ಎಲ್ಲರೂ ತಕ್ಷಣವೇ ಬೆಚ್ಚಗಾಗುವಂತೆ ತೋರುವ ಇಷ್ಟಪಡುವ ಜನರನ್ನು ನಾನು ಯಾವಾಗಲೂ ಮೆಚ್ಚುತ್ತೇನೆ. ಅವರು ಹೇಗಾದರೂ ಎಂದಿಗೂ ಅಪರಾಧ ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಾ ಸಮಯದಲ್ಲೂ ಸ್ನೇಹಪರರಾಗಿ ಬರುತ್ತಾರೆ.

ಇದು ನಾನಲ್ಲ. ಏಕೆ? ಒಂದು ವಿಷಯಕ್ಕಾಗಿ, ನಾನು ಅಷ್ಟು ಒಪ್ಪುವವನಲ್ಲ ಎಂದು ನಾನು ತೀರ್ಮಾನಿಸಿದೆ.

ತಟಸ್ಥತೆಯಿಂದ ದೂರವಿರುವ, ಜನರು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಇಷ್ಟಪಡುವ ಅಥವಾ ನರಕದಂತೆ ಕಿರಿಕಿರಿಯುಂಟುಮಾಡುವ ಪ್ರವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಬಲವಾದ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ನಾನು ಹೊಂದಿದ್ದೇನೆ.

ನಾನು ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯೇ? ಮತ್ತು ಹಾಗಿದ್ದಲ್ಲಿ, ಅದು ಕೆಟ್ಟ ವಿಷಯವೇ?

ಜನರ ಧ್ರುವೀಕರಣದ 15 ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳು - ಒಳ್ಳೆಯದು, ಕೆಟ್ಟದು ಮತ್ತು ಕೊಳಕು.

ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗುವುದರ ಅರ್ಥವೇನು? ?

ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಆಹಾರವಾಗಿದ್ದರೆ, ಅವರು ಬಹುಶಃ ಆಲಿವ್ಗಳು, ಆಂಚೊವಿಗಳು ಅಥವಾ ವೆಜಿಮೈಟ್ ಆಗಿರಬಹುದು. ಅವರು ಬಲವಾದ ಪರಿಮಳವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ ಅದು ಎಲ್ಲರಿಗೂ ರುಚಿಕರವಾಗಿರುವುದಿಲ್ಲ.

ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಮೂಲತಃ ವಿಭಜಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿದ್ದು, ಅವರು ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳನ್ನು ವಿಭಜಿಸಲು ಒಲವು ತೋರುತ್ತಾರೆ. ಅಕಾ, ನೀವು ಅವರನ್ನು ಪ್ರೀತಿಸುತ್ತೀರಿ ಅಥವಾ ದ್ವೇಷಿಸುತ್ತೀರಿ.

ಇದು ಯಾರೊಬ್ಬರ ಆಲೋಚನೆಗಳು ಮತ್ತು ನಂಬಿಕೆಗಳು ಅಥವಾ ಅವರು ವರ್ತಿಸುವ ರೀತಿ ಅವರನ್ನು ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವಂತೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

ಬಹುಶಃ ಇತ್ತೀಚಿನ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಧ್ರುವೀಕರಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿ ಮಾಜಿ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಡೊನಾಲ್ಡ್ ಟ್ರಂಪ್.

ಅನೇಕರಿಂದ ಮಧ್ಯಮವಾಗಿ ಇಷ್ಟಪಡುವ ಬದಲು, ಧ್ರುವೀಕರಣದ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವವನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಕೆಲವರು ಆರಾಧಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಇತರರು ದ್ವೇಷಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಧ್ರುವೀಕರಣದ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳು ಯಾವುವು?

1) ಜನರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಪ್ರೀತಿಸಲು ಅಥವಾ ದ್ವೇಷಿಸಲು ಒಲವು ತೋರುತ್ತಾರೆ

ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಅತ್ಯಂತ ವಿಶಿಷ್ಟ ಗುಣಲಕ್ಷಣವೆಂದರೆ ಜನರು ಹೊಂದಿರುವ ಪ್ರೀತಿ/ದ್ವೇಷ ಸಂಬಂಧನಿಮ್ಮ ಮನಸ್ಸು, ಯಥಾಸ್ಥಿತಿಗೆ ಅಡ್ಡಿಪಡಿಸುವುದು ಅಥವಾ ಜನಪ್ರಿಯವಲ್ಲದ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಎಂದಾದರೂ, ನಿಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳು ಚರ್ಚೆಯನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ.

ಯಾರಾದರೂ ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಒಪ್ಪದಿದ್ದರೂ ಸಹ, ನೀವು ಬೌದ್ಧಿಕ ಮತ್ತು ಭಾವೋದ್ರೇಕವನ್ನು ಪ್ರಚೋದಿಸುವ ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕ ಒಡನಾಡಿಯಾಗಬಹುದು ಸಂಭಾಷಣೆಗಳು.

ಪರಿಣಾಮಗಳ ಭಯದಿಂದ ಹಿಂದೆ ಸರಿಯದೆ ಅಧಿಕಾರದ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿರುವವರಿಗೆ ಸವಾಲು ಹಾಕಲು ನೀವು ಸಿದ್ಧರಾಗಿರುವಿರಿ.

ನೀವು ಸ್ವಲ್ಪ ಅಸಮಾಧಾನವನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡಬಹುದು, ಆದರೆ ನೀವು ಎಲ್ಲರೂ ಮಾತನಾಡುವಂತೆ ಮಾಡಬಹುದು.

14) ನೀವು ಅಯಸ್ಕಾಂತೀಯರಾಗಿದ್ದೀರಿ

ಒಳ್ಳೆಯ ದಿನದಂದು, ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ಜನರು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಜೇ ನೆ ಸೈಸ್ ಕ್ವೊಯಿ ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ.

ನೀವು ಪೈಡ್ ಪೈಪರ್‌ನಂತಿರುವಿರಿ, ಅವರ ರಾಗವು ಕೆಲವರಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಕೇಳಬಹುದು, ಆದರೆ ಅದನ್ನು ಕೇಳುವವರು ಸಂತೋಷದಿಂದ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಎಲ್ಲಿಂದಲಾದರೂ ಹಿಂಬಾಲಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಜನರು ತಮ್ಮನ್ನು ವಿವರಿಸಲಾಗದಂತೆ ಸೆರೆಹಿಡಿಯಬಹುದು, ಆಕರ್ಷಿತರಾಗಬಹುದು ಮತ್ತು ಸೆಳೆಯಬಹುದು ನಿಮಗೆ. ನೀವು ಅಯಸ್ಕಾಂತೀಯರಾಗಿದ್ದೀರಿ.

ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವಗಳನ್ನು ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವಿಷಯವೆಂದರೆ ಗುಂಪಿನಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರಾಗಿರದೆ ಮತ್ತು ಯಾವುದೋ ಪರವಾಗಿ ನಿಲ್ಲುವುದರಿಂದ, ಅನೇಕ ಜನರು ಆ ಪಾತ್ರದ ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಆಕರ್ಷಿಸುವ ಮತ್ತು ಮೋಡಿಮಾಡುವದನ್ನು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ.

15) ನೀವು ಗ್ರ್ಯಾಟಿಂಗ್ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದೀರಿ

ನಾಣ್ಯವು ಎರಡು ಬದಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವಂತೆ, ಅದು ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗುವುದರೊಂದಿಗೆ ಒಪ್ಪಂದವಾಗಿದೆ.

ನಿಮ್ಮ ಶಕ್ತಿಯಿಂದ ಕಾಂತೀಕರಣಗೊಂಡ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರಿಗೂ ಶಕ್ತಿ, ಬೇರೆಯವರು ಅದರಿಂದ ಹಿಮ್ಮೆಟ್ಟಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಪುಲ್ ಸೈಡ್‌ಗಿಂತ ತಳ್ಳುವ ಜನರಿಗೆ, ನೀವು ಹೆಚ್ಚು ಕಿರಿಕಿರಿಯನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ.

ಉದ್ದೇಶವಿಲ್ಲದೆ, ನೀವು ಕೆಲವು ಜನರ ಮೇಲೆ ತುರಿಯುವುದನ್ನು ನೀವು ಕಾಣಬಹುದು.ಕೆಲವು ಜನರು ನಿಮ್ಮ ಬಗ್ಗೆ ಇಷ್ಟಪಡುವ ಅದೇ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳು ಇತರರಿಗೆ ವ್ಯವಹರಿಸಲು ಕಷ್ಟಕರವಾದ ನಿಖರವಾದ ವಿಷಯಗಳಾಗಿವೆ.

ನಿಮ್ಮ ಬಗ್ಗೆ ಈ ರೀತಿ ಭಾವಿಸುವ ಜನರ ಸುತ್ತಲೂ ಮೊಟ್ಟೆಯ ಮೇಲೆ ನಡೆಯಲು ನೀವು ಸಿದ್ಧರಾಗಿರುವಿರಿ ಎಂಬುದು ಅಸಂಭವವಾಗಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ ನಿಮ್ಮ ಧ್ರುವೀಕರಣದ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವವು ಅವರನ್ನು ಅಂಟಿಸಲು ಅಸಂಭವವಾಗುವಂತೆ ಮಾಡುವುದು ಬಹುಶಃ ಉತ್ತಮವಾಗಿದೆ.

ತೀರ್ಮಾನಿಸಲು: ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದು ಕೆಟ್ಟ ವಿಷಯವೇ?

ನಾವೆಲ್ಲರೂ ಇಷ್ಟವಾಗಲು ಬಯಸುತ್ತೇವೆ. ಕೆಲವೇ ಕೆಲವು ಜನರು ಇತರರಿಂದ ಇಷ್ಟಪಡದಿರಲು ತಮ್ಮ ದಾರಿಯಲ್ಲಿ ಹೋಗುತ್ತಾರೆ. ಆದರೂ, ಸಪ್ಪೆಯಾಗಿರುವುದು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬಹಳ ದೂರಕ್ಕೆ ತಲುಪಿಸುವುದಿಲ್ಲ.

ಆದರ್ಶವು ಬಹುಶಃ ಮಧ್ಯಮ ನೆಲವಾಗಿದೆ. ಬಲವಾದ ಪಾತ್ರವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದು ಅದ್ಭುತ ಆಸ್ತಿಯಾಗಿರಬಹುದು.

ಆದರೆ ಆದರ್ಶ ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ, ನಿಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳಲ್ಲಿ ಧ್ರುವೀಕರಣಗೊಳ್ಳುತ್ತಿರುವಾಗಲೂ ನಿಮ್ಮ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸಂವಹನಗಳಲ್ಲಿ ನೀವು ಸಮಗ್ರತೆ ಮತ್ತು ಗೌರವವನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತೀರಿ.

ದೊಡ್ಡ ವ್ಯತ್ಯಾಸವಿದೆ. ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಮತ್ತು ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ಚಿಂತನೆಯ ಮಾರ್ಗವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ನಡುವೆ.

ದಿನದ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ, ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವವು ಯಾವುದೇ ರೀತಿಯ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವಕ್ಕಿಂತ ಭಿನ್ನವಾಗಿರುವುದಿಲ್ಲ.

ಸರಿಯಾಗಿ ನಿರ್ವಹಿಸಿದಾಗ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ, ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ಜನರು ಅನೇಕ ಅದ್ಭುತವಾದ ವಿಷಯಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಬಹುದು, ಆದರೆ ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ಅವರ ನೈಸರ್ಗಿಕ ಗುಣಗಳು ಕುಶಲತೆಯಿಂದ ಕೂಡಿರುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನ ಗಮನದ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ.

ಧ್ರುವೀಕರಣವು ಭಾವನಾತ್ಮಕ ಬುದ್ಧಿವಂತಿಕೆ, ಸ್ವಯಂ-ಅರಿವು ಮತ್ತು ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸಲು ಒಂದು ಕ್ಷಮಿಸಿಲ್ಲ. ಪರಾನುಭೂತಿ.

ನೀವು ನೀಡುವ ವ್ಯತಿರಿಕ್ತತೆಯಿಂದ ಜಗತ್ತು ಪ್ರಯೋಜನ ಪಡೆಯುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಇಷ್ಟವಾಗುವ ಮತ್ತು ನವೀನವಾಗಿರಲು ಸಾಧ್ಯವಿದೆ.

ಅಕ್ಷರಶಃ ಸಹಜವಾಗಿ ಅಲ್ಲ (ಚೆನ್ನಾಗಿ, ಆಶಾದಾಯಕವಾಗಿ ಅಲ್ಲ). ಆದರೆ ನೀವು ಧ್ರುವೀಕರಿಸುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಕೆಲವರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಅದ್ಭುತ, ಸ್ಪೂರ್ತಿದಾಯಕ, ಬುದ್ಧಿವಂತ, ಉಲ್ಲಾಸದ ಮತ್ತು ಚಿಂತನೆಗೆ ಪ್ರೇರೇಪಿಸುವವರು ಎಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತಾರೆ, ಆದರೆ ಇತರರು ನೀವು ಅಹಂಕಾರಿ, ಅಸಭ್ಯ, ಜೋರಾಗಿ, ಕಿರಿಕಿರಿ, ನಿಷ್ಠುರ, ಗಮನವನ್ನು ಹುಡುಕುವ, ಇತ್ಯಾದಿ ಎಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತಾರೆ.

ನಿಮ್ಮ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ಲಕ್ಷಣಗಳು ಎಲ್ಲೋ ಮಧ್ಯದಲ್ಲಿ ಇರುವುದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಸ್ಪೆಕ್ಟ್ರಮ್‌ನ ಒಂದು ಬದಿಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಕುಳಿತುಕೊಳ್ಳುತ್ತವೆ.

ಅಂದರೆ ನೀವು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರ ಅಭಿರುಚಿಗೆ ಹೋಗುವುದಿಲ್ಲ.

>ಯಾರಾದರೂ ಆ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಆನಂದಿಸಿದರೆ, ನಂತರ ಸಂತೋಷದ ದಿನಗಳು, ಅವರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಶ್ರೇಷ್ಠರು ಎಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ನೀವು ಬೆಂಕಿಯ ಮನೆಯಂತೆ ಹೋಗುತ್ತೀರಿ.

ಮತ್ತೊಂದೆಡೆ, ಆ ವಿಪರೀತ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ಲಕ್ಷಣಗಳು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ' ಬೇರೊಬ್ಬರ ವಿಷಯದ ನಂತರ ನೀವು ಘರ್ಷಣೆಯನ್ನು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳಬಹುದು ಮತ್ತು ನೀವು ದಂತವೈದ್ಯರ ಭೇಟಿಯಷ್ಟೇ ಜನಪ್ರಿಯರಾಗುತ್ತೀರಿ.

2) ನೀವು ಜನಪ್ರಿಯತೆಗಿಂತ ದೃಢೀಕರಣಕ್ಕೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುತ್ತೀರಿ

ಸತ್ಯ ಕಥೆ. ನಾನು ಮಗುವಾಗಿದ್ದಾಗ ಒಂದು ದಿನ ಶಾಲೆಗೆ ನಡೆದುಕೊಂಡು ಹೋಗುತ್ತಿದ್ದಾಗ ನನ್ನ ಗೆಳೆಯರೊಬ್ಬರು ಕೆಲವು ಕಸವನ್ನು ನೆಲದ ಮೇಲೆ ಬೀಳಿಸಿದರು.

“ಕೂಲ್” ಆಗಿ ಕಾಣಲು (ಕನಿಷ್ಠ ಮಕ್ಕಳು ಪರಿಸರ ಪ್ರಜ್ಞೆ ಕಡಿಮೆ ಇದ್ದ ಆ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ) ನಾನು ಏನನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು ಮಾಡಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಏನೂ ಹೇಳಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಆದರೆ ನನಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಲಿಲ್ಲ.

ಬದಲಿಗೆ, ನಾನು ಘಂಟಾಘೋಷವಾಗಿ ಹೇಳುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು "ಎಲ್ಲರೂ ಕಸವನ್ನು ಬಿಡಲು ನಿರ್ಧರಿಸಿದರೆ, ನಾವು ಕಸದ ಮೂಲಕ ಶಾಲೆಗೆ ಹೋಗುತ್ತೇವೆ."

ಧ್ರುವೀಕರಣ ಜನರು ಜನಪ್ರಿಯತೆಯನ್ನು ಗಳಿಸುವುದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಸತ್ಯವನ್ನು ಮಾತನಾಡುವುದರ ಬಗ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಕಾಳಜಿ ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಯಾರನ್ನಾದರೂ ತಪ್ಪು ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಉಜ್ಜುವುದನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಲು ಶಾಂತವಾಗಿರಿ, ನೀವು ನೋಡಿದಂತೆ ನೀವು ಅದನ್ನು ಹೇಳುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ಹೆಚ್ಚು. ಅದು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಜನಪ್ರಿಯವಲ್ಲದ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುವುದನ್ನು ಅರ್ಥೈಸಬಹುದು.

ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾಗಿ, ಈ ಗುಣಲಕ್ಷಣವು ಬದಲಾವಣೆ, ಆರೋಗ್ಯಕರ ಚರ್ಚೆ ಮತ್ತು ವಿಷಯಗಳನ್ನು ನೋಡುವ ಹೊಸ ಮಾರ್ಗವನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸುತ್ತದೆ. ಕೆಟ್ಟದಾಗಿ, ಇದು ಅನಗತ್ಯವಾಗಿ ವಾದಮಾಡುವುದು, ಚಾತುರ್ಯವಿಲ್ಲದಿರುವುದು ಅಥವಾ ಹೇರುವುದು ಎಂದರ್ಥ.

ನೀವು ಟ್ರಯಲ್‌ಬ್ಲೇಜರ್ ಆಗಿದ್ದೀರೋ ಅಥವಾ ಕೇವಲ ಬುದ್ಧಿವಂತ-ಕತ್ತೆಯಾಗಿರುವಿರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ.

3 )

ನೀವು Björk ನೆನಪಿದೆಯೇ? ಸಾರಸಂಗ್ರಹಿ ಸಂಗೀತ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಐಸ್‌ಲ್ಯಾಂಡಿಕ್ ಗಾಯಕಿ (ಅಲ್ಲದೆ, ಅವಳು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಸಾರಸಂಗ್ರಹಿ ಪ್ರತಿಯೊಂದರ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಳು).

ಇದು ಕೇವಲ ಅವಳ ಅಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕ ಹಾಡುಗಳಲ್ಲ, ಅಂದರೆ "ಇಟ್ಸ್ ಓಹ್ ಸೋ ಸ್ತಬ್ಧ", ಅದು ಅವಳನ್ನು ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿ ಎದ್ದು ಕಾಣುವಂತೆ ಮಾಡಿತು. ಜನಸಮೂಹ.

ಇದು ಅವಳ ಚಮತ್ಕಾರಿ ಮತ್ತು ಸಂಭಾವ್ಯ ವಿಚಿತ್ರ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಮಾತನಾಡುವ, ವರ್ತಿಸುವ, ಮತ್ತು ಡ್ರೆಸ್ಸಿಂಗ್. ವಿಲಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಅತಿಯಾಗಿ, ಅವಳ ಅಭಿರುಚಿಗಳನ್ನು ಗಮನ ಸೆಳೆಯುವುದು ಎಂದು ಕರೆಯಬಹುದು. ಅವಳು ಆಸ್ಕರ್‌ಗೆ ಹಂಸ ಉಡುಗೆಯನ್ನು ಧರಿಸಿದ ಸಮಯದಂತೆಯೇ.

ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ವಿಸ್ತಾರವಾದ ನಾಟಕೀಯ ವೇಷಭೂಷಣಗಳಲ್ಲಿ ಚಿತ್ರಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಸುಲಭವಾಗಿ ಕೇಳಲು ಎಂದಿಗೂ ವಿವರಿಸಲಾಗದ ಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಸಂಗೀತದೊಂದಿಗೆ, ಬ್ಜೋರ್ಕ್ ಎಂದಿಗೂ ಬೆರೆಯಲು ಹೋಗುತ್ತಿರಲಿಲ್ಲ.

ಆದರೆ ಆಕೆಯ ವಿಶಿಷ್ಟವಾದ ಮತ್ತು ನಿಷ್ಪಕ್ಷಪಾತವಾದ ಮಾರ್ಗಗಳು, ಅವು ಮುಖ್ಯವಾಹಿನಿಗೆ ಧ್ರುವೀಕರಣವಾಗಿರುವುದರಿಂದ, ಜಗತ್ತನ್ನು ಮೋಡಿ ಮಾಡುವಲ್ಲಿ ಯಶಸ್ವಿಯಾದರು.

ಅವರು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಸಾಗರೋತ್ತರ ಕುಖ್ಯಾತಿಯನ್ನು ಸಾಧಿಸಿದ ಐಸ್‌ಲ್ಯಾಂಡ್‌ನ ಮೊದಲ ಪ್ರಸಿದ್ಧಿಯಾದರು.

ಅವಳನ್ನು ಕೆಲವರಿಗೆ ಕಿರಿಕಿರಿಯುಂಟುಮಾಡುವ ವಿಷಯಗಳೇ ಅವಳನ್ನು ಮಾಡಿದವುಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸಬಹುದಾದ ಮತ್ತು ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸಲು ತುಂಬಾ ಕಷ್ಟ.

ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ಜನರನ್ನು ಎದ್ದು ಕಾಣುವಂತೆ ಮಾಡುವ ವಿಲಕ್ಷಣತೆಯು ಅವರನ್ನು ಏಕಕಾಲದಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಮಾರೂಪವನ್ನಾಗಿ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

4) ನೀವು ಅಲ್ಲ ನಿಮ್ಮ ಮನಸ್ಸನ್ನು ಹೇಳಲು ಭಯಪಡುತ್ತಾರೆ

ಜನರನ್ನು ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವುದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಕೆಲಸದ ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಬಾರ್‌ನಲ್ಲಿ ಮಾತನಾಡುವ ಮತ್ತು ಅವರ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ನೀಡುವ ಮೊದಲ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.

ಅವರು ಸಂತೋಷದಿಂದ ಧ್ವನಿಸುತ್ತಾರೆ ರಲ್ಲಿ, ಕೈಯಲ್ಲಿರುವ ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ತಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ.

ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಭಾಗದಲ್ಲಿ, ಉತ್ಸಾಹಭರಿತ ಚರ್ಚೆ ಮತ್ತು ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕ ಸಂಭಾಷಣೆಗಳು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಸುತ್ತುವರೆದಿರುತ್ತವೆ. ನೀವು ಸ್ವಇಚ್ಛೆಯಿಂದ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುವಂತೆ ನೀವು ತಂಡಕ್ಕೆ ಉತ್ತಮ ಆಸ್ತಿಯಾಗಬಹುದು.

ನಕಾರಾತ್ಮಕ ಬದಿಯಲ್ಲಿ, ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳು ಮತ್ತು ನಂಬಿಕೆಗಳ ಕಡೆಗೆ "ನನ್ನ ಮಾರ್ಗ ಅಥವಾ ಹೆದ್ದಾರಿ ವರ್ತನೆ" ಹೊಂದಿರುವ ಜನರ ಮೇಲೆ ನೀವು ಉಗಿಯುವ ಪ್ರವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರಬಹುದು. .

ನಿಮ್ಮ ಕೆಲವು ಜನಪ್ರಿಯವಲ್ಲದ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳು ನಿಮ್ಮನ್ನು ತೊಂದರೆಗೆ ಸಿಲುಕಿಸಬಹುದು ಎಂದು ನೀವು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳಬಹುದು.

ನಿಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳನ್ನು ನೀಡುವುದು ಒಂದು ವಿಷಯ, ಆದರೆ ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ಜನರು ತಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳನ್ನು ಇತರರ ಮೇಲೆ ಹೇರಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಬಹುದು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವ ಮತ್ತು ಸ್ವಾಧೀನಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಪ್ರವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ.

ಜನರು ತಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಕಾರ್ಯಸೂಚಿಯು ಪ್ರಭಾವಶಾಲಿ ಮತ್ತು ಸ್ಫೂರ್ತಿದಾಯಕವೆಂದು ನಂಬಿದಾಗ, ಅವರು ಉಸ್ತುವಾರಿ ವಹಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ವಿಷಯಗಳನ್ನು ಅವರು ಉತ್ತಮವೆಂದು ಭಾವಿಸುವ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಮುನ್ನಡೆಸುತ್ತಾರೆ.

5>5) ನೀವು ನಿರ್ಣಾಯಕರು

ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ಜನರು ಬೇಲಿಯ ಮೇಲೆ ಕುಳಿತುಕೊಳ್ಳಲು ಹೆಸರುವಾಸಿಯಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ನೀವು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ನಿರ್ಣಾಯಕ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿದ್ದೀರಿ.

ಇದು ನಿಮ್ಮ ಬಲಶಾಲಿಗಳಿಂದ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ - ಮನಸ್ಸಿನ ಮಾರ್ಗಗಳು. ಸ್ಪಷ್ಟ ದೃಷ್ಟಿ ಮತ್ತು ನಂಬಿಕೆಗಳ ಗುಂಪನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದು ಎಂದರೆ ನೀವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ನೀವು ಏನು ಯೋಚಿಸುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ತಿಳಿದಿರುತ್ತೀರಿಯಾವುದನ್ನಾದರೂ ಅನುಭವಿಸಿ.

ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ನೀವು ಅಂತ್ಯವಿಲ್ಲದೆ ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ಯೋಚಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಆಯ್ಕೆಗಳ ಮೇಲೆ ಸಂಕಟಪಡದೆ ತ್ವರಿತವಾಗಿ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು.

ನಿರ್ಣಾಯಕವಾಗಿರುವುದು ಜನರನ್ನು ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ಕಾರಣಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ ಬಲವಾದ ನಾಯಕರನ್ನು ಮಾಡಬಹುದು.

ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಮತ್ತು ಅದಕ್ಕೆ ಅಂಟಿಕೊಳ್ಳುವ ಈ ಸ್ಪಷ್ಟತೆಯು ಇತರರಲ್ಲಿ ವಿಶ್ವಾಸವನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸುತ್ತದೆ.

ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ, ಉತ್ತಮ ನಿರ್ಧಾರ-ನಿರ್ಮಾಪಕನಾಗಿರುವುದಿಲ್ಲ ಎಂಬುದನ್ನು ನೆನಪಿಟ್ಟುಕೊಳ್ಳುವುದು ಬಹಳ ಮುಖ್ಯ ಅದೇ ನಿರ್ಣಾಯಕ. ಆದರೆ ಜನರನ್ನು ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ನಿರ್ಣಾಯಕತೆಯು ಅವರು ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ಕಡಿಮೆ ಅಥವಾ ಹಿಂಜರಿಕೆಯಿಂದಾಗಿ ಸ್ಥಿರತೆಯ ಕೊರತೆಯನ್ನು ಅರ್ಥೈಸಬಲ್ಲದು.

ಅವರ ಪುಸ್ತಕ, ಡಿಸಿಷನ್ ಪಲ್ಸ್, ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಮನಶ್ಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞ ನಿಕ್ ಟಾಸ್ಲರ್ ಇದು 'ನಕಲಿ' ಎಂದು ವಿವರಿಸುತ್ತಾರೆ ನೀವು ಅದನ್ನು ಮಾಡುವವರೆಗೆ, "ನಿರ್ಣಾಯಕ ಜನರು ನಂತರದಲ್ಲಿ ಕಳಪೆ ಪ್ರದರ್ಶನ ನೀಡಿದರೂ ಸಹ, ಗೆಟ್-ಗೋದಿಂದ ಯಶಸ್ಸಿನ ಉತ್ತಮ ಹೊಡೆತವನ್ನು ನೀಡುತ್ತಾರೆ."

6) ನೀವು ಯಥಾಸ್ಥಿತಿಗೆ ಅಡ್ಡಿಪಡಿಸುತ್ತೀರಿ

ಆಯ್ಕೆಯನ್ನು ನೀಡಿದರೆ, ಬಹುಮಟ್ಟಿಗೆ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ಸಂತೋಷದ, ಆಹ್ಲಾದಕರ ಮತ್ತು ಸುಲಭವಾದ ಜೀವನವನ್ನು ಆರಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ.

ನಮ್ಮಲ್ಲಿ ಅನೇಕರು ಹುಡುಕಲು ಹೋಗುವುದಿಲ್ಲ. ಅಡಚಣೆ ಮತ್ತು ತೊಂದರೆಗಾಗಿ. ಆದರೆ ವಾಸ್ತವವೆಂದರೆ ಆಗಾಗ್ಗೆ ಸಂಘರ್ಷ, ವಿಭಜನೆ ಮತ್ತು ಧ್ರುವೀಕರಣವು ನಿರ್ವಿವಾದವಾಗಿ ಬದಲಾವಣೆಯ ಮೂಲವಾಗಿದೆ.

ಇದು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪ್ರಮಾಣದ ಧ್ರುವೀಕರಣವು ಒಳ್ಳೆಯದು ಎಂದು ತೋರುತ್ತದೆ. ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸಲು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ನಾವು ವಿಷಯಗಳನ್ನು ಸ್ವಲ್ಪ ಅಲ್ಲಾಡಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.

ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಬಲವಾದ ವಿಭಜಕ ಮಾದರಿಗಳು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಬದಲಾವಣೆಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಒಳಗಾಗುತ್ತವೆ ಎಂದು ಸಂಶೋಧನೆ ತೋರಿಸಿದೆಯಥಾಸ್ಥಿತಿಗೆ ಪ್ರಮುಖ ಅಡ್ಡಿಗಳ ನಂತರ.

ಇದೇ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ, ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವಗಳು ಗಡಿಗಳನ್ನು ತಳ್ಳುವ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಗರಿಗಳನ್ನು ರಫಲ್ ಮಾಡಲು ಕಾಣಿಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು. ಹಾಗೆ ಮಾಡುವುದರಿಂದ ಈ ಬಲವಾದ ಪಾತ್ರಗಳು ರೂಢಿಯನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಲು ಸಮರ್ಥವಾಗಿವೆ.

ಒಳ್ಳೆಯದು ಅಥವಾ ಕೆಟ್ಟದ್ದಕ್ಕಾಗಿ, ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ಜನರು ಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ಹೆಚ್ಚು.

Hackspirit ನಿಂದ ಸಂಬಂಧಿತ ಕಥೆಗಳು:

7) ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತಮ ಗುಣಗಳು ನಿಮ್ಮ ಕೆಟ್ಟದ್ದಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿವೆ

ನಾನು ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಅದ್ವಿತೀಯ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳಿಗಿಂತ ಸ್ಪೆಕ್ಟ್ರಮ್‌ನಲ್ಲಿ ಎಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ.

ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ನಾವು ಯಾರನ್ನಾದರೂ ಮೆಚ್ಚುವ ವಿಷಯಗಳು ಕಡಿಮೆ ಅಪೇಕ್ಷಣೀಯ ಅಡ್ಡ ಪರಿಣಾಮವನ್ನು ಲಗತ್ತಿಸುತ್ತವೆ.

ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಯಾರನ್ನಾದರೂ ದೃಢವಾಗಿ ಮತ್ತು ನಿರ್ಣಾಯಕವಾಗಿ ಮಾಡುವ ಅದೇ ವಿಷಯವೂ ಸಹ ಮಾಡಬಹುದು ಅವು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಹಂದಿಯ ತಲೆಯಿರುತ್ತವೆ. ಇನ್ನೊಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಸಂವೇದನಾಶೀಲ ಮತ್ತು ಚಿಂತನಶೀಲರನ್ನಾಗಿ ಮಾಡುವ ಗುಣವು ಇತರ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಅವರನ್ನು ನೋವಿನಿಂದ ನಾಚಿಕೆಪಡುವಂತೆ ಮಾಡಬಹುದು.

ಜನರನ್ನು ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವಲ್ಲಿ, ಇದು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಹೆಚ್ಚು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿದೆ. ಇದು ಕೆಲವು ಜನರು ಅವರನ್ನು ಇಷ್ಟಪಡುವಂತೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಇತರರು ದೂರವಿಡುತ್ತಾರೆ.

ಅವರನ್ನು ಮೆಚ್ಚುವವರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅವರ ಆಕರ್ಷಕ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ, ಆದರೆ ತಪ್ಪನ್ನು ಕಂಡುಕೊಂಡವರು ತಮ್ಮ ಕಡಿಮೆ ಅಪೇಕ್ಷಣೀಯ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಮೊದಲು ಗಮನಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಎಲ್ಲಾ ಖಾತೆಗಳಿಂದ ಸ್ಟೀವ್ ಜಾಬ್ ಅವರನ್ನು ದುಃಸ್ವಪ್ನವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಕಾರಣವಾಯಿತು ಮತ್ತು ಅವನ ಸ್ವಂತ ಕಂಪನಿಯಿಂದ ತಾತ್ಕಾಲಿಕವಾಗಿ ವಜಾ ಮಾಡುವಂತೆ ಮಾಡಿದ ಗುಣಗಳು ಅವನನ್ನು ಉನ್ನತ-ಮೌಲ್ಯದ ಉದ್ಯೋಗಿಯನ್ನಾಗಿ ಮಾಡಿದವು.

ಅವರ ಧ್ರುವೀಕರಣ ಆಕ್ರಮಣಕಾರಿ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ, ವಿವಾದಾತ್ಮಕವಾಗಿಇದು ಆಪಲ್‌ಗೆ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಅಂಚನ್ನು ನೀಡಿದ್ದು ಕೂಡ ಆಗಿದೆ.

8) ನೀವು ಗೋ-ಗೆಟರ್ ಆಗಿದ್ದೀರಿ

ಜಗತ್ತಿನ ಅತ್ಯಂತ ಹೆಚ್ಚು ಯಶಸ್ವಿ ಜನರು ಸಹ ಹೆಚ್ಚು ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವವರಾಗಿದ್ದಾರೆ.

ಜೆಫ್ ಬೆಜೋಸ್, ಎಲೋನ್ ಮಸ್ಕ್ ಮತ್ತು ಲ್ಯಾರಿ ಎಲಿಸನ್ ಜೊತೆಗೂಡಲು ಸುಲಭವಾದ ಪಾತ್ರಗಳಲ್ಲದಿರಬಹುದು, ಆದರೆ ಅವರ ದಾರಿಯಲ್ಲಿ ನಿಲ್ಲುವುದರಿಂದ ದೂರವಿರಬಹುದು, ಇದು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡಿದೆ. ಅವರ ಯಶಸ್ಸು.

ಉದ್ಯಮಿಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ಕೆಲವು ಉತ್ತಮ ನಾಯಕರು ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವಗಳನ್ನು ಧ್ರುವೀಕರಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ, ಅದು ಕೆಲವು ಗುಣಗಳನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ, ಅದು ಅವರನ್ನು ಗೋ-ಗೆಟರ್ಸ್ ಮಾಡಲು ಒಲವು ತೋರುತ್ತದೆ.

• ಅವರು ಬಹಳ ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾದ ಬೇಡಿಕೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ

ಅವರು ಏಕವಚನ, ವಿವರವಾದ ದೃಷ್ಟಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ತೀವ್ರವಾಗಿ ಬದ್ಧರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಅವರು ಏಕಕಾಲದಲ್ಲಿ ಬಗ್ಗದ ಮತ್ತು ಬೇಡಿಕೆಯಿರುವವರು ಎಂದು ಅರ್ಥೈಸಬಹುದು. ಆದರೆ ಇದು ಸರಿಯಾದ ಫಿಟ್ ಅಲ್ಲದ ಕೆಲವು ರೀತಿಯ ಜನರನ್ನು ಫಿಲ್ಟರ್ ಮಾಡಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

• ಅವರು ಅನನ್ಯರಾಗಿದ್ದಾರೆ

ವಿವಾದವು ಜನರು ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಬಗ್ಗಿಸುವ ಮೂಲಕ ಧ್ರುವೀಕರಣವನ್ನು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ತೃಪ್ತರಾಗುವ ಬದಲು ಗಡಿಗಳನ್ನು ತಳ್ಳುವ ಈ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವು ಅವರಿಗೆ ಅಚ್ಚು ಮುರಿಯುವ ಅಂಚನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಸ್ಪರ್ಧೆಯಿಂದ ಅವರನ್ನು ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸಲು ಮತ್ತು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ದೊಡ್ಡ ಗುರುತು ಮಾಡಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

• ಅವರು ಹೆಚ್ಚಿನ ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ.

ಅವರು ವೈಫಲ್ಯದ ಬಗ್ಗೆ ಸ್ವಲ್ಪ ಸಹಿಷ್ಣುತೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದಿಲ್ಲ. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಅವರು ಎಲ್ಲಾ ಸಮಯದಲ್ಲೂ ಗರಿಷ್ಠ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯನ್ನು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ. ಅಂತೆಯೇ, ಅವರು ಹೆಚ್ಚು ಹೊಸತನವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನದನ್ನು ಮಾಡಲು ಒಲವು ತೋರುತ್ತಾರೆ.

• ಅವರು ಭಾವೋದ್ರಿಕ್ತ ಮತ್ತು ನಿಷ್ಠಾವಂತರು

ಉತ್ಸಾಹವು ಒಂದು ತಮಾಷೆಯ ವಿಷಯವಾಗಿದೆ. ಗೆ ಸ್ಪೂರ್ತಿದಾಯಕಕೆಲವು, ಈ ಉರಿಯುತ್ತಿರುವ ಸ್ವಭಾವವು ಇತರರಿಗೆ ವಿಪರೀತವಾಗಿದೆ. ಆದರೆ ವಿವಾದಾತ್ಮಕ ಉದ್ಯಮಿಗಳು ಹೆಚ್ಚು ತೀವ್ರವಾದ, ಪ್ರೇರಿತ ಮತ್ತು ವರ್ಚಸ್ವಿಗಳಾಗಿರುತ್ತಾರೆ. ಈ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ಪ್ರಕಾರವು ನಿಮಗೆ ಇಷ್ಟವಾದರೆ, ಇತರರು ಓಡಿಹೋದಾಗಲೂ ಅದು ಹೆಚ್ಚು ನಿಷ್ಠೆಯನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸುತ್ತದೆ.

9) ನೀವು ಗಮನ ಸೆಳೆಯುತ್ತೀರಿ

ನೀವು ನೀವು ಅದನ್ನು ಹುಡುಕುತ್ತಿದ್ದೀರಾ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲವೇ, ನೀವು ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿದ್ದರೆ ನೀವು ಎಲ್ಲಿಗೆ ಹೋದರೂ ನೀವು ಬಹುಶಃ ಗಮನವನ್ನು ಸೆಳೆಯುತ್ತೀರಿ.

ಇತರರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಹೇಗೆ ನೋಡುತ್ತಾರೆ (ಒಳ್ಳೆಯದು ಅಥವಾ ಕೆಟ್ಟದ್ದಕ್ಕಾಗಿ) ನೀವು ಅದನ್ನು ಗಮನಕ್ಕೆ ತರಲು ಬಳಸಬಹುದು ನೀವೇ.

ಅನೇಕ ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ಜನರು ವಿಸ್ಮಯಕಾರಿಯಾಗಿ ಆಕರ್ಷಕ ಮತ್ತು ವರ್ಚಸ್ವಿಗಳಾಗಿರಬಹುದು, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಅವರು ಬಯಸಿದಾಗ, ಮತ್ತು ನೀವು ಬಹುಶಃ ಕೊಠಡಿಯನ್ನು ಹೇಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡಬೇಕೆಂದು ತಿಳಿದಿರಬಹುದು.

ಆಕರ್ಷಕರಾಗಿರುವುದರ ಇನ್ನೊಂದು ಬದಿಯಲ್ಲಿ, ನೀವು ಜನರನ್ನು ಮೆಚ್ಚಿಸಲು (ಅಥವಾ ಕುಶಲತೆಯಿಂದ) ನಿಮ್ಮ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವವನ್ನು ವರ್ಧಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಬಹುದು.

10) ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ನೀವು ತುಂಬಾ ದೂರ ಹೋಗುತ್ತೀರಿ

ಗಡಿಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸೂಕ್ಷ್ಮ ರೇಖೆಗಳಾಗಿವೆ. ನೀವು ಗಡಿಗಳನ್ನು ತಳ್ಳುವ ಪ್ರವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವಾಗ, ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿ, ನೀವು ಬಹುಶಃ ಆ ಉತ್ತಮ ರೇಖೆಯನ್ನು ಆಗಾಗ್ಗೆ ನಡೆಯುತ್ತೀರಿ. ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ನೀವು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಅದನ್ನು ದಾಟಬಹುದು.

ಬಹುಶಃ ಇತರರು ಅಪ್ರಸ್ತುತ ಅಥವಾ ಅನುಚಿತ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಕೇಳಬಹುದು.

ಬಹುಶಃ ಚರ್ಚೆಯು ಮುಂದುವರಿದರೆ ಯಾವಾಗ ನಿಲ್ಲಿಸಬೇಕೆಂದು ನಿಮಗೆ ತಿಳಿದಿಲ್ಲದಿರಬಹುದು ದೂರದ.

ಇದು ಜನರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಧ್ರುವೀಕರಣಗೊಳಿಸುತ್ತಿದೆ ಮತ್ತು ಅಪಾಯಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಮತ್ತು ಅವರನ್ನು ಯಶಸ್ವಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳನ್ನಾಗಿ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಪ್ರತಿ ಅಪಾಯದ ಜೊತೆಗೆ ವೈಫಲ್ಯ ಮತ್ತು ತಪ್ಪುಗಳ ಸಂಭವನೀಯತೆಯೂ ಬರುತ್ತದೆ.

11) ನೀವು ದೃಢವಾಗಿ

ಇರುತ್ತೀರಿದೃಢವಾದವು ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಆಕ್ರಮಣಕಾರಿ ಎಂದು ಅರ್ಥೈಸಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ. ಆದರೆ ಒಂದು ಗುಣಲಕ್ಷಣವೆಂದರೆ ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ಜನರು ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ನಿಷ್ಕ್ರಿಯರಾಗಿರುವುದಿಲ್ಲ.

ಕೆಲವು ಧ್ರುವೀಕರಣಗೊಳಿಸುವ ಜನರು ನಾಯಿ-ತಿಂದು-ನಾಯಿ ವರ್ತನೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ, ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಎಲ್ಲರೂ ಹಾಗೆ ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ. ಜನರು ನಿಮ್ಮ ಮೇಲೆ ನಡೆಯಲು ಬಿಡುವುದಿಲ್ಲ ಎಂಬ ಕಾರಣಕ್ಕಾಗಿ, ನೀವು ಇತರರ ಮೇಲೆ ನಡೆಯುತ್ತೀರಿ ಎಂದು ಅರ್ಥವಲ್ಲ.

ಯುಎಸ್ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ನ್ಯಾಯಮೂರ್ತಿ ಸೋನಿಯಾ ಸೊಟೊಮೇಯರ್ ಅವರು ವೈಯಕ್ತಿಕವಾಗಿ ಸಮತೋಲನವನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಕಲಿತಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತಾರೆ ಸೈದ್ಧಾಂತಿಕವಾಗಿ ಧ್ರುವೀಕರಣವನ್ನು ಉಳಿಸಿಕೊಂಡು ಸೌಹಾರ್ದಯುತವಾಗಿದೆ.

“ನಾನು ಸೋನಿಯಾ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೇನೆ ಮತ್ತು ಇದು ಅನೇಕ ಮಹಿಳೆಯರು ಅಥವಾ ಕೆಲವು ಪುರುಷರಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಸಮರ್ಥನೀಯವಾಗಿದೆ…ಮತ್ತು ಇದು ನನ್ನನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಉತ್ತಮ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ಹಿಡಿದಿರುವ ಶೈಲಿಯಾಗಿದೆ. ಪ್ರಮುಖ ಕ್ಷಣಗಳಲ್ಲಿ ನನ್ನನ್ನು ಹೇಗೆ ಮೃದುಗೊಳಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಟೋನ್ ಮಾಡುವುದು ಹೇಗೆ ಎಂದು ನನಗೆ ತಿಳಿದಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ನಾನು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗುತ್ತಿದ್ದೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುವುದಿಲ್ಲ."

12) ನೀವು "ಹೌದು" ಮನುಷ್ಯ ಅಲ್ಲ ಅಥವಾ ಮಹಿಳೆ

ಹೀರಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಕೇವಲ ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಸ್ವಭಾವದಲ್ಲಲ್ಲ.

ಅದನ್ನು ದುರಹಂಕಾರ ಎಂದು ಕರೆಯಿರಿ, ಅಥವಾ ಅದನ್ನು ಸ್ವಯಂ ಕನ್ವಿಕ್ಷನ್ ಎಂದು ಕರೆಯಿರಿ, ಆದರೆ ಅವರು ಎಲ್ಲದರ ಜೊತೆಗೆ ವಿವೇಚನೆಯಿಲ್ಲದೆ ತಲೆಯಾಡಿಸುವುದನ್ನು ನೀವು ಕಾಣುವುದಿಲ್ಲ ಹೇಳಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಅದು ನಿಮ್ಮನ್ನು ದೂರಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಅಥವಾ ಅನುಕೂಲಕರವಾದ ಒಲವನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಎಂದರ್ಥ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಬಾಸ್‌ನೊಂದಿಗೆ ಭಿನ್ನಾಭಿಪ್ರಾಯದಿಂದ.

ಆದರೆ ಅವರು ಹೊಂದಿರುವ ತತ್ವಗಳು ಮತ್ತು ನಂಬಿಕೆಗಳು ಗೆಲ್ಲುತ್ತವೆ' ಧ್ರುವೀಕರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಪ್ರಕಾರಗಳು ಕುರುಡಾಗಿ ಒಪ್ಪಿಕೊಳ್ಳಲು ಅಥವಾ ಟೀಕೆ ಮಾಡದೆ ಬೆಂಬಲಿಸಲು ಅನುಮತಿಸುವುದಿಲ್ಲ> ಏಕೆಂದರೆ ನೀವು ಮಾತನಾಡಲು ಸಿದ್ಧರಾಗಿರುವಿರಿ