क्या आपको कभी ऐसा महसूस हुआ है कि आपका बॉस आपको किसी अन्य कर्मचारी से अधिक पसंद करता है?

क्या यह कुछ ऐसा है जिससे आप अभी निपट रहे हैं?

शायद आप कभी-कभी उसे देखते हुए देखते हैं आप, या हो सकता है कि जब वह सुबह की कॉफी का कप आपको थमाता है तो आपके हाथ छूने पर उसकी उंगलियाँ सामान्य से केवल एक सेकंड के लिए आप पर रहती हैं।

यह पढ़ने के लिए एक कठिन स्थिति हो सकती है - यह बताना काफी कठिन है जब कोई पुरुष आपको पसंद करता है जब कोई कामकाजी संबंध शामिल नहीं होता है, लेकिन 2021 में सहकर्मियों को प्यार और रोमांस के मामले में हल्के ढंग से चलने की जरूरत है।

वह आपको पसंद कर सकता है, या वह बस एक फ़्लर्ट हो सकता है जो सभी महिलाओं के साथ बातचीत करता है इस तरह क्योंकि वह इसी के साथ सहज है।

यह समझना महत्वपूर्ण है कि क्या आप सिर्फ अपनी चापलूसी कर रहे हैं या यह व्यक्ति वास्तव में आपको "इस तरह" पसंद करता है।

यह आपको बचने में मदद कर सकता है आपके काम पर बहुत शर्मिंदगी और यहां तक ​​कि नतीजे भी।

आखिरकार, लोगों के कहने का एक कारण है, "अपने बॉस को डेट न करें।"

साथ ही, प्यार मायावी हो सकता है , और कौन एक महान रिश्ते की संभावना को सिर्फ इसलिए छोड़ना चाहता है क्योंकि वह कोई है जिसके साथ आप काम करते हैं?

अगर आप ज्यादातर लोगों की तरह हैं, तो आप कहीं और की तुलना में काम पर अधिक समय बिताते हैं, और यह केवल स्वाभाविक है कि कार्यस्थल के आकर्षण तब विकसित होते हैं जब लोग एक साथ बहुत समय बिताते हैं।

आइए जानें कि कुछ संकेत क्या हैं जिन्हें आप समझने में मदद के लिए देख सकते हैंजरूरत महसूस करने, सराहना करने और उस महिला को प्रदान करने के लिए जैविक ड्राइव जिसकी वह परवाह करता है।

रिलेशनशिप साइकोलॉजिस्ट जेम्स बाउर इसे हीरो इंस्टिंक्ट कहते हैं। मैंने ऊपर इस अवधारणा के बारे में बात की थी।

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जैसा कि जेम्स का तर्क है, पुरुष की इच्छाएं जटिल नहीं हैं, बस गलत समझा गया है। वृत्ति मानव व्यवहार के शक्तिशाली चालक हैं और यह विशेष रूप से सच है कि पुरुष अपने रिश्तों को कैसे देखते हैं।

यदि आप चाहते हैं कि आपके बॉस के मन में आपके प्रति रोमांटिक भावनाएँ हों, तो ऐसी कुछ चीजें हैं जो आप उनमें इस वृत्ति को जगाने के लिए कर सकते हैं। .

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आपको कोई ऐसा व्यक्ति होने का नाटक करने की आवश्यकता नहीं है जो आप नहीं हैं या "संकट में युवती" की भूमिका निभाने की आवश्यकता नहीं है। आपको किसी भी तरह से, आकार या रूप में काम पर अपनी क्षमता को कम करने की ज़रूरत नहीं है।

एक प्रामाणिक तरीके से, आपको बस अपने बॉस को दिखाना है कि आपको क्या चाहिए और उसे इसे पूरा करने के लिए आगे बढ़ने दें।

जेम्स बाउर ने अपने नए वीडियो में ऐसी कई चीज़ों के बारे में बताया है जो आप कर सकते हैं। वह वाक्यांशों, संदेशों और छोटे-छोटे अनुरोधों को प्रकट करता है जिनका उपयोग आप उसे अपने लिए और अधिक आवश्यक महसूस कराने के लिए अभी कर सकते हैं।

यहां फिर से उसके अनूठे वीडियो का लिंक दिया गया है।

इस बहुत स्वाभाविक पुरुष को ट्रिगर करके स्वाभाविक रूप से, आप न केवल उसे एक आदमी के रूप में अधिक संतुष्टि देंगे बल्कि यह आपके रिश्ते को अगले स्तर तक ले जाने में भी मदद करेगा।

12) वे अपने जीवन के बारे में व्यक्तिगत हो जाते हैं

वह हो सकता है कहनाआप कुछ ऐसा है जो वह अन्य लोगों के साथ साझा नहीं कर रहा है क्योंकि वह आप पर भरोसा करता है और आपके आस-पास सुरक्षित महसूस करता है।

वे आपको कंपनी या उनके निजी जीवन के बारे में कुछ बड़ा बता सकते हैं और वे आपकी अंतर्दृष्टि चाहते हैं।

क्या वे यह दिखाने के लिए प्रश्न पूछते हैं कि वे आपके व्यक्तिगत जीवन के बारे में अधिक जानने में रुचि रखते हैं, या वे अपने निजी जीवन के बारे में बात कर रहे हैं... बिना रुके?

ध्यान रखें कि यदि वे लगातार अपने बारे में बात कर रहे हैं काम से बाहर का जीवन, तो वे शायद आपको प्रभावित करने की कोशिश कर रहे हैं।

13) वे आपको वह शक्ति दिखाने की कोशिश कर रहे हैं जो वे काम में प्राप्त करते हैं

वे आपको आपके पदोन्नति के अवसरों के बारे में बताएंगे या उनसे बात करने के लिए उन्हें किसी तरह से अपने सिर पर लटका लें।

वे शायद आपको "ऊर्ध्वाधर प्रशंसा" देंगे। यह आपके काम की प्रशंसा है जहां वे सत्ता की स्थिति से बात कर रहे हैं।

यह बहुत ही अपमानजनक है और अगर आपके साथ ऐसा होता है तो आप नोटिस करेंगे।

वे जो करने की कोशिश कर रहे हैं वह है अधिकार की स्थिति से आते हैं ताकि आप पहचान सकें कि इससे आपको लाभ होगा।

यह अच्छा नहीं है, लेकिन अगर आपको पुष्टि की आवश्यकता है कि वे आप में हैं, तो देखें कि वे आपके साथ कैसा व्यवहार करते हैं आपका काम।

14) वे आपको प्रभावित करने के लिए नए फैंसी कपड़ों में रॉक करते हैं

अगर वे अचानक अच्छे दिखते हैं, तो शायद यह सिर्फ आप ही नहीं हैं जो नोटिस करते हैं।

अगर वे नए कपड़े पहन रहे हैं या अलग तरह से कपड़े पहन रहे हैं और वे इनमें से कुछ अन्य कर रहे हैंआपसे अधिक बात करना, आपको बातें बताना, या आपको ड्रिंक्स के लिए आमंत्रित करना जैसी चीजें, ऐसा इसलिए है क्योंकि वे चाहते हैं कि आप उन्हें नोटिस करें। और उनका नया पहनावा।

15) ऐसा लगता है कि उन्हें आप पर भरोसा है (उन चीजों के लिए जो आपकी नौकरी के विवरण से बाहर हैं

वे हमेशा आपकी राय मांगते हैं।

वे आपको केवल यह नहीं बताते कि यह कार्यालय के आसपास कैसा होगा, वे आपकी अंतर्दृष्टि की तलाश करते हैं और जानना चाहते हैं कि आप क्या सोचते हैं...भले ही यह आपके नौकरी विवरण का हिस्सा न हो।

16) वे लगातार दे रहे हैं आप उपहार

एक आखिरी चीज: अगर उन्होंने आपको कोई उपहार दिया है, चाहे वह एक नया कार्यालय हो, या कुछ और व्यक्तिगत, इसके पीछे एक मकसद है।

सवाल यह है कि आप क्या देंगे इसके बारे में करें?

उन्होंने आपको सभी संकेत दिए हैं।

आप शायद वही सोच रहे होंगे जो वे हैं: मैं कोई कदम नहीं उठा सकता क्योंकि हम एक साथ काम करते हैं।

इसलिए बातचीत में इसे हैश करना और एक साथ आगे बढ़ने का तरीका तय करना सबसे अच्छा है।

यह आप - और आपके सहकर्मियों - दोनों को प्रभावित करता है - इसलिए जब आप तय करें कि क्या करना है, तो बड़ी तस्वीर के बारे में सोचें।

प्यार में कोई सही या गलत जवाब नहीं होता... सिर्फ ऑफिस में।

तो अगर आप भी उनमें हैं, तो इसे हर किसी के लिए काम करने का तरीका खोजें।

17) आपका बॉस आपकी ओर आकर्षित हो सकता है यदि वह आपको नज़रअंदाज़ करने के लिए अपने रास्ते से हट जाए

हालांकि यह कारण के विपरीत है, एक बॉस जो एक सहकर्मी के प्रति आकर्षित है, वह जागरूक हो सकता है कि अभिनय कर रहा हैउसकी भावनाएँ गंभीर जटिलताएँ पैदा कर सकती हैं और यहाँ तक कि उसके करियर पर भी नकारात्मक प्रभाव डाल सकती हैं।

यह केवल समझ में आता है कि वह अपने आकर्षण को गुप्त रखने की कोशिश करेगा।

देखिए, इस तरह की गतिशीलता काफी भ्रमित करने वाली हो सकती है और निराशा होती है। कभी-कभी, ऐसा महसूस होता है कि आप एक दीवार से टकरा गए हैं और आप वास्तव में नहीं जानते कि आगे क्या करना है।

जब तक मैंने वास्तव में इसे अपने लिए आजमाया, तब तक मुझे हमेशा बाहरी सहायता प्राप्त करने के बारे में संदेह रहा है।

रिलेशनशिप हीरो सबसे अच्छी साइट है जो मैंने प्रेम प्रशिक्षकों के लिए पाई है जो सिर्फ बातें नहीं करते। उन्होंने यह सब देखा है, और वे इस तरह की कठिन परिस्थितियों से निपटने के तरीके के बारे में सब कुछ जानते हैं।

व्यक्तिगत रूप से, मैंने पिछले साल इसी तरह की स्थिति से गुजरते हुए उन्हें आजमाया था। वे शोर के माध्यम से तोड़ने और मुझे वास्तविक समाधान देने में कामयाब रहे।

मेरे कोच देखभाल कर रहे थे, उन्होंने वास्तव में मेरी अनूठी स्थिति को समझने के लिए समय लिया।

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18) आपका बॉस दूसरों के लिए आपकी प्रशंसा गाता है

बॉस जो खुद को कार्यालय में दूसरों के प्रति आकर्षित पाते हैं, वे आपकी प्रशंसा न करने के लिए कुछ भी कर सकते हैं, लेकिन ऐसा नहीं हो सकता है जब आप आस-पास न हों तो सतर्क रहें।

अगर सहकर्मी लगातार आपसे कहते हैं कि आपका बॉस आपसे बात करता है, तो इसका मतलब यह हो सकता है कि वह आपको देखता हैएक अन्य कर्मचारी से अधिक।

19) आपका बॉस कंपनी के साथ आपके भविष्य को संवार सकता है

यदि आपका बॉस कंपनी के साथ आपके भविष्य को सामान्य या आवश्यक से अधिक लाता है, तो वह कर सकता है इसके बजाय उसके साथ अपने भविष्य के बारे में सोचें - खासकर अगर उसकी भविष्यवाणियां गुलाब के रंग के चश्मे के पीछे से आ रही हैं।

20) आपका बॉस शारीरिक रूप से आपके करीब आने का बहाना बनाता है

अगर आपका बॉस अक्सर आपकी डेस्क के आसपास घूमता रहता है और अन्यथा शारीरिक रूप से आपके करीब होने का कारण ढूंढता है, यह एक संकेत हो सकता है कि वह आपकी ओर आकर्षित है।

21) आपका बॉस आपके साथ आमने-सामने काम करने के तरीके ढूंढता है

जब तक कि आप कार्यालय में एकमात्र ऐसे व्यक्ति न हों, जिसके पास आपके बॉस द्वारा ली जाने वाली परियोजनाओं के प्रकार के लिए आवश्यक कौशल सेट हों, तो आपके साथ आमने-सामने काम करने के तरीके खोजना एक ठोस संकेत हो सकता है कि आप उसकी रोमांटिक रूचि की वस्तु।

22) आपका बॉस आपके ऑफिस के दोस्तों से आपके बारे में पूछता है

अगर वह आपके ऑफिस के दोस्तों से आपकी निजी जिंदगी के बारे में पूछता है, खासकर अगर आपका कोई बॉयफ्रेंड है, तो यह है इस बात की बहुत अधिक संभावना है कि वह आप पर विचार कर रहा है।

इस बिंदु पर, किसी भी बढ़ते आकर्षण पर ब्रेक लगाना बुद्धिमानी हो सकती है।

23) आपका बॉस आपके चुटकुलों पर कुछ ज्यादा ही जोर से हंसता है।

आपके चुटकुलों पर बहुत जोर से हंसने का मतलब है कि वह आपका ध्यान और अनुमोदन चाहता है। आप कुछ चुटकुले सुनाकर इसका परीक्षण कर सकते हैं जो बहुत मज़ेदार नहीं हैं

24) आपके बॉस आपसे बात करते हैंकार्यस्थल के बाहर

एक ही कार्यालय में काम करने वाले अक्सर आस-पास रहते हैं, और सहकर्मियों के लिए कार्यस्थल की सेटिंग के बाहर एक-दूसरे से मिलने पर संक्षिप्त सुखद बातचीत का आदान-प्रदान करना बिल्कुल भी असामान्य नहीं है।

हालांकि, अगर ऐसा लगता है कि वह एक सरल और विनम्र नमस्ते के पीछे बातचीत को लंबा करना चाहता है, तो हो सकता है कि वह काम के बाहर आपको व्यक्तिगत स्तर पर जानने की उम्मीद कर रहा हो।

ध्यान रखें कि आपके बॉस के पास हो सकता है आपके साथ रोमांटिक रूप से शामिल होने का कोई इरादा नहीं है, भले ही आप उसे हरी झंडी दें। काम के रिश्तों में आम तौर पर रोमांटिक संपर्क शामिल नहीं होते हैं और वास्तव में काफी उत्पादक हो सकते हैं जब दोनों पक्षों के लिए अपेक्षाएं स्पष्ट हों। जो सहयोगी और सलाहकार की भूमिका निभाकर आपके करियर में आपकी मदद कर सकते हैं।

हालांकि, ये रिश्ते आमतौर पर समय के साथ स्वाभाविक रूप से विकसित होते हैं, और शायद ही कभी एक पक्ष दूसरे के लिए रोमांटिक भावनाओं को व्यक्त करता है - वे मुख्य रूप से इसके बारे में होते हैं व्यक्तित्व के बजाय कार्यस्थल की गतिशीलता।

यदि आप आश्वस्त हैं कि आपका बॉस आपको पसंद करता है, तो यहां इसके बारे में क्या करना है

हालांकि यह जानकर अच्छा लगता है कि कोई आपको पसंद करता है, यह हो सकता है यह जानने के लिए सर्वथा अजीब है कि जिस व्यक्ति का आप पर क्रश हैआपका बॉस।

और जब आप कुछ समय के लिए उनके ध्यान और प्रशंसा से लाभान्वित हो सकते हैं, अगर चीजें अंत में काम नहीं करती हैं या यदि आपके बीच कोई बहस हो रही है, तो यह वास्तव में आपके कार्य जीवन को खराब कर सकता है। मार खाओ।

बेशक, कोई भी इस रास्ते पर यह सोचकर नहीं जाता है कि वे एक-दूसरे को चोट पहुँचाने जा रहे हैं, लेकिन जब तक आप इसमें लंबी दौड़ के लिए नहीं हैं, अपने बॉस के साथ ऑफिस रोमांस करना बुरी खबर है यह सब कुछ लिखा हुआ है।

तो आप उन अजीब भावनाओं से बचने के लिए क्या करते हैं और खुद को ऐसी स्थिति में पाते हैं जिसमें आप नहीं रहना चाहते हैं?

यहां हमारी सबसे अच्छी सलाह है।

1) ईमानदार और ईमानदार रहें (तरह तरह)

भले ही आपका बॉस वास्तव में आपके पास नहीं आ रहा हो, आप अपने रिश्ते की प्रकृति के बारे में स्पष्ट और केंद्रित सीमाएँ निर्धारित करना चाहते हैं और उन्हें बताना चाहते हैं कि आप चीजों को पेशेवर रखना पसंद करते हैं।

इस बारे में बात करने की कोई आवश्यकता नहीं है कि वे आपको पसंद करते हैं या नहीं या आपको लगता है कि वे आपको पसंद करते हैं, जो असुविधाजनक हो सकता है और संभावित रूप से आपकी नौकरी के लिए हानिकारक हो सकता है - यह दुर्भाग्यपूर्ण हिस्सा है आप बहुत से लोगों के बारे में बात करते हुए सुनते हैं।

इसलिए जहां चोट लगती है वहां चोट लगने के जोखिम के बजाय, उन्हें यह बताने के लिए कि आप कहां खड़े हैं, प्रत्यक्ष, लेकिन सूक्ष्म दृष्टिकोण अपनाने का प्रयास करें।

आप नहीं करते उनके पास जाना होगा और उन्हें बताना होगा कि आप इसमें नहीं हैं।

इसके बजाय, आप कार्य संबंधों के बारे में बयान दे सकते हैं और आप उन्हें कैसे अनुपयुक्त पाते हैं या आप इस बारे में चिंता कैसे करते हैं कि यह पार्टियों को कैसा दिखता है जबकोई अपने बॉस को डेट करता है।

यह आदर्श नहीं है, लेकिन आप अभी भी ईमानदार और ईमानदार हैं कि आप उन्हें शर्मिंदा किए बिना या आप दोनों के बीच कोई समस्या पैदा किए बिना कहां खड़े हैं।

2) इसे बनाएं। आपके बारे में और उनके बारे में नहीं

अगर आपका बॉस आपके पास आता है और आप किसी रिश्ते को आगे बढ़ाने में दिलचस्पी नहीं रखते हैं, तो शासन करने की कोशिश करें और उन्हें बताएं कि आप वास्तव में अपने करियर या परिवार पर ध्यान केंद्रित कर रहे हैं।

उन्हें बताएं कि आपको नहीं लगता कि आप उस तरह का भागीदार बनने के लिए समय समर्पित कर सकते हैं जिसके वे स्पष्ट रूप से हकदार हैं।

फिर से, हल्के ढंग से चलना क्योंकि यह आपका बॉस है जिसके बारे में हम बात कर रहे हैं और वे (दुर्भाग्य से) आप पर बहुत अधिक अधिकार रखते हैं, लेकिन कहीं भी यह नहीं कहते हैं कि आपको काम पर असहज महसूस कराया जाना चाहिए, खासकर रोमांटिक रिश्तों के बारे में।

अगर यह आपके लिए नहीं है, तो इस पर ध्यान दें कि यह क्यों नहीं है आपके लिए और उनके बारे में बात न करें।

यदि आपका बॉस लगातार या आग्रह करता है कि आपको डेट करना चाहिए या एक साथ रहना चाहिए, तो बेहतर दिशा में बातचीत में मदद करने के लिए किसी को शामिल करना एक अच्छा विचार हो सकता है। .

आख़िरी चीज़ जो आप चाहते हैं वह यह है कि आपका बॉस जो चाहता है उसे प्राप्त करने के तरीके के रूप में इसे आपके सिर पर रखे।

3) अपने प्रति ईमानदार रहें

यह रही बात : आप इस व्यक्ति को उतना ही पसंद कर सकते हैं जितना वे आपको पसंद करते हैं, लेकिन आपको खुद से पूछना होगा कि क्या इस व्यक्ति के साथ संबंध बनाने की कोशिश करना उचित है।

जबकि हम इस विचार में विश्वास करना पसंद करते हैंसोलमेट और एक सच्चा प्यार, सच्चाई यह है कि ग्रह पर सचमुच अरबों लोग हैं जो आपके लिए - अगर बेहतर नहीं तो - उतने ही अच्छे होंगे।

लेकिन हम लोगों के एक छोटे से पूल पर ध्यान केंद्रित करते हैं और उनके प्यार में पड़ने की संभावना अधिक होती है जिनके साथ हम सबसे अधिक समय बिताते हैं।

इसका मतलब यह नहीं है कि वे आपके लिए सबसे अच्छे व्यक्ति थे; इसका सीधा सा मतलब है कि आप अब तक जितने भी लोगों से मिले हैं, उनमें से वे वही व्यक्ति थे जिन्हें आप सबसे ज्यादा पसंद करते थे।

और जब आप चीजों को इस तरह के परिप्रेक्ष्य में रखते हैं, तो किसी ऐसी चीज से दूर होना आसान हो जाता है जो खत्म हो सकती है आप दोनों के लिए बुरे तरीके से।

और अगर इससे आपको दूसरी तरफ देखने में मदद नहीं मिलती है, तो इस पर विचार करें: शादी में गिरावट आ रही है, तलाक की दर बढ़ रही है और वास्तव में रिश्तों का एक छोटा सा हिस्सा ही टिक पाता है। जब तक हमें लगता है कि वे ऐसा करते हैं।

क्या इस रास्ते पर चलना उचित है जब संभावनाएं आपके खिलाफ हों?

आम तौर पर, हाँ, आज तक यह इसके लायक है और देखें कि चीजें कहाँ तक जाती हैं , लेकिन हम यहां आपके बॉस के बारे में बात कर रहे हैं।

इसके काम करने की संभावनाएं उतनी अच्छी नहीं हैं जितना आप सोचते हैं कि वे हैं और, अंततः, आपका करियर खतरे में पड़ सकता है।

यह जानना मुश्किल है कि आप किसी के साथ रहना चाहते हैं और आपको उस रिश्ते को आगे नहीं बढ़ाने का निर्णय लेना है, लेकिन अंत में, यह आप दोनों के लिए सबसे अच्छी बात हो सकती है।

अगर आप पाते हैं कि आप क्या आप इस मार्ग पर जाना चाहते हैं, आपको और आपके बॉस को इस बारे में बहुत स्पष्ट होना चाहिए कि आप दोनों को क्या चाहिए और क्या चाहिएयह सब कैसे काम करेगा।

आप इसे केवल कान से नहीं बजा सकते। इस निर्णय से केवल आपका जीवन ही प्रभावित नहीं होता है: यह उन सभी लोगों का जीवन भी है जिनके साथ आप काम करते हैं।

इसे एक समय में एक कदम उठाएं, उन लोगों को बताएं जिन्हें जानने की आवश्यकता है, और अपना काम और जीवन को अलग रखना सबसे अच्छा है।

यदि आप कुछ और खोज रहे हैं...

यदि आप तय करते हैं कि यह एक ऐसा मार्ग है जिस पर आप जाना चाहते हैं, तो रिश्ते को देना महत्वपूर्ण है इसका सबसे अच्छा शॉट।

जैसा कि मैंने उल्लेख किया है, कार्यालय के रिश्ते सबसे अच्छे समय में खराब होते हैं। आखिरी चीज जो आपको चाहिए वह है नाटक का उभरना और आपके काम के रास्ते में आना।

रिश्ते को उसका सबसे अच्छा मौका देने के लिए आप जो सबसे अच्छी चीज कर सकते हैं, वह है उसकी नायक प्रवृत्ति को जगाना। जैसा कि मैंने ऊपर बताया, एक आदमी आपका सम्मान अर्जित करना चाहता है। वह आपकी देखभाल करना चाहता है।

यह एक जैविक ड्राइव है - चाहे वह इसके बारे में जानता हो या नहीं।

यदि आप उसमें इस प्रवृत्ति को जगाते हैं, और वह आपसे प्रतिबद्ध होगा और जीत जाएगा दूर मत खींचो। ऑफिस में आगे-पीछे नहीं। आपके सभी सहयोगियों को देखने के लिए कोई नाटक नहीं।

बस एक ठोस, प्रतिबद्ध रिश्ता जिसमें सफलता का सबसे अच्छा शॉट है।

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रिश्ते विशेषज्ञ जेम्स बाउर, जिन्होंने सबसे पहले इस शब्द को गढ़ा था, आपको बताते हैं कि हीरो वृत्ति क्या है, और फिर आपको अपने बॉस में इसे ट्रिगर करने में मदद करने के लिए व्यावहारिक सुझाव प्रदान करते हैं।

यहां सरल हैंअपने बॉस के इरादों के बारे में अधिक। उसके बाद, हम चर्चा करेंगे कि इसके बारे में क्या करना है।

(#2 एक आश्चर्य के रूप में आ सकता है लेकिन यह संबंध मनोविज्ञान में एक नए नए विषय पर आधारित है)।

1) वे भुगतान करते हैं आप पर अधिक ध्यान देना और आपकी मदद करना, भले ही आपको इसकी आवश्यकता न हो

यदि वह सामान्य से अधिक आप पर ध्यान दे रहा है, अन्य लोगों की तुलना में, और अपनी टीम की तुलना में, तो यह एक संयोग से अधिक है।<1

मनुष्य आदत के प्राणी हैं और जब चीजें हमें उस आदत से बाहर ले जाती हैं, तो आमतौर पर एक अच्छा कारण होता है।

भले ही आपको लगता है कि आपका बॉस आप पर भरोसा करता है और आपके काम को जानता है, आप नहीं कर सकते मदद करें, लेकिन ऐसा महसूस करें कि वे अपनी भलाई के लिए कुछ ज्यादा ही घूम रहे हैं।

परियोजनाओं को शुरू करने की पेशकश करना या आपको उनकी परियोजनाओं के घेरे में लाना, आपको ऐसा लग सकता है कि आप दूर हो रहे हैं बहुत अधिक ध्यान।

बेशक, यह और भी बुरा हो सकता है यदि दूसरे यह भी ध्यान दें कि आपको बॉस से अधिक ध्यान मिल रहा है; हालाँकि, आपको केवल इस बारे में चिंतित होने की आवश्यकता है कि क्या रेखाएँ पार की जा रही हैं या नहीं।

कई कार्यस्थलों में, सहकर्मियों के साथ डेटिंग के बारे में सख्त नियम हैं, इसलिए यहाँ क्या हो रहा है, इसके बारे में स्पष्ट होना महत्वपूर्ण है।<1

2) आपका बॉस आपके आसपास इस शक्तिशाली भावना को महसूस करता है

भले ही आप और आपका बॉस अभी काम पर केवल एक साथ समय बिताते हों, यदि आप उसे कुछ शक्तिशाली भावनाओं का एहसास करा रहे हैं, तो संभावना है कि आप बॉस आपको रोमांटिक रूप से पसंद करते हैं।

मैं हूंऐसी तकनीकें जिनका उपयोग आप कार्यस्थल में अपने बॉस को यह दिखाने के लिए कर सकते हैं कि आपको उनकी कितनी आवश्यकता है। उसे महत्वपूर्ण महसूस कराने के लिए।

इस स्वाभाविक पुरुष प्रवृत्ति को ट्रिगर करके, आप अपने रिश्ते को प्रतिबद्धता के अगले स्तर पर ले जाएंगे, साथ ही अपने बॉस को खुद के बारे में अच्छा महसूस कराएंगे।

यह है जीत-जीत की स्थिति।

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और लात मारने वाला?

जब यह प्यास संतुष्ट नहीं होगी तो एक पुरुष किसी महिला के प्यार में नहीं पड़ेगा।

मुझे पता है कि यह मूर्खतापूर्ण लगता है। इस दिन और उम्र में, महिलाओं को उन्हें बचाने के लिए किसी की जरूरत नहीं है। उन्हें अपने जीवन में 'हीरो' की जरूरत नहीं है, खासकर काम पर।

लेकिन यहां विडंबनापूर्ण सच्चाई है। पुरुषों को अभी भी हीरो बनने की जरूरत है। क्योंकि यह उनके डीएनए में उन रिश्तों की तलाश करने के लिए बनाया गया है जो उन्हें एक रक्षक की तरह महसूस करने की अनुमति देते हैं।

नायक वृत्ति संबंध मनोविज्ञान में एक वैध अवधारणा है जो मुझे व्यक्तिगत रूप से विश्वास है कि इसमें बहुत सच्चाई है।

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3) आपको अपने बॉस से अनावश्यक उपहार मिले हैं

जबकि हर कोई अच्छी तरह से किए गए काम के लिए पहचाना जाना पसंद करता है, बिना किसी कारण के उपहार हमेशा अच्छी तरह से प्राप्त नहीं होता है।

अगर आपको अपने बॉस से बिना किसी स्पष्टीकरण के उपहार मिला है कि आपको क्यों पहचाना जा रहा है , यह बैठकर अपने आप से पूछने का समय हो सकता है कि यहां क्या चल रहा है।

यह विशेष रूप से भ्रमित करने वाला हो सकता है यदि आपका बॉस जोर देकर कहता है कि आप बहुत अच्छा काम कर रहे हैं और आपकी सेवा के लिए आपको धन्यवाद देना चाहते हैं, लेकिन अन्य आपका कार्यालय भी बहुत अच्छा काम कर रहा है - शायद आपसे भी बेहतर काम! - और उनकी सेवा के लिए पहचाना नहीं जा रहा है।

अगर आप भी अपने बॉस को पसंद करते हैं और ऐसा महसूस करते हैं कि कुछ हो रहा है, तो आपको इस बातचीत को सभी के लिए जारी रखने के बजाय उस बातचीत को करने के लिए तैयार करने की आवश्यकता होगी। देखने के लिए।

4) आपका बॉस स्पष्ट रूप से आपके साथ छेड़खानी कर रहा है

यह इतना स्पष्ट है कि वह आपके साथ छेड़खानी कर रहा है, यह दर्दनाक है।

और आप इसे पसंद करते हैं या नहीं, कार्यालय में छेड़खानी करने से आप अन्य सहकर्मियों की आलोचना के लिए खुल जाते हैं और रास्ते में परेशानी पैदा कर सकते हैं।आपको हर बार मिलेगा।

यह बताना मुश्किल नहीं है कि कब कोई आपके साथ छेड़खानी कर रहा है और यदि आप इसे इस व्यक्ति से हर तरफ से प्राप्त कर रहे हैं, तो यह शायद एक अच्छा संकेत है कि वे आप में हैं।<1

यदि आप पाते हैं कि आपका बॉस आप दोनों के बारे में अधिक कामुक या जानबूझकर बातचीत करने के लिए मैत्रीपूर्ण मजाक और चिट-चैट के बीच की रेखा को पार कर रहा है, तो आप अपने निचले डॉलर पर दांव लगा सकते हैं, कुछ तो है।

सभी आपको यह देखना होगा कि यह व्यक्ति कार्यालय में दूसरों से कैसे बात करता है। वे किसी तरह से आपका पक्ष लेते हैं।

अनुशंसित पढ़ने: 15 कोई बकवास* नहीं है कि एक लड़का आपके साथ छेड़खानी कर रहा है (और इसके बारे में क्या करना है)

5) आपका बॉस आपकी ओर आकर्षित हो सकता है यदि वह महत्वपूर्ण नेत्र संपर्क में संलग्न है

लंबे समय तक और महत्वपूर्ण नेत्र संपर्क रूमानी रुचि के शीर्ष संकेतकों में से एक है, चाहे कोई भी संदर्भ हो।

हो सकता है कि आपका बॉस ऐसा न करे यहां तक ​​कि पूरी तरह से अवगत रहें कि वह यह कर रहा है। यदि आप उसे नियमित रूप से अपनी आँखों में देखते हुए पाते हैं, तो संभावना है कि उसके विचार रोमांस की दिशा में भटक रहे हैं।

यहाँ कुछ बातों का ध्यान रखना है जिससे पता चल सके कि आपका बॉस आपको पसंद करता है या नहीं:

• अगर आपके पकड़े जाने के बाद भी वे आपसे आँख से संपर्क बनाए रखते हैं, तो उनकी दिलचस्पी हो सकती है।
• अगर उनकी नज़र लगातार आपके मुँह पर जाती है, तो वेनिश्चित रूप से रुचि रखते हैं।
• जब आप उन्हें देखते हुए देखते हैं तो वे जल्दी से दूर देखते हैं, वे आपको पसंद कर सकते हैं लेकिन वे जानते हैं कि यह गलत है।
• दूसरी ओर, यदि वे आपसे आँख से संपर्क तोड़ते हैं और स्वाभाविक रूप से कमरे के चारों ओर टकटकी लगाकर देखते रहें, हो सकता है कि उन्होंने गलती से आपसे आँख मिला ली हो।
• अगर वे कोई चुटकुला सुनाते हैं या कुछ मज़ेदार बात कहते हैं, तो उनकी आँखें आपकी ओर देखेंगी कि क्या आप हँसे हैं (यदि वे आपको पसंद करते हैं) ).

6) अपनी स्थिति के लिए विशिष्ट सलाह चाहते हैं?

जबकि यह लेख मुख्य संकेतों की पड़ताल करता है कि आपका बॉस आपको पसंद करता है, यह आपके लिए मददगार हो सकता है अपनी स्थिति के बारे में किसी रिलेशनशिप कोच से बात करें।

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मुझे कैसे पता चलेगा?

ठीक है, मैं कुछ समय पहले उनके पास पहुंचा था जब मैं इसी तरह के दौर से गुजर रहा था। इतने लंबे समय तक अपने विचारों में खोए रहने के बाद, उन्होंने मुझे अपने रिश्ते को पटरी पर लाने के तरीके के बारे में एक अनूठी अंतर्दृष्टि दी।

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7) आपका सहज ज्ञान आपको बताता है कि वे आपको पसंद करते हैं

हालांकि उतना स्पष्ट नहीं है, आपको अपनी आंत पर भरोसा करना सीखना होगा।

जब आप किसी के साथ दिन-रात काम करते हैं , आपकी वृत्ति वास्तव में बहुत सारे अवचेतन संकेतों को संचालित कर रही है जो संभवत: कुछ समय तक रहे हैं।

आप पहले से ही जानते हैं कि यहां कुछ चल रहा है या नहीं और आप इसे स्वीकार करने से बहुत डरते हैं क्योंकि तब आप ' मुझे इसके बारे में कुछ करना होगा।

कभी-कभी आपको पता चल जाता है कि कोई आपको आंख दे रहा है। और आप हमेशा यह देख सकते हैं कि आपके सहज ज्ञान के संदेह की पुष्टि करने के लिए वे अन्य कर्मचारियों के साथ कैसा व्यवहार करते हैं।

जाहिर है, यदि वे उन्हें कोई विशेष ध्यान नहीं देते हैं जैसा कि वे आपके साथ करते हैं, तो आप जानते हैं कि वे शायद आपको पसंद करते हैं।<1

यदि आप देखते हैं कि वे विपरीत लिंग के साथ एक ही तरह से फ़्लर्टी तरीके से व्यवहार करते हैं, तो हो सकता है कि वे एक आलसी प्रकार के चरित्र हों। यह ठीक नहीं है, लेकिन इसका मतलब यह है कि वे केवल आपको और सिर्फ आपको पसंद नहीं करते हैं।

8) रात का खाना और पेय हमेशा मेनू पर होते हैं

एक और संकेत है कि आपके बॉस की रुचि हो सकती है आप हैं यदि वे आपको रात के खाने और पेय के लिए आमंत्रित करते हैं।

भले ही यह काम से संबंधित बातचीत की आड़ में हो, अगर केवल आपको ही निमंत्रण मिल रहा है, तो आपके बॉस के दिमाग में शायद कुछ और है बजट से अधिक।

इससे पहले कि बात बहुत आगे बढ़ जाए, अपनी स्वयं की भावनाओं का जायजा लें और स्पष्ट करें कि आप क्या चाहते हैं।

यदि आपको इस व्यक्ति में कोई दिलचस्पी नहीं है लेकिन अपनी नौकरी को लेकर डर है,एचआर से कुछ मध्यस्थता सहायता प्राप्त करना एक अच्छा विचार हो सकता है।

यदि आप इस व्यक्ति को पसंद करते हैं और सोचते हैं कि उनके साथ संबंध बनाने का एक वास्तविक मौका है, तो आप दोनों को बातचीत करने और कार्यालय रोमांस नेविगेट करने की आवश्यकता होगी। .

आपके कार्यालय में नीतियों के आधार पर, उस कार्यालय रोमांस को सार्वजनिक करने की आवश्यकता हो सकती है, या, आप अपने आप को एक बदतर स्थिति वाली बातचीत से निपटते हुए पा सकते हैं: आप में से किसी एक को कंपनी को क्रम में छोड़ना होगा आपके लिए इस रिश्ते को आगे बढ़ाने के लिए।

कई कठिन बातचीत कार्यालय में यौन आकर्षण से आएगी, चाहे वह आपके बॉस के साथ हो या नहीं।

लोगों को नौकरी की जरूरत है और जाने में सक्षम होने की जरूरत है। वे कैसा महसूस करते हैं, इस वजह से अपनी नौकरी के लिए बिना किसी डर के काम करना।

अगर आपको लगता है कि यह ध्यान और विशेष उपचार आपके काम के प्रदर्शन को प्रभावित कर रहा है या ऐसा महसूस करते हैं कि आप अपने बॉस के साथ संबंध नहीं बनाना चाहते हैं, इसे लंबे समय तक चलने देने के बजाय इससे जल्दी से निपटना सबसे अच्छा है।

यहां कोई सही उत्तर नहीं है और केवल आप ही तय कर सकते हैं कि कैसे आगे बढ़ना है।

9) और वे केवल आपको देर रात के पेय के लिए आमंत्रित करते हैं

यह दिन की तरह स्पष्ट है।

यदि आपका बॉस आपको (सिर्फ आप!) पेय के लिए आमंत्रित करता है, तो निश्चिंत रहें कि वे और अधिक के बारे में बात करना चाहते हैं सोमवार की बैठक की तुलना में।

काम के बाद बाहर जाना तभी मायने रखता है जब पूरा कार्यालय हिस्सा लेता है।

लेकिन अगर वे आपके साथ ड्रिंक करने के लिए बाहर जाने पर ध्यान केंद्रित करते हैं और किसी और के साथ नहीं, तो कुछऊपर है।

आप कह सकते हैं कि आप दोनों बहुत अच्छे हैं, लेकिन यह अभी भी सामान्य अभ्यास नहीं है, खासकर जब यह सिर्फ आप दोनों हों।

10) वे आपको यादृच्छिक रूप से भेजते हैं चेक-इन टेक्स्ट

अगर आपको अपने बॉस से एक यादृच्छिक टेक्स्ट मिल रहा है कि आपका सप्ताहांत कैसा चल रहा है या जन्मदिन की पार्टी कैसी रही या आपकी मूवी की रात कैसी रही, तो जो दिख रहा है उससे कहीं अधिक चल रहा है।

सीमाएं पार की जा रही हैं और आप उन्हें पार करना चाहते हैं या नहीं, यह आप पर निर्भर है, लेकिन यह एक निश्चित संकेत है कि वे आप में हैं।

यदि पाठ काम के बारे में नहीं हैं, तो आप सुनिश्चित हो सकते हैं कि वे आप में हैं।

11) वह सराहना महसूस करते हैं

पुरुष महिलाओं की समस्याओं को हल करने में कामयाब होते हैं।

क्या आपका बॉस आपकी समस्याओं को हल करने में आपकी मदद करता है काम पर (या जीवन में भी)?

तो संभावना है कि वह आपको एक सहयोगी या मित्र से अधिक देखता है।

उदाहरण के लिए, यदि आपका कंप्यूटर कार्य कर रहा है, या यदि आपके पास कोई रणनीतिक समस्या और सलाह की जरूरत है, क्या आप उसकी मदद चाहते हैं?

एक आदमी सराहना महसूस करना चाहता है। और जब आपको वास्तव में मदद की आवश्यकता होती है तो वह सबसे पहले आपके पास जाना चाहता है - खासकर यदि आप लोग एक साथ काम करते हैं। . कुछ ऐसा जो उसके लिए आपके प्रति आकर्षण की भावना विकसित करने के लिए महत्वपूर्ण है।

एक आदमी के लिए, सराहना की भावना अक्सर "प्यार" से "पसंद" को अलग करती है।

सीधे शब्दों में कहें, तो पुरुषों के पास एक