r gwryw sigma yn aml yn cael ei gamddeall am fod yn snob.

Yn syml, nid pleserau yw ei siwt gref ac mae naill ai oherwydd nad yw wedi cael yr amser i ddelio ag ef neu yn syml, nid oes ganddo ddiddordeb mewn eu hogi.

O gymharu â gwrywod alffa sydd am ddominyddu pob sgwrs, mae gwrywod sigma yn hapus i eistedd yn y cefndir a chyfrannu yn eu ffordd eu hunain heb hogi'r chwyddwydr.

Mae siarad bach, sy'n sgil sylfaenol i lawer o bobl, yn ddiflas i ddyn sigma.

Nid yw'n teimlo'r angen i siarad â phobl eraill na phlesio dieithryn y byddai peidiwch byth â siarad ag ef eto.

Fyddwch chi ddim yn dod o hyd i'r dyn sigma yn sefyll o flaen pawb yn cracio jôcs neu'n adfywio hwyliau pawb.

Bydd yn aml mewn cornel yn siarad â rhywun. yn cael ei ganfod yn deilwng o'i amser a'i ddeallusrwydd. Neu i neb o gwbl.

Mae'r anghytbwys hwn ar gyfer ffurfioldebau cymdeithasol yn amlygu mewn gwahanol ffyrdd.

Pethau syml fel ymddangosyn y cod gwisg priodol, gallai ymateb i destunau'n brydlon, neu gymryd rhan yn y neistiau diystyr a “faux pas” eraill gael eu cyflawni'n ddiarwybod gan y dyn sigma yn eich bywyd oherwydd nid oes ganddo ddiddordeb mewn cymdeithasoli gwag a strwythurau diangen.

10) Mae'n hynod o hunanymwybodol

Mae mewnsylliad yn un o brif nodweddion dyn sigma.

Yn wahanol i ddyn alffa sy'n taflu ei hun allan i bawb ei weld, y sigma gwryw yn canolbwyntio arno'i hun a sut mae ei weithredoedd yn effeithio ar ei fodolaeth gyfan.

Mae gwrywod Sigma yn adnabod eu hunain yn dda iawn.

Maent yn gwybod eu cryfderau ac yn gweithio'n ddiwyd i wella'r gwendidau sy'n bwysig yn eu barn nhw.<1

Yn hytrach na threulio ei amser yn amgylchynu ei hun gyda phobl, yn aml fe welwch y dyn sigma yn ei swigen yn dadansoddi'r hyn y gallai fod wedi'i wneud yn well.

Hyd yn oed heb y grasusau cymdeithasol gorau, maen nhw'n dal i lwyddo i wneud hynny. osgoi drama oherwydd eu bod yn gwybod sut i drin sefyllfaoedd cymdeithasol ac yn deall sut i ddod ar eu traws sy'n ddymunol.

Fel rhywun sy'n byw eu bywydau cyfan yn eu pennau ac nad ydynt yn ceisio dilysu mewn gwirionedd, byddant yn siŵr o werthfawrogi pan mae rhywun o'r diwedd yn sylwi ar y pethau arbennig iawn amdanyn nhw.

Mor fewnblyg ag y gallant fod, mae gwrywod sigma yn dal yn ddynol fel y gweddill ohonom a gallant fynd i drafferthion o bryd i'w gilydd.

Fodd bynnag , byddan nhw'n gallu clytio beth bynnag sy'n methubarn oedd ganddynt mewn dim o dro a throi methiannau yn gyfleoedd ar gyfer hunanddatblygiad.

11) Mae'n feistr ar ei dynged ei hun

Mae gwrywod Sigma yn hunan-ddechreuwyr annibynnol. Anaml iawn y byddwch chi'n dod o hyd iddyn nhw mewn unrhyw beth heblaw swyddi ar lefel weithredol a rheolaethol.

Fel unigolion mewnblyg iawn, mae ganddyn nhw chweched synnwyr am aneffeithlonrwydd ac mae ganddyn nhw ddawn i dorri prosesau i lawr yn gamau gweithredu mewn gwirionedd. 1>

Does dim angen dweud bod y dyn sigma yn hynod uchelgeisiol. Efallai nad ef yw'r llais cryfaf yn yr ystafell bob amser ond mae ei argyhoeddiadau a'i foesau'n parhau'n gryf hyd yn oed pan nad oes neb yn gwrando.

Felly, nid yw'r gwryw sigma yn cydymffurfio mewn gwirionedd â strwythur ac mae'n ceisio creu ffordd o fyw sy'n sy'n gweddu orau i'w bersonoliaeth.

Mae ei gyndynrwydd gwrthryfelgar yn disgleirio yma: boed hynny yn ei waith, ei greadigrwydd, neu ei berthnasoedd — mae'n dilyn yr holl bethau hyn heb gadw at strwythurau anhyblyg ac yn sefydlu systemau sy'n cyd-fynd yn well â'i nodau a sgiliau.

Mae mwyafrif yr entrepreneuriaid yn ddynion sigma. Mae'r nodwedd drechaf hon sy'n codi dro ar ôl tro gan wrywod sigma yn eu gwthio i fynnu eu safle, sefyll, ac adeiladu rhywbeth drostynt eu hunain yn lle gweithio i rywun arall.

Mae gwrywod Sigma yn unigolion hynod hyderus na fyddant yn stopio dim i gael yr hyn maen nhw eisiau a thrawsnewid eu realiti i'r hyn maen nhw ei eisiauei fod i fod.

12) Mae'n anodd ei ddeall

Efallai mai personoliaeth gwrywaidd sigma yw un o'r mathau o bersonoliaeth anoddaf i'w ddeall.

Oherwydd nid yw'n beta nac yn beta. alpha ond yn unigryw yn ei ffordd ei hun, mae'n anodd nodweddu ei ddewisiadau a'i ymddygiad oherwydd nid ydynt yn cyd-fynd mewn gwirionedd â'n dealltwriaeth ddeuaidd o'r hyn y mae'n ei olygu i fod yn dra-arglwyddiaethu neu'n ymostyngol.

Os ydych yn dyddio a sigma gwrywaidd, un o'r pethau anoddaf am ddod ag ef yw nad yw'n uchel ei gloch.

Mae ei ddawn datrys problemau yn tueddu i ddod yn gyntaf, ac efallai nad dyna sydd ei angen arnoch yn emosiynol bob amser.

Cyfunwch hyn â'u diffyg diddordeb mewn chwarae yn ôl disgwyliadau cymdeithasol traddodiadol, gall gwrywod sigma ddod ar eu traws fel partneriaid robotig, dideimlad.

Ni allai hyn fod ymhellach oddi wrth y gwir. Mae gwrywod Sigma ymhlith y partneriaid gorau allan yna yn union oherwydd eu bod yn hynod hunanymwybodol.

Efallai na fyddant bob amser yn cyfleu'r hyn y maent yn ei feddwl neu'n ei gynllunio oherwydd eu bod yn byw yn eu pennau eu hunain, ond nid yw hynny'n wir. yn golygu nad yw'n eich cymryd i ystyriaeth.

Mae gwrywod Sigma yn bennaf yn cael eu gyrru gan atebion. Maen nhw eisiau parhau i symud ymlaen a helpu'r rhai y mae'n poeni amdanyn nhw i ddod y fersiwn orau ohonyn nhw eu hunain hefyd.

Gall y diddordeb mawr hwn mewn effeithlonrwydd ddod ar draws ychydig yn ddiempathi ar adegau, ond ei ffordd o ddangos i chi ei fod yn malio. 1>

Nid oes neb arall yn byw yn ôl yr arwyddair sy'n siarad yn uwch nageiriau gwell na gwryw sigma.

13) Gallai fod yn alffa pe bai eisiau

Yn ôl eu hunion natur, mae gwrywod alffa eisiau i chi wybod mai gwrywod alffa ydyn nhw. Maen nhw'n byw yn ôl strwythurau ac yn syrthio i'r archdeip o'r hyn y mae'n ei olygu i fod yn ddyn cryf gyda rhinweddau arweinyddiaeth.

Ni allai'r dyn sigma ofalu llai. Mae ganddo’r un di-ildio, didostur, a chyfrwystra o ddyn alffa ond nid oes ganddo ddiddordeb mewn taflu hynny i’w gyfoedion.

Mae gwrywod Sigma yn credu mewn arddangos eu doniau a’u galluoedd trwy weithredoedd; mae gwobrau a chydnabyddiaethau yn eilradd iddynt.

Nid oes angen teitlau arno nac i fod yn ganolbwynt sylw i deimlo'n bwysig - mae'n gwybod ei fod.

Yr hunanhyder a'r diogelwch hwn yn caniatáu i wrywod sigma weithio'n dawel yn y cefndir heb fod angen datgan eu hunain yn gyson fel yr arweinydd.

Maen nhw'n aml yn hapus yn gwisgo llawer o hetiau gwahanol mewn tîm a does dim swydd byth yn teimlo'n “rhy fach” iddyn nhw.

O ran prosiectau, eu hego sy'n dod olaf. Y peth pwysicaf yw bod y gwaith yn cael ei wneud.

Os byddwch chi byth yn dod ar draws dyn diymhongar, deallus, peidiwch â gwneud y camgymeriad o feddwl ei fod yn beta. Efallai ei fod yn fewnblyg amlwg mewn cuddwisg, yn disgwyl yn hapus am yr amser iawn i ddisgleirio.

14) Ni ellir dweud wrtho beth i'w wneud pan ddaw i unrhyw beth

Gyda rhyw beth diogelwch a obsesiwn ar bwy ydych yn dodpeth ystyfnigrwydd hefyd.

Oherwydd bod gwrywod sigma yn hyderus ynghylch pwy ydyn nhw fel person, mae ganddyn nhw ddarlun clir iawn o'r pethau maen nhw'n eu hoffi a ddim yn eu hoffi.

O ganlyniad, efallai y byddai'n anodd cael dyn sigma i weld y gwahanol ochr i bethau.

Gallai hyn rwystro partneriaid gwrywod sigma sydd ond am gyfoethogi ei fywyd.

Yn lle ei wthio i wneud pethau'ch ffordd, apeliwch at ei ochr bragmatig a siaradwch am fanteision gwneud pethau mewn ffordd arbennig.

Gall gwrywod Sigma fod yn benderfynol o wybod pwy ydyn nhw fel pobl ond maent ar yr un pryd yn agored i fabwysiadu pan fyddant wedi'u profi anghywir.

Ewch ag ef i fwyty na fyddai byth yn mynd iddo.

Cyflwynwch ddadl am farn na fyddai erioed wedi'i hystyried. Cyflwynwch grys newydd na fyddai wedi'i ddewis iddo'i hun.

Efallai bod gwrywod Sigma yn sownd yn eu ffyrdd eu hunain ond byddant yn fwy na pharod i gyfoethogi eu bywydau a'u personoliaeth, cyn belled â'ch bod yn eu helpu i leddfu i mewn iddo.

Y gyfrinach i gadw dyn sigma yn hapus

Gall gwrywod Sigma fod yn gymhleth ond nid ydynt mor gymhleth ag y maent yn ymddangos. Efallai eu bod yn anhygoel o glyfar ond nid gwyddoniaeth roced yw delio â nhw.

Eu hanghenion sylfaenol yw annibyniaeth, deallusrwydd a dilysrwydd.

Cyn belled â'ch bod yn rhoi'r gofod iddynt feddwl , teimlo, a bod yn nhw eu hunain, rydych chi eisoes yn gwneud yr hyn sydd angen i chi ei wneud i gefnogi'r dyn sigma yn eich bywyd.

Newyddhierarchaeth y byd

Nid oes prinder cyfleoedd i Sigma Mans wneud gwahaniaeth yn y byd, ond ar eu pen eu hunain nid ydynt yn gyfystyr â llawer.

Maent yn dechrau sylweddoli bod y efallai y bydd hierarchaethau sy'n bodoli yn cael eu torri, ond gellir creu rhai newydd.

Byddant yn eu creu ac yn ddigon cryf i ildio'r adlach a allai ddeillio o newid o'r fath.

Felly y tro nesaf rydych chi'n cael eich hun ym mhresenoldeb Gwryw Sigma, peidiwch â'i ddiarddel am ei ddewisiadau.

Byddwch yn chwilfrydig am ei gynlluniau i wneud y byd yn lle gwell. Darganfyddwch pa fath o lwyth y mae'n gobeithio adeiladu ac yn perthyn iddo pe na bai'r un a adawodd yn ei wasanaethu.

Sigma Bydd Gwrywod yn codi i frig hierarchaeth newydd, ond nhw fydd yn gwneud hynny. a dylunio.

Bydd yn rhaid i'r gweddill ohonom gymryd rhan neu golli'r cyfleoedd y bydd cydweithio o'r fath yn eu creu.

Nid oes arnynt angen pethau o gymdeithas fel y mae dynion eraill yn ei wneud. Maent yn aml yn hunan-gyflogedig, nomadiaid teithiol sy'n ceisio antur a gwybodaeth, yn hytrach na nwyddau materol ac eiddo.

Sigma Ar un adeg, credid bod gwrywod yn frid prin o ddyn, ond y dyddiau hyn, gyda chynnydd y rhyngrwyd a'r gallu i weithio a byw yn unrhyw le, mae Sigma Mans yn dod allan o'u cregyn ac yn dod yn fwy prif ffrwd.

Maent yn hynod ddeniadol i fenywod oherwydd eu bod yn ymddangos yn hunangynhaliol ac yn gallu gwneud eu ffordd eu hunain mewn bywyd, peidio â dibynnu ar unrhyw un neu unrhyw beth i ddiwallu eu hanghenion.

Sigma Nid yw gwrywod mor bell oddi wrth hierarchaeth cymdeithas ag y byddech chi'n ei gredu, ac nid yw llawer ohonyn nhw'n sylweddoli bod ganddyn nhw rôl bwysig i'w chwarae yn y cymdeithasau hierarchaidd traddodiadol ledled y byd.

Sigma Gwrywod yn aml yw'r rhai sy'n camu y tu allan i'w parthau cysur, yn creu pethau rhyfeddol, yn dechrau busnesau, yn bartneriaid tawel a hyderus, ac yn weithwyr caled.

Er bod rhai pobl yn meddwl bod Sigma Gwrywod yn cilio o gymdeithas oherwydd eu bod yn ddiog neu ddim eisiau gweithio, mae’r gwrthwyneb yn wir.

Mae angen amser a lle arnyn nhw i lunio eu syniadau a dod â nhw eu breuddwydion yn fyw.

Eu rôl, boed yn sylweddoli hynny ai peidio, yw paratoi'r ffordd ar gyferllawer o rai eraill, gan gynnwys Gwrywod Alffa nad ydynt mor greadigol neu mor barod i fynd yn groes i'r duedd i ganiatáu i gymdeithas symud ymlaen.

Maen nhw'n syrthio'n daclus i ran o gymdeithas y mae pobl yn ei eilunaddoli, ond nad ydynt yn deall yn iawn.

Os ydych chi'n pendroni sut i adnabod sigma, dyma 14 nodwedd sy'n diffinio gwryw sigma, ac yn eu gwahanu oddi wrth eu cymheiriaid gwrywaidd beta ac alffa.

1) Mae wrth ei fodd yn bod ar ei ben ei hun, ond mae’n gwerthfawrogi pobl eraill

Un o’r pethau cyntaf y bydd unrhyw un yn sylwi arno am ddyn sigma yw faint maen nhw’n gwerthfawrogi eu hunigedd.

Er gwaethaf cael y gallu i droi eu carisma a'u swyn ymlaen pan fo angen, nid yw gwrywod sigma byth yn fwy cyfforddus na phan maen nhw ar eu pen eu hunain.

Maen nhw'n fewnblyg sy'n caru cael yr amser a'r lle i feddwl a datgywasgu, oherwydd mae pobl eraill yn ymddwyn fel fampirod egni o'u cwmpas, ni waeth faint mae'r bobl hynny yn ei olygu iddyn nhw.

Wrth ddweud hynny, mae gwrywod sigma yn dal i ddeall pwysigrwydd cael pobl werthfawr o'u cwmpas, oherwydd maen nhw'n gwybod y byddan nhw' gallu cyflawni eu holl nodau ar eu pen eu hunain.

Mae hyn yn golygu y gall fod yn anodd bod mewn perthynas â dyn sigma, yn enwedig i ferched sydd wedi arfer â dynion sy'n obsesiwn ac yn dotio drostynt.

Mae dynion Sigma yn cael eu partneru orau â menywod nad oes angen iddynt fod o gwmpas eu partneriaid bob amser, oherwydd gall y mathau hynny o berthnasoedd ddod i ben.teimlo'n ormod o straen emosiynol a meddyliol i ddyn sigma.

2) Mae'n arweinydd mud

Beth sy'n dod i'r meddwl wrth ddarlunio'r arweinydd traddodiadol?

Rhywun ar y llinellau blaen, gydag entourage o swyddogion neu is-weithwyr o'i gwmpas bob amser; rhywun sydd bob amser ar y llawr uchaf, yn gwneud penderfyniadau gweithredol.

Mae dyn alffa sy'n siarad yn uchel, bob amser yn edrych yn fawr ac yn fygythiol ac nid yw'n edrych fel rhywun y byddech chi byth yn llanast ag ef.

Ond mae gwrywod sigma yr un mor alluog â gwrywod alffa â bod yn arweinwyr, ac eithrio bod ganddynt eu hymagwedd eu hunain ato.

Gellir cyfrif dynion Sigma ymlaen i wneud yr hyn sydd angen ei wneud.

Maent yn yn meddu ar y cymysgedd perffaith o hunanddibyniaeth, mewnsylliad, a deallusrwydd i ddatrys unrhyw broblem a throi rhywbeth aneffeithlon yn rhywbeth effeithlon.

Byddech bob amser eisiau dyn sigma ar eich tîm. Rydych chi'n cael hyder ac arweinyddiaeth dyn alffa heb ddim o anfanteision rhywun ag ego mawr a bregus sydd angen ei ddilysu'n gyson.

Ni fydd dyn sigma byth yn rhoi'r gorau iddi waeth beth fo'r rhwystr neu'r anghyfleustra; yn lle hynny, bydd yn parhau i weithio ar rywbeth nes iddo ddod o hyd i ffordd o'i gwmpas.

Dyma'r mathau nad ydyn nhw'n ofni mynd i wneud yr hyn sydd angen ei wneud, hyd yn oed os yw'n “anfuddiol” arweinydd, oherwydd eu prif flaenoriaeth yw'r nod, nid eu delwedd.

3) Mae'n gwybod sut i addasu i wahanolsefyllfaoedd

Gall gwrywod Alpha fachu grŵp cymdeithasol neu sefyllfa wrth ymyl y gwddf a gwneud eu hunain yn arweinydd, ond mae adegau pan nad yw gorfodi eich arweinyddiaeth eich hun bob amser yn bosibl (neu'n cael ei argymell).

Pan nad yw gwrywod alffa yn cael y parch neu'r awdurdod y maen nhw'n meddwl y maen nhw'n ei haeddu, maen nhw'n dueddol o ddod yn fersiwn lai ohonyn nhw eu hunain.

A dyna lle mae gan wryw sigma fantais.

>Er y gall dyn sigma fod wrth y llyw os oes angen, nid oes angen y dilysiad o fod yn “arweinydd” mewn sefyllfaoedd cymdeithasol amrywiol a dynameg pŵer.

Maent yn hapus i ffitio pa rôl bynnag yw sydd eu hangen ar eu cyfer ar unrhyw adeg benodol, sy'n golygu eu bod yn fwy hylifol a hyblyg na gwrywod alffa, ac felly'n fwy llwyddiannus mewn unrhyw sefyllfa.

Heb unrhyw ddisgwyliadau na phwysau hunanosodedig, gall gwryw sigma fod yn dilynwr, arweinydd, neu unrhyw safle rhyngddynt, cyn belled â'u bod yn gwybod eu bod yn cael eu defnyddio'n effeithlon ac yn gynhyrchiol.

Y broblem gyda hyn, fodd bynnag, yw y gall hyn weithiau rwbio pobl eraill y ffordd anghywir.

Gall yr hyder digyfnewid a’r rhyddid i chwarae unrhyw ran ddod yn haerllug, gan ddychryn y rhai o amgylch y gwryw sigma.

4) Mae’n trin pawb o’i gwmpas yr un ffordd

Mae cymaint o'n bywyd bob dydd wedi'i adeiladu oddi ar hierarchaethau cymdeithasol, ac mae'n rhywbeth rydyn ni'n dod i gysylltiad ag ef gyntaf mor gynnar â'r ysgol.

Mae'r rhan fwyaf ohonom ni yn y pen drawgwybod pwy yw'r plant poblogaidd, sut y dylech ymddwyn o'u cwmpas (a sut y dylech ymddwyn o amgylch y plant nad ydynt yn boblogaidd), ac mae'r arferion, ymddygiadau a strwythurau cymdeithasol hynny yn ein dilyn yr holl ffordd i fod yn oedolyn.

Ni all gwrywod Sigma wrthsefyll y ddeinameg pŵer anweledig a diystyr hyn sydd wedi'i hadeiladu oddi ar ddim byd ond statws cymdeithasol heb ei ennill.

Maent yn llwyr ymwrthod â'r syniad bod angen i chi drin un person un ffordd a pherson arall ffordd arall, yn syml oherwydd yno oes yna rai rheolau anweledig sy'n dweud pa fath o berson yw e neu hi.

Felly yn wahanol i'r rhan fwyaf ohonom, mae dyn sigma yn fwy na pharod i drin pawb o'u cwmpas yr un ffordd.

Hwn yw un o'r rhesymau pam maen nhw'n gwneud arweinwyr anhygoel - dydyn nhw ddim yn cyfyngu'r lleisiau yn yr ystafell i ddim ond y bobl sydd â “Ie Man'd” eu ffordd i'r brig.

Maen nhw'n gweld gwerth a deallusrwydd lle bynnag y bo, ac nid yw pobl eraill yn eu dychryn oherwydd nad ydyn nhw'n cystadlu â nhw.

5) Nid oes angen cylch cymdeithasol arno i fod yn ef ei hun

Mae gwrywod Alpha yn tueddu angen strwythur oherwydd bod eu personoliaeth yn troi o amgylch adlewyrchu eu hunain oddi ar bobl eraill; maen nhw'n hoffi gwybod bod ganddyn nhw reolaeth dros eraill ac maen nhw'n trin eraill (er da neu er drwg).

Mae eu personoliaeth mor aml yn seiliedig ar ddilysiad y bobl o'u cwmpas. Maen nhw'n cael anhawster dychmygu pwy ydyn nhw mewn gwirionedd heb y cylchoedd cymdeithasol maen nhwrhan o.

Mae gwrywod Sigma yn cael eu gwneud yn wahanol.

Er nad ydynt yn ofni bod yn rhan o gylchoedd cymdeithasol, nid ydynt yn boddi eu hunain mewn rhwymedigaethau ac ymrwymiadau cymdeithasol fel gwrywod alffa wneud.

Mae ganddynt y sicrwydd o wybod bod eu personoliaeth yn bodoli yn gyfan gwbl y tu allan i rwymau pobl eraill.

Nid ydynt yn dilyn tueddiadau, yn aml ni wyddant beth sy'n digwydd yn byd clebran enwogion, ac ni allant wrthsefyll y syniad o fod yn boblogaidd, heb sôn am ddylanwadwr cyfryngau cymdeithasol.

Ef yw'r un person ni waeth ym mha gyd-destun cymdeithasol y mae, ac mae hynny'n gwneud mewn gwirionedd haws delio ag ef na'r rhan fwyaf o bobl.

Os ydych chi'n deall pwy ydyw, yna does byth angen i chi “ailddysgu” ei bersonoliaeth eto. Fydd e byth yn gadael i neb na dim o'i gwmpas ei newid.

6) Mae'n deall pwysigrwydd distawrwydd

Mae gwrywod Sigma yn ddynion prin o eiriau.

Byddwch chi bron a byth yn dod o hyd iddyn nhw yn mynd ymlaen ac ymlaen ac ymlaen, yn sgwrsio a hel clecs am y pethau bach sy'n digwydd yn eu bywydau.

A'r rheswm am hyn yw nad oes ots ganddyn nhw yn gyntaf am bethau bach, diystyr efallai nad ydyn nhw o bwys mwyach. diwrnod, ond hefyd oherwydd eu bod yn deall gwerth gwarchod eu hynni eu hunain, ac nid oes llawer o bethau pwysicach i ddyn sigma na'u hegni eu hunain.

Ond dim ond oherwydd eu bod yn tueddu i fod yn fathau tawel, nid yw hynny'n wir. golygu eu bod yn gadael i'w hunain gael eu gwthio o gwmpas.

Tra bod alphagellir disgrifio gwrywod fel allblyg trech, a disgrifir gwrywod sigma orau fel mewnblygiaid dominyddol.

Maen nhw'n rheoli'r ystafell trwy gerdded i mewn iddi, gyda'u presenoldeb a'u awra, tra gallai dyn alffa reoli'r ystafell â'i llais neu weithredoedd.

Wrth ddelio â dyn sigma, mae'n hollbwysig rhoi'r amser tawel sydd ei angen arno.

Nid yw'r rhan fwyaf o bobl yn deall nad yw distawrwydd rhwng dau berson o reidrwydd yn golygu does dim naws na chysylltiad, ac mae bod y person sy'n gallu rhoi'r tawelwch sydd ei angen i ddyn sigma heb fod yn lletchwith yn ei gylch yn ffordd hawdd o wneud eich hun yn biler yn eu bywyd.

7) Mae'n foesol llwyd, neu'n waeth

Nid gwrywod Sigma yw'r bobl orau allan yna bob amser, ond fel y byddent yn ei ddweud, mae bob amser yn fater o bersbectif.

Gall gwrywod Sigma fod yn amddiffynwyr cyfiawn o'r hyn y maent yn ei gredu yw yn gywir neu'n anghywir, neu gallant fod yn sinigaidd ac yn jad; y naill ffordd neu'r llall, mae eu gallu yn eu gwneud yn rym i'w gyfrif o ran y status quo.

Yn y pen draw, mae'r rhan fwyaf o wrywod sigma yn cwympo yn rhywle o amgylch maes llwyd moesoldeb.

Yn gyffredinol maent yn fewnblyg ac yn ddigon craff i weld bod yna rai rhannau o'r “system” sydd ddim yn gwneud synnwyr, ac felly nad ydyn nhw'n mynnu'r gwir barch y mae cymdeithas yn tueddu i'w roi iddyn nhw.

Gallant weld y diffygion mewn systemau cymdeithasol a dydyn nhw ddim bob amser yn deall pam mae angen i ni edrych i fyny atnhw, felly maen nhw'n fwy tebygol o ddefnyddio eu pwerau i amharu ar y status quo.

Er nad yw hynny'n golygu bod dynion sigma yn bobl ddrwg, mae'n golygu bod angen iddyn nhw ddeall y rhesymeg y tu ôl i bopeth maen nhw gwneud a chefnogi.

Os na wnânt, byddant dan bwysau i roi eu hymdrech i wneud rhywbeth sy'n ymddangos yn wirion iddynt.

Straeon Perthnasol gan Hackspirit:<7

8) Mae'n casáu byw bywyd yn ddiogel

Nid yw'r gwryw Sigma yn ofni risgiau. Nid yw hynny'n golygu ei fod yn gorfodi awdurdod yn gyson nac yn ymddwyn yn ddi-hid.

Yn wahanol i wrthryfelwyr llawn, nid oes gan wrywod sigma broblem torri ychydig o reolau neu gymryd rhai risgiau wedi'u cyfrifo'n dda os yw'n gwasanaethu eu person.

Nid yw'n gwneud hyn i wfftio ei awdurdod nac i ennyn parch gan eraill (oni bai fod hynny'n rhan o'i gynllun), ond i yrru ei brosiectau ymlaen. Mae pwrpas i bob risg.

Y cydbwysedd melys rhwng pragmatiaeth a delfrydiaeth yw’r union beth sy’n gwneud gwrywod sigma yn arweinwyr a phartneriaid hynod effeithlon.

Maent yn deall y senario orau bosibl ac yn cynhyrchu sefyllfaoedd nad ydynt efallai yn berffaith ond yn fwy addas ac yn fwy tebygol ar gyfer sefyllfa benodol.

Yn aml fe welwch wrywod sigma ar ben y gadwyn fwyd ym mha bynnag sefyllfa y maent ynddi.

Mae ganddynt gymhlethdodau. personoliaethau a chasineb yn cael eu gosod mewn un blwch.

O ganlyniad, fe welwch mai gwryw sigma yn eich bywyd yw