Да откриете дека секоја личност со која работите ги фрли рацете нагоре во фрустрација?

Да влегувате во повеќе расправии што можеби ќе ви се допаднат?

Може да биде лесно да помислите дека сите во канцеларијата едноставно е тврдоглав - но тоа може да биде и поради вас.

Луѓето ги избегнуваат тешките луѓе затоа што го отежнуваат животот.

Додека ги извршуваме нашите секојдневни активности, можеби нема да сфатиме дека главоболки што ги предизвикуваме или напредокот што го попречуваме.

Можеби ќе почнеме да го сфаќаме нашиот сè помал број на работно место и лични врски со другите.

Ако откриете дека луѓето околу полека почнавте да исчезнувате, прочитајте ги овие 12 знаци за да видите дали сте вие ​​најтешкиот во врската.

1. Не сте спремни да правите компромиси

Во текот на врската, природно е да избива тепачка одвреме-навреме. И двајцата може силно да се чувствуваат за нивните мислења.

Можеби имате спротивставени верувања со вашиот значаен другар за одредени прашања.

Кога станува збор за овие аргументи, колку сте спремни да направите компромис?

Постојат одредени борби кои не вреди да се добијат. Тоа се тепачките кои, во пошироката слика, се всушност прилично ситни.

Тешките луѓе не се борат за доброто на врската, туку за задоволување на сопственото его. Тие не знаат како да го тргнат на страна и да се договорат со партнерот.

2. Ти сиЛесно фрустрирани со другите

Вие верувате дека луѓето треба да се придржуваат до одредено ниво на вештина, без разлика дали тоа е техничко, социјално, можеби дури и романтично.

Проблемот е што луѓето ретко ги исполнуваат вашите очекувања, па лесно се фрустрирате со нив.

Се чувствувате изнервирани кога тие даваат резултати што не ги очекувате.

Нормално е да се фрустрирате од другите.

Често, луѓето прават работи што нè тераат да ги преиспитуваме нивните мотиви или нивните способности.

Проблемот сепак би можел да продолжи.

Откако ќе почнете да забележувате дека луѓето често ве фрустрираат, тоа би можело да се одрази на тоа кои сте вие, а не други.

Тоа може да значи дека вашите стандарди се едноставно премногу високи и нереални.

3. Вие не ги слушате луѓето

Кога имате проблем во вашиот живот, вообичаено е да побарате помош од другите. Тие може да ги слушаат вашите галами и можеби дури и да ви понудат бесплатен совет.

Но, вие го прифаќате со резерва — или воопшто не.

Додека слушате што велат тие , сè уште верувате дека знаете подобро од нив.

Тешко е да ја проголтате гордоста и да прифатите туѓ совет.

Исто така, кога сте во разговор, најчесто тоа е вие што зборувате.

Иако може да ви изгледа како соодветен разговор, за другата личност може да се чувствува изоставена,

Тие немаат простор во разговорот да го дадат својот внесување.Вие сте зафатени со доминирање на дијалогот со наплив на сопствени мислења и џагор.

Ова може да биде голем исклучок за луѓето, бидејќи им е тешко да разговараат со вас.

4. Често влегувате во расправии

Постојат работи како здрави дебати. Тие се оние каде секоја страна со почит ги разработува разликите за да дојде до заеднички заклучок (идеално).

Може, сепак, да се исцрпат. Не мора секој разговор да има „за“ и „анти“ забава. Размената на идеи може да биде едноставна, граѓанска, па дури и пријатна.

Но, вие гледате на разговорите како шанси да го докажете вашето знаење. Ја имате оваа вродена потреба постојано да се чувствувате правилно.

Кога вашите пријатели ги споделуваат своите мисли, вие брзо ги исправате. Иако на почетокот може да биде добредојдено, може брзо да остари.

Луѓето не уживаат да поминуваат време со некој кој секогаш верува дека не е во право - едноставно станува премногу заморно.

5. Често се жалите

Жалењето и галамењето честопати можат да ги зближат луѓето. Тоа може да биде шанса за луѓето да го споделат товарот и болката на диктаторски шеф или фрустрирачки клиент.

Но, жалењето може да оди само толку далеку.

Ако се што правите е да се жалите на точната исти работи секој пат, може да биде тешко да се воспостави траен однос со луѓето врз основа на тоа.

Наместо да го гледаат вашиот шеф како угнетувачки, луѓето може да почнат да ве гледаат како неподготвени да ја преземете контролатана ситуацијата наместо тоа.

6. Ве оставаат надвор

Често гледате луѓе што ги познавате како формираат групи и излегуваат на ручек.

Поврзани приказни од Hackspirit:

Додека тие се обврзани да работат со тебе, тоа не е еднакво на вистинско пријателство.

Да знаеш некого не е еднакво на вистинско пријателство.

Да се ​​биде изоставен од поканите од луѓето што ги блиската соработка може да биде болно искуство.

Мислевте дека сте еден од нив, но во реалноста не сте. Тие ви испраќаат суптилна порака: размислете за вашето однесување. Можеби всушност нема да ви биде лесно да се сложувате.

7. Немате многу пријатели

Дали сметате дека често ручате сами? Или дека немаш со кого да одиш во петок навечер? Тоа може да биде одраз на тоа како луѓето ве гледаат.

Факт е дека е тешко да се спријателите со некој со кој е тешко да се справите.

Можеби вашата енергија ги заплашува другите и ги вози нив далеку. Тоа може да биде и затоа што имате толку висока граница за пријателство што единствената личност што се совпаѓа со тоа сте вие ​​самите.

Во секој случај, чувството како да имате недостаток на пријатели е време да го преиспитате вашето однесување. Запрашајте се што можеби правите погрешно.

8. Гледате натпревари насекаде

Да се ​​има натпреварувачки дух може да биде корисно во одредени области од животот. Тоа ни помага во нашите кариери, и дветефизички и психички.

Но, ако гледате на се како натпревар, тоа ќе биде тешко за другите да се справат со тоа. Често може да стане исцрпувачки.

Ако постојано се обидувате да ги соберете вашите пријатели, тоа ќе гарантира дека тие нема да останат покрај вас долго.

9. Ги гледате другите како проблем

Кога имаме проблеми во животот, некој или нешто секогаш ќе мора да одговара за тоа. Поради вашиот шеф се чувствувате под стрес.

Поради вашите пријатели се чувствувате како да не сте толку сакани.

Ако почнува да се чувствувате како другите луѓе Дали проблемот е премногу често, а тоа е ретко - или дури ретко - вие, тогаш можеби е време да ја преиспитате вашата ситуација.

Голем дел од нашите проблеми во животот доаѓаат од начинот на кој го гледаме.

Пречките можат да бидат можности за раст кога ќе се погледнат од вистинскиот агол.

Сè што е потребно е промена во вашата перспектива. Не секогаш се виновни другите луѓе. Понекогаш, тоа се нашите перспективи и очекувања.

10. Барате внимание од другите

Во врската, и двајцата, се разбира, ќе сакаат да се чувствуваат згрижени.

Тие сакаат да бидат забележани од нивните партнери. Но, постои тенка линија помеѓу желбата да бидете со вашиот партнер и можеби сте премногу сиромашни.

Може да чувствувате дека вашиот партнер постојано ве запоставува. Чувствувате дека тие не се секогаш тука за вас и тоатие често забораваат на вас.

Иако тоа може да биде случај во некои моменти, би било попаметно да се повлечете малку и да ја процените ситуацијата под објективна светлина.

Дали навистина се занемарен или сте несигурни во себе?

11. Брзо ги судите луѓето

Честопати среќаваме спектар на луѓе во нашиот секојдневен живот.

Она што не го сфаќаме е дека почнува да формира потсвесна претпоставка за нив.

0>Ако нашето минато искуство со некој што дипломирал одреден колеџ беше позитивно, тогаш повеќе сме склони да веруваме дека луѓето од тој колеџ се добри.

Но, ова полека ни го затвора умот.

0>Да не им се дава шанса на луѓето да ги раскажуваат своите приказни и да ги категоризираат врз основа на претходни искуства може да биде неправедно.

Да се ​​биде премногу брз да се суди некого е нешто што го прават блиските и тешките луѓе.

12. Не дозволувате лесно да одите

Често ќе наидеме на луѓе кои ќе ни згрешат. Можеби не навредуваа или лошо се однесуваа со нас. Но, со текот на времето, луѓето имаат капацитет да се променат.

Нивните однесувања се заменуваат со зрелост и искреност. Иако можеби го промениле својот начин, вие сè уште ги третирате како да се нивните минати јас.

Постојано ги истакнувате истите прашања одново и одново, како ништо да не е променето.

Неможноста да се ослободите од огорченоста од минатото, особено ако тоа се случило одамна, може да го попречи повторното раѓањена врската.

Иако на сите луѓе не може толку лесно да им се прости, сепак е важно да се однесувате кон секоја личност со најмалку љубезност.

Да имате ум заклучено со нивното минато го отежнува да работите заедно, ако треба.

Иако има нешто да се каже за придржувањето до сопствените верувања, тоа треба да се преиспита откако ќе забележите дека истерувате повеќе луѓе од вашиот живот отколку што привлекувате нив.

Да се ​​биде тежок има тенденција да ја оптоварува секоја врска.

Да се ​​сложуваш лесно не значи дека треба да го жртвуваш својот идентитет за да ги задоволиш другите.

0>Постојат компромиси до кои може да се постигне со практикување емпатија еден кон друг. Тоа создава понепречено искуство и попријатна врска.