Es posible que haya oído hablar del término "relaciones lideradas por mujeres".

Pero, ¿qué son exactamente las relaciones dirigidas por mujeres? ¿Son simplemente relaciones en las que la mujer lleva los pantalones en la familia, o hay algo más?

En este artículo analizamos qué son exactamente las relaciones lideradas por mujeres y qué significan para las personas implicadas.

Si crees que estás en una relación liderada por una mujer, este artículo te ayudará a entender la mejor forma de comunicarte y trabajar con tu pareja hacia vuestro objetivo común: construir la felicidad y el amor que os profesáis.

Entender las relaciones lideradas por mujeres (FLR)

Hay muchos malentendidos sobre lo que constituye exactamente una relación dirigida por una mujer o FLR, y esto se debe principalmente a que hay varios tipos de FLR con dinámicas que van desde interacciones leves a interacciones extremas.

La mejor manera de describir las relaciones dirigidas por mujeres es entendiendo lo que no son: las relaciones tradicionales dirigidas por hombres.

La relación masculina

La relación masculina tradicional es aquella en la que el hombre es el sostén de la familia, el proveedor, el que toma las decisiones y la autoridad general de la relación (y del resto de la familia).

Este es el tipo de relación con el que estamos más familiarizados a lo largo de la historia, tanto antigua como moderna.

El hombre proporciona los medios para la supervivencia de la mujer y los niños, ya sea cazando, luchando o simplemente teniendo un trabajo.

La mujer se queda en casa, cuida de los niños, mantiene el hogar limpio y funcional y prepara las comidas para la familia.

Aunque siempre ha habido casos de relaciones que no han seguido esta dinámica estándar, la mayoría de las relaciones hombre-mujer a lo largo de la historia han estado dirigidas por el hombre.

La relación dirigida por la mujer

Entonces, ¿cómo rompe la relación dirigida por una mujer la dinámica tradicional?

En pocas palabras, cualquier tipo de relación que no siga la dinámica tradicional de las relaciones dirigidas por hombres puede considerarse un tipo de relación dirigida por mujeres.

A continuación describimos los tipos exactos de relaciones, pero en resumen, una relación dirigida por una mujer puede ser una relación en la que el hombre y la mujer comparten tareas y responsabilidades a partes iguales, o una relación en la que el hombre hace todo lo que le dice su compañera.

Mientras la dinámica entre el hombre y la mujer vaya en contra de las ideas tradicionales de lo que debe hacer un hombre y lo que debe hacer una mujer, entonces su relación puede considerarse un tipo de relación dirigida por mujeres.

Las relaciones dirigidas por mujeres pueden considerarse una extensión o un subproducto de los avances que las mujeres del mundo occidental han experimentado en las últimas décadas.

El derecho al voto, la aceptación en el lugar de trabajo, el derecho a la educación, el derecho a la igualdad salarial, etc.: todas estas victorias han contribuido al cambio y a la aceptación de las relaciones dirigidas por mujeres.

Estos cambios en la sociedad no sólo han empoderado a las mujeres a lo largo de las décadas, haciéndolas cuestionar sus roles de género tradicionales en una relación, sino que también han permitido a los hombres cuestionar su propia supuesta dominación o superioridad inherente sobre las mujeres, y si éste es realmente el caso.

Comparación de las relaciones masculinas con las femeninas

Para comprender mejor las diferencias de dinámica entre las relaciones dirigidas por hombres y las dirigidas por mujeres, hemos preparado un cuadro comparativo:

Como ya hemos dicho, las relaciones dirigidas por mujeres son sobre todo un fenómeno moderno que surgió como subproducto de las recientes conquistas de los derechos de la mujer.

Algunos pueden argumentar que las relaciones dirigidas por mujeres no son reales o naturales, porque a lo largo de la historia el principal tipo de relación ha sido siempre la masculina.

Sin embargo, esto puede achacarse al hecho de que las mujeres nunca han tenido tantas oportunidades ni tanta libertad como ahora.

Durante largos periodos de la historia, las mujeres fueron tratadas como ciudadanas de segunda clase o incluso infrahumanas, y los hombres imponían su autoridad sobre ellas con su agresividad y fuerza física.

Afortunadamente, el cambio moderno hacia la igualdad de derechos y el liberalismo ha ayudado a la gente a aceptar la ruptura de los roles tradicionales de género, y eso incluye la dinámica de un hombre y una mujer en una relación.

Por qué la gente busca relaciones lideradas por mujeres

Sin saberlo, es posible que estés en una relación que podría considerarse femenina.

Pero, ¿qué tienen las relaciones lideradas por mujeres que llaman la atención? ¿Por qué la gente busca este tipo de relaciones?

Ventajas para las mujeres

Las ventajas de una relación dirigida por una mujer son evidentes, ya que durante siglos las mujeres han recibido un trato injusto en las relaciones dirigidas por hombres.

Con la ideología que hay detrás de los FLR, esto ha cambiado. He aquí algunas razones por las que las mujeres buscarían un FLR:

1. Las mujeres quieren tener una oportunidad justa de tomar decisiones y hacer cambios en lo que respecta al hogar y a su familia.
2. Sin la expectativa de que el hombre es el único que toma decisiones y ejerce la autoridad, hay menos lucha de poder entre el hombre y la mujer, lo que facilita que la mujer esté relajada y en paz con su pareja.
3. Una mujer puede acabar queriendo más a su pareja porque sentirá que él le da los cuidados, la atención y el respeto que se merece como un igual
4. Algunas mujeres disfrutan del poder de controlar todos los aspectos de la relación, desde la cocina hasta la educación de los hijos, pasando por la economía.
5. Es posible que las mujeres deseen poder cambiar a su hombre si así lo desean; forzar la eliminación de viejos malos hábitos y moldearlos para que se conviertan en mejores compañeros.

Ventajas para los hombres

Aunque las ventajas que obtienen las mujeres de una FLR son evidentes, algunos pueden preguntarse por qué los hombres preferirían este tipo de relación.

Al fin y al cabo, las relaciones tradicionales otorgan a los hombres todo el poder y la autoridad sobre su pareja, así que ¿no deberían resistirse a estos cambios en la dinámica?

En realidad, son muchos los beneficios que los hombres pueden experimentar al participar en una FLR. Por ejemplo:

1. A algunos hombres no les gusta que se espere de ellos que tomen todas las decisiones difíciles sin ninguna aportación significativa de su pareja. Esta liberación de la autoridad permite a los hombres relajarse más con su pareja.
2. A diferencia de las generaciones anteriores, ahora los hombres comprenden y aprecian más que nunca la valía de su pareja. Los hombres están más dispuestos a ver a sus parejas como iguales que como inferiores a ellos, y con esta igualdad viene la sensación natural de que merecen tener la misma voz en la relación.
3. Algunos hombres prefieren desprenderse del papel de sostén de la familia simplemente por su personalidad o sus preferencias. Hay hombres que prefieren adoptar el papel femenino tradicional de cocinar, limpiar, ocuparse de la casa y criar a los hijos, y estos hombres están encantados de encontrar parejas que asuman el papel masculino tradicional...
4. En las relaciones dirigidas por una mujer no hay tensiones, ya que ambas partes tienen al menos la misma voz en las decisiones importantes. Esta ausencia de tensiones hace que la vida del hombre sea más feliz.

Beneficios generales de las relaciones lideradas por mujeres

Aunque hay ventajas exclusivas tanto para las mujeres como para los hombres en las relaciones lideradas por mujeres, también hay beneficios generales de este tipo de relaciones que ambos miembros de la pareja pueden disfrutar por igual:

1. Comunicación transparente

Las relaciones lideradas por mujeres se basan en la honestidad y la transparencia. Este tipo de relaciones requieren comprensión por parte de ambos miembros de la pareja y la voluntad de adaptarse a las necesidades de cada uno.

Mientras que las relaciones tradicionales no dejan espacio para la evolución y el crecimiento, las relaciones dirigidas por mujeres dan a ambos miembros de la pareja la posibilidad de decirse lo que quieren y lo que esperan el uno del otro.

2. Decisiones que dan prioridad a la familia

Cuando una persona es la única que tiene autoridad para tomar las decisiones en una relación, a menudo esto puede conducir a una dinámica tóxica y poco saludable en la que esa persona se olvida de priorizar el bienestar y la felicidad de los que le rodean.

Las relaciones tradicionales dirigidas por hombres suelen caer en la trampa de que el hombre se acostumbra tanto a preocuparse sólo de sí mismo que a menudo toma decisiones equivocadas y regresivas para la familia.

Con una relación basada en la comunicación y el debate, habrá más posibilidades de que toda la familia se beneficie de mejores decisiones.

3. Menos presión sobre las funciones definidas

Existe el arquetipo tradicional del hombre -masculino, fuerte, emocionalmente retraído, testarudo y valiente- y el arquetipo tradicional de la mujer -tímida, orientada a la familia, atenta, cariñosa, obediente y tranquila-.

El problema de estos roles tradicionales es que no siempre encajamos en ellos, y podemos sentirnos presionados hasta el punto de ser muy infelices en nuestros intentos de ser personas que no somos.

Las relaciones dirigidas por mujeres permiten a las personas desempeñar los papeles para los que han nacido de forma natural, ya sea un hombre que cría a los niños y prepara la cena o una mujer que trabaja como sostén de la familia.

4. Mejor sexo

Por último, como una de las partes más importantes de una relación, el sexo está garantizado para mejorar en una relación liderada por una mujer.

La mujer se siente empoderada y respetada, y el hombre aprecia más la valía y el valor de su pareja.

Ambos factores combinados harán que cada miembro de la pareja desee más a su pareja, lo que significa que el sexo será más satisfactorio para ambos.

Historias relacionadas de Hackspirit:

4 tipos de relaciones lideradas por mujeres

No todas las relaciones lideradas por una mujer son iguales. Mientras que las relaciones lideradas por un hombre suelen ser de un solo tipo -en las que el hombre tiene la mayor parte, si no toda, la autoridad y el poder en la relación-, las relaciones lideradas por una mujer varían de casos leves a casos extremos.

He aquí los cuatro tipos de FLR:

1. Nivel inferior FLR

Es difícil llamar "relación liderada por una mujer" a una relación de nivel inferior, porque no se trata realmente de que una mujer lidere la relación.

En cambio, la FLR de nivel inferior describe una relación en la que el hombre y la mujer son prácticamente iguales.

Las decisiones se toman en función de los argumentos de ambos socios, y debe haber un consentimiento mutuo entre ambos antes de que cualquier decisión pueda avanzar.

En estas relaciones, la mujer nunca piensa que tiene poder sobre su pareja o que puede tomar decisiones por sí misma.

2. FLR de nivel moderado

El siguiente nivel de FLR es el FLR de nivel moderado, en el que la mujer tiene cierta autoridad sobre el hombre, aunque no siempre la ejerza.

La principal diferencia entre una RPF de nivel bajo y una RPF de nivel moderado radica sobre todo en la mentalidad: en una RPF de nivel bajo, la mujer sabe que, si bien puede tener la misma voz, no hay ninguna parte de la relación en la que ella sea superior a su pareja.

En una FLR de nivel moderado, la mujer tiene cierta creencia de que tiene un mayor control sobre algunas partes de la relación, aunque puede que ni siquiera actúe en consecuencia.

Puede que se trate de una diferencia pequeña e invisible, pero puede hacer maravillas en la autoestima y la confianza de la mujer en sí misma, lo que conduce a una mayor felicidad y armonía en la relación.

3. FLR de nivel superior

La FLR de nivel superior es una relación en la que está firmemente establecido que la mujer es la figura de autoridad.

La mejor manera de entender este tipo de relación es comparándola con la relación media dirigida por un hombre e intercambiando los papeles de género, en la que la mujer se convierte en la cabeza de familia, la figura autoritaria de la familia y el principal sostén económico.

La familia depende sobre todo de los ingresos de la mujer, mientras que el hombre se dedica a limpiar, cocinar, criar a los hijos y, en general, mantener el bienestar del hogar.

En el dormitorio, la mujer también puede actuar como fuerza dominante. Aparte de asumir las habituales responsabilidades "femeninas" del hogar y el cuidado de los hijos, el hombre suele tener una relación feliz y normal con su pareja.

4. FLR extrema

No hay relación liderada por una mujer que muestre más la autoridad femenina que el tipo FLR extremo.

En esta FLR, la mujer actúa como autoridad absoluta del hombre, controlando todos los aspectos de su vida y tomando todas las decisiones por él.

La mujer exige el máximo respeto y obediencia de su pareja, y el hombre debe proporcionar de buena gana todo lo que la mujer le pida.

Las FLR extremas pueden considerarse relaciones disfuncionales, como lo serían si se intercambiaran los roles de género, y éstas suelen estar más impulsadas por la sexualidad que por otra cosa.

Los FLR extremos requieren tipos de personalidad muy específicos, incluida una mujer que abrace los sentimientos de autoridad y poder y un hombre que sea naturalmente servil y sumiso.

Maneras en que una relación liderada por una mujer puede ir mal

Hasta ahora hemos descrito todas las ventajas y beneficios de una relación liderada por una mujer, pero las FLR no siempre acaban siendo perfectas para ambos miembros de la pareja.

En algunos casos, el hecho de que uno de los miembros de la pareja intente forzar una dinámica con la que su pareja no se siente cómoda puede poner fin a la relación antes de tiempo. A continuación se indican algunas formas en las que las FLR pueden salir mal:

1. Puede que al hombre no le guste

Expectativa: Un hombre y una mujer se conocen, empiezan a salir y se enamoran.

La mujer quiere sentar las bases de una relación dirigida por una mujer y el hombre está encantado de decir que sí sólo para complacer a su pareja. Ambos adoptan perfectamente sus papeles y viven felices para siempre.

La realidad: Aunque en un principio el hombre esté de acuerdo con lo que quiere la mujer, eso no significa que siempre vaya a estar de acuerdo.

La mujer puede ser más liberal y progresista que su pareja masculina, y puede tener expectativas diferentes de lo que un hombre debe aceptar.

La dificultad con los FLR es que los hombres están programados de forma natural por la evolución para proveer a sus parejas, y deben superar los sentimientos de inadecuación e inutilidad si se encuentran a sí mismos no proveyendo de la forma que siempre se les enseñó.

Se requiere un crecimiento significativo por parte del hombre para adaptarse a la mujer, pero la mujer también debe intentar encontrarse con el hombre en el medio.

En última instancia, habrá que llegar a un compromiso hasta que ambos miembros de la pareja puedan encontrar el tipo exacto de FLR que les convenga.

2. La sociedad podría juzgarte

Expectativa: Dos personas entablan una relación dirigida por una mujer en la que se invierten todos los papeles tradicionales de género: la mujer es el sostén de la familia y el hombre se ocupa de los niños.

Todos los que te rodean (tu familia, tus amigos e incluso los desconocidos de la calle) se alegran de que seas feliz, independientemente de cómo lo hagas.

La realidad: Aunque tú y tu pareja hayáis encontrado el equilibrio perfecto para maximizar vuestra felicidad en vuestra relación femenina establecida, eso no significa que los demás vayan a aceptarlo igual.

Ambos miembros de la pareja se verán presionados por quienes les rodean: el hombre se sentirá menos hombre por no ser el principal sostén de la familia, y la mujer se sentirá culpable por no estar en casa con los niños.

Ambos acabaréis cuestionándoos vuestras decisiones y si realmente estáis haciendo lo correcto no sólo para vosotros, sino para vuestros hijos.

Puede ser un impasse difícil de superar, pero a la larga será la prueba más difícil a la que se enfrentará su relación.

Si aprendes a ignorar las expectativas equivocadas de los que te rodean, nada se interpondrá en tu camino hacia la felicidad duradera con tu pareja.

3. Podrías acabar siendo madre de tu pareja

Expectativa: Usted puede ser una mujer que busca una FLR de nivel moderado, superior o extremo, en la que tenga más poder que su hombre y lo ejerza regularmente.

Quieres tener autoridad sobre muchas partes de la vida familiar y de tu pareja, y disfrutas controlando a tu hombre y viendo cómo trabaja para satisfacerte a cambio de tu duro trabajo.

La realidad: Por desgracia, hay algunos casos en los que el hombre en una FLR en la que la mujer tiene la mayor parte del poder y la autoridad acaba retrocediendo.

En lugar de convertirse en el hombre que trabaja para tu satisfacción, acaba convirtiéndose en una versión anterior de sí mismo, redefiniendo su papel como hijo tuyo y el tuyo como madre.

Al quitarle todo el poder y la autoridad a tu pareja masculina y tomar todas sus decisiones por él, ciertos tipos de personalidad acabarían simplemente cayendo en el papel por completo, y tú acabarías convirtiéndote en su madre.

Todo deseo romántico y sexual caería rápidamente por un precipicio, y quizá no hubiera vuelta atrás.

Pautas para que las relaciones lideradas por mujeres funcionen

A diferencia de una relación tradicional dirigida por un hombre, mantener la felicidad y la cooperación de una relación dirigida por una mujer requiere trabajo y esfuerzo. Aquí tienes algunas pautas esenciales que tú y tu pareja debéis seguir:

1. Sea transparente y honesto: Tu pareja debe saber siempre lo que sientes, tanto lo bueno como lo malo, para que pueda adaptarse en consecuencia y tú puedas sentir que te escuchan.
2. Comprenda sus funciones y líneas: La felicidad exige que ambos miembros de la pareja se sientan cómodos con su configuración. Asegúrese de que usted y su pareja entienden y aceptan los papeles y expectativas del otro.
3. Revisión periódica: Recuerde que no siempre sabe lo que quiere, y su pareja tampoco. Asegúrese de reunirse periódicamente para hablar abiertamente de su comodidad y felicidad, quizá cada mes o cada pocos meses.
4. Ignora a los demás: No dejes que otras personas definan lo que sentís el uno por el otro. Tu felicidad es sólo tuya. Haz lo que funcione para ti, y mientras tú y tu pareja estéis satisfechos, eso es lo único que importa.
5. Nunca olvides el amor: Con demasiada frecuencia, las personas que viven en una relación FLR caen en la trampa de preocuparse más por su papel en la relación que por lo que sienten el uno por el otro. El amor siempre debe ser lo primero.
6. Cuidado con los abusos: El abuso siempre es un riesgo, sea cual sea el tipo de relación. Asegúrate de que no se hace un uso negativo del poder que os otorgáis mutuamente.

¿Puede ayudarte también un asesor sentimental?

Si desea asesoramiento específico sobre su situación, puede resultarle muy útil hablar con un asesor sentimental.

Lo sé por experiencia propia...

Hace unos meses, me puse en contacto con Relationship Hero cuando estaba pasando por una mala racha en mi relación. Después de haber estado perdida en mis pensamientos durante tanto tiempo, me dieron una visión única de la dinámica de mi relación y de cómo volver a encarrilarla.

Si aún no conoces Relationship Hero, se trata de un sitio web en el que asesores altamente cualificados ayudan a las personas a superar situaciones amorosas complicadas y difíciles.

En sólo unos minutos puedes ponerte en contacto con un coach relacional certificado y obtener asesoramiento personalizado para tu situación.

Me sorprendió lo amable, empático y realmente servicial que era mi entrenador.

Realice aquí el cuestionario gratuito para que le asignemos el entrenador perfecto para usted.