Имали ли сте някога усещането, че шефът ви харесва повече от обикновен служител?

Справяте ли се с това в момента?

Може би понякога забелязвате, че ви наблюдава, или може би пръстите му се задържат върху вашите само за секунда по-дълго от обичайното, когато ръцете ви се докоснат, докато ви подава чаша сутрешно кафе.

Това може да е трудна ситуация - достатъчно трудно е да разбереш, че някой те харесва, когато не става дума за служебни отношения, но колегите в 2021 г. трябва да подхождат внимателно към въпросите на любовта и романтиката.

Може да ви харесва или просто да е флиртаджия, който общува с всички жени по този начин, защото така му е удобно.

Важно е да разберете дали просто се ласкаете, или този човек наистина ви харесва "такъв".

Това може да ви помогне да избегнете много неудобства и дори последствия на работното си място.

В крайна сметка има причина да се казва: "Не се срещай с шефа си".

В същото време любовта може да бъде неуловима и кой иска да се откаже от възможността за прекрасна връзка само защото е човек, с когото работите?

Ако сте като повечето хора, прекарвате повече време на работа, отколкото където и да било другаде, и е съвсем естествено, че когато хората прекарват много време заедно, на работното място се появява привличане.

Нека разберем кои са някои от признаците, които можете да търсите, за да разберете по-добре намеренията на шефа си. След това ще обсъдим какво да направите по въпроса.

(№ 2 може да ви изненада, но той се основава на гореща нова тема в психологията на взаимоотношенията).

1) Обръщат ви повече внимание и ви помагат, въпреки че нямате нужда от това.

Ако той ви обръща повече внимание от обикновено, отколкото на други хора и отколкото на собствения си екип, това е повече от съвпадение.

Хората сме създания на навика и когато нещо ни отклонява от него, обикновено има наистина основателна причина.

Въпреки че чувствате, че шефът ви има доверие и познава работата ви, не можете да не се чувствате така, сякаш той се мотае прекалено много около вас за свое добро.

Ако ви предлагат да участвате в проекти или ви включват в своя кръг от проекти, може да имате чувството, че получавате прекалено много внимание.

Разбира се, това може да се влоши, ако и другите забележат, че получавате повече внимание от шефа, отколкото те; но единственото, за което трябва да се притеснявате, е дали не се пресичат граници.

На много работни места има строги правила за срещи с колеги, така че е важно да изясните какво се случва тук.

2) Вашият шеф изпитва силна емоция около вас

Дори и сега да прекарвате времето си заедно само на работа, ако го карате да изпитва определени силни емоции, има вероятност шефът ви да ви харесва романтично.

Говоря за инстинкта на героя.

Инстинктът на героя е очарователна нова концепция в психологията на взаимоотношенията, според която мъжете са много по-склонни да се влюбят в жени, които ги карат да се чувстват като герои.

Позволявате ли на шефа си да ви подкрепя? Чувства ли се така, сякаш ви защитава (дори и по малък начин) и ви помага в кариерата? Той ли е вашият наставник, както и шеф?

Тогава има вероятност той да изпитва силно привличане към вас.

Истината е, че мъжете имат биологичен стремеж да осигуряват и защитават жените. Това е заложено в тях.

Като превръщате шефа си в герой от ежедневието, това разгръща защитните му инстинкти и най-благородния аспект на неговата мъжественост. И най-важното - ще отключи най-дълбоките му чувства на привличане.

И най-важното?

Мъжът няма да се влюби в жена, когато тази жажда не е задоволена.

Знам, че звучи малко глупаво. В днешно време жените не се нуждаят от някой, който да ги спасява. Те не се нуждаят от "герой" в живота си, особено на работното място.

Но ето я ироничната истина: мъжете все още имат нужда да бъдат герои. Защото в тяхното ДНК е заложено да търсят връзки, които им позволяват да се чувстват като защитници.

Инстинктът на героя е легитимна концепция в психологията на взаимоотношенията, в която според мен има много истина.

За да научите как точно да задействате инстинкта на героя в колегата си, вижте това безплатно онлайн видео на Джеймс Бауер. Той е психологът по взаимоотношенията, който пръв въвежда тази концепция.

Някои идеи наистина променят живота ни. Мисля, че за романтичните отношения това е една от тях.

Ето връзка към видеото отново.

3) Получавали сте ненужни подаръци от шефа си

Въпреки че всеки обича да получава признание за добре свършена работа, подаръкът без причина невинаги се приема добре.

Ако сте получили подарък от шефа си без обяснение защо ви признава, може би е време да седнете и да се запитате какво се случва тук.

Това може да бъде особено объркващо, ако шефът ви настоява, че вършите чудесна работа и иска да ви благодари за нея, но други хора в офиса също вършат чудесна работа - може би дори по-добра от вас! - и не получават признание за работата си.

Ако също така харесвате шефа си и чувствате, че нещо може да се случи, ще трябва да се подготвите за този разговор, вместо да оставяте това да се случва пред очите на всички.

4) Шефът ви очевидно флиртува с вас

Толкова е очевидно, че той флиртува с теб, че е болезнено.

И независимо дали ви харесва, или не, флиртът в офиса ви дава възможност да бъдете критикувани от другите колеги и може да доведе до проблеми в бъдеще.

Ако все пак искате да разберете със сигурност за какво става дума, флиртът винаги ще ви допадне.

Не е трудно да разберете кога някой флиртува с вас, а ако този човек ви обръща внимание от всички страни, това вероятно е добра индикация, че ви харесва.

Ако установите, че шефът ви преминава границата между приятелски закачки и разговори към по-сексуални или преднамерени разговори за вас двамата, можете да се обзаложите, че нещо не е наред.

Достатъчно е да се огледате как този човек разговаря с другите в офиса.

Ако ви обръщат специално внимание или имате усещането, че с вас се говори по различен начин, това е добър знак, че ви облагодетелстват по някакъв начин.

Препоръчително четене: 15 безсмислени признака, че мъжът флиртува с вас (и какво да направите)

5) Вашият шеф може да е привлечен от вас, ако осъществява значителен контакт с очите.

Продължителният и значителен контакт с очите е един от основните показатели за романтичен интерес, независимо от контекста.

Ако го хванете да ви гледа редовно в очите, има вероятност мислите му да се насочват към романтиката.

Ето някои неща, които трябва да имате предвид, за да разберете дали шефът ви ви харесва:

• Ако поддържат контакт с очите ви дори след като сте ги хванали, може би се интересуват от вас.
• Ако погледът им постоянно се насочва към устата ви, те определено се интересуват.
• Ако бързо отвърнат поглед, когато ги хванете да гледат, може да ви харесват, но знаят, че това не е правилно.
• От друга страна, ако прекъснат визуалния контакт с вас и продължат да се оглеждат в стаята, може би случайно са установили визуален контакт с вас.
• Ако разкажат виц или кажат нещо смешно, очите им ще се насочат към вас, за да видят дали сте се засмяли (ако ви харесват).

6) Искате съвет, който да отговаря на вашата ситуация?

Въпреки че в тази статия са разгледани основните признаци, че шефът ви харесва, може да е полезно да се консултирате с консултант по взаимоотношенията за вашата ситуация.

Професионалният треньор по взаимоотношенията ви дава съвети, съобразени с вашите преживявания...

Relationship Hero е сайт, в който висококвалифицирани треньори по връзки помагат на хората да преодолеят сложни и трудни любовни ситуации. Те са много популярен източник на информация за хора, изправени пред предизвикателства като това.

Откъде да знам?

Е, преди известно време се свързах с тях, докато преминавах през подобна фаза. След като толкова дълго време бях изгубен в мислите си, те ми дадоха уникална представа как да върна връзката си в правия път.

Бях поразена от това колко грижовен, съпричастен и истински полезен беше моят треньор.

Само за няколко минути можете да се свържете със сертифициран треньор по връзки - точно като мен!

Кликнете тук, за да започнете.

7) Инстинктът ви подсказва, че ви харесват

Макар и да не е толкова очевидно, трябва да се научите да се доверявате на интуицията си.

Когато работите ден след ден с някого, вашият инстинкт всъщност работи с много подсъзнателни сигнали, които вероятно са продължили известно време.

Вече знаете дали нещо се случва тук, или не, но просто се страхувате да го признаете, защото тогава ще трябва да направите нещо по въпроса.

Понякога просто разбирате, че някой ви гледа накриво. И винаги можете да наблюдавате как се отнася към другите служители, за да потвърдите инстинктивното си подозрение.

Очевидно е, че ако те не им обръщат специално внимание, както правят с вас, тогава знаете, че вероятно ви харесват.

Ако забележите, че се отнасят към противоположния пол по същия флиртуващ начин, тогава може би са просто мързелив тип. Това не е добре, но означава, че не си падат изключително по вас и само по вас.

8) Вечерята и напитките винаги са в менюто

Друг знак, че шефът ви може да се интересува от вас, е ако ви покани на вечеря и питие.

Дори и да е под прикритието на разговор, свързан с работата, ако само вие получавате покана, шефът ви вероятно мисли за нещо повече от бюджета.

Преди да се стигне твърде далеч, прегледайте собствените си чувства и изяснете какво искате.

Ако не се интересувате от този човек, но се страхувате за работата си, може би е добре да потърсите помощ от отдел "Човешки ресурси" за посредничество.

Ако наистина харесвате този човек и смятате, че има реален шанс за връзка с него, двамата ще трябва да проведете този разговор и да навлезете в офисната романтика.

В зависимост от политиките в офиса ви, може да се наложи този офис романс да бъде оповестен публично или пък да се наложи да проведете разговор в по-лошия случай: единият от вас трябва да напусне компанията, за да може да продължи тази връзка.

Много трудни разговори ще бъдат породени от сексуално привличане в офиса, независимо дали става въпрос за шефа ви или не.

Хората се нуждаят от работа и трябва да могат да ходят на работа, без да се страхуват за работата си заради това, което чувстват.

Ако чувствате, че това внимание и специално отношение се отразяват на работата ви или че не искате да влизате в отношения с шефа си, най-добре е да се справите с това бързо, а не да го оставяте да продължи дълго време.

Тук няма правилен отговор и само вие можете да решите как да постъпите.

9) И ви канят само на питиета до късно през нощта

Това е ясно като бял ден.

Ако шефът ви покани (само вас!) на питие, бъдете сигурни, че иска да говори за нещо повече от срещата в понеделник.

Излизането навън след работа има смисъл само когато целият офис се включи.

Но ако са се спрели на това да излязат на питие с вас и с никой друг, значи нещо се е случило.

Може да кажете, че двамата се разбирате чудесно, но това все още не е обичайна практика, особено когато сте само двамата.

10) Изпращат ви произволни съобщения за проверка

Ако получавате случаен SMS от шефа си, за да разберете как е минал уикендът ви, как е минало партито за рождения ден или как е минала филмовата вечер, значи се случва нещо повече, отколкото изглежда на пръв поглед.

Линиите се пресичат и дали искате да ги пресечете, зависи от вас, но това е сигурен знак, че те харесват вас.

Ако текстовете не са свързани с работа, можете да сте сигурни, че те се интересуват от вас.

11) Чувства се оценен

Мъжете се наслаждават на решаването на проблемите на жените.

Помага ли ви шефът да решавате проблемите си в работата (или дори в живота)?

Тогава има вероятност той да вижда във вас нещо повече от колега или приятел.

Например, ако компютърът ви се повреди или ако имате стратегически проблем и се нуждаете от съвет, търсите ли неговата помощ?

Мъжът иска да се чувства оценен. И той иска да бъде първият човек, към когото се обръщате, когато наистина имате нужда от помощ - особено ако работите заедно.

Въпреки че молбата за помощ от страна на шефа ви може да изглежда доста безобидна, тя всъщност помага да се задейства нещо дълбоко в него. Нещо, което е от решаващо значение за развитието на чувството на привличане към вас.

За един мъж чувството, че е оценен, често е това, което отделя "харесването" от "любовта".

Просто казано, мъжете имат биологичен стремеж да се чувстват необходими, да бъдат оценени и да осигурят на жената, за която се грижат.

Психологът на взаимоотношенията Джеймс Бауер го нарича инстинкт на героя. Говорих за тази концепция по-горе.

Кликнете тук, за да гледате неговия отличен безплатен видеоклип за инстинкта на героя.

Както твърди Джеймс, мъжките желания не са сложни, а просто неправилно разбрани. Инстинктите са мощни двигатели на човешкото поведение и това е особено вярно за начина, по който мъжете подхождат към своите взаимоотношения.

Ако искате шефът ви да изпитва романтични чувства към вас, има неща, които можете да направите, за да предизвикате този инстинкт у него.

Свързани истории от Hackspirit:

Не е необходимо да се преструвате на някого, който не сте, или да играете "дама в беда". Не е необходимо да намалявате компетентността си в работата по какъвто и да е начин, форма или форма.

По автентичен начин просто трябва да покажете на шефа си от какво се нуждаете и да му позволите да го изпълни.

В новия си видеоклип Джеймс Бауер очертава няколко неща, които можете да направите. Той разкрива фрази, текстове и малки молби, които можете да използвате още сега, за да го накарате да се чувства по-важен за вас.

Ето връзка към неговото уникално видео отново.

Като задействате този естествен мъжки инстинкт, не само ще му доставите по-голямо удовлетворение като мъж, но и ще помогнете за издигането на връзката ви на следващото ниво.

12) Разказват лично за живота си

Той може да ви каже нещо, което не споделя с други хора, защото ви има доверие и се чувства в безопасност с вас.

Може да ви кажат нещо важно за компанията или за личния си живот и да искат да разберете.

Задават ли въпроси, за да покажат, че се интересуват да научат повече за личния ви живот, или говорят за своя личен живот... непрекъснато?

Имайте предвид, че ако те непрекъснато говорят за живота си извън работата, вероятно се опитват да ви впечатлят.

13) Опитват се да ви покажат силата, която притежават на работното си място.

Те ще ви разкажат за възможностите за повишение или ще ги окачат над главата ви по някакъв начин, за да ви накарат да говорите с тях.

Вероятно ще ви дадат "вертикална похвала". Това е похвала за работата ви, при която те говорят от позиция на власт.

Това е много снизходително и ще забележите, ако ви се случи.

Опитват се да го направят от позицията на авторитет, така че да разберете, че ще ви е от полза да им се подмазвате.

Това не е готино, но ако имате нужда от потвърждение, че те харесват вас, наблюдавайте как се отнасят към работата ви.

14) Появяват се с нови модни дрехи на работа, за да ви впечатлят

Ако изведнъж изглеждат добре, вероятно не само вие ще забележите това.

Ако носят нови дрехи или се обличат по различен начин И правят някои от тези други неща, като например да ви говорят повече, да ви разказват неща или да ви канят на питие, това е, защото искат да ги забележите. И новия им гардероб.

15) Изглежда, че имат доверие във вас (за неща, които са извън вашата длъжностна характеристика)

Те винаги искат мнението ви.

Те не просто ви казват как ще се случват нещата в офиса, а търсят вашата гледна точка и искат да знаят какво мислите... дори това да не е част от длъжностната ви характеристика.

16) Постоянно ви правят подаръци

И още нещо: ако са ви направили подарък, независимо дали става дума за нов офис, или за нещо по-лично, зад него има мотив.

Въпросът е какво ще направите по въпроса?

Те са ви дали всички знаци.

Може би си мислите същото, което и те: не мога да направя крачка, защото работим заедно.

Затова е най-добре просто да го обсъдите в разговор и да решите как да продължите заедно.

Това се отразява както на вас, така и на колегите ви, така че мислете за цялостната картина, докато решавате какво да правите.

В любовта няма правилни или грешни отговори... само в офиса.

Така че, ако и вие се интересувате от тях, намерете начин да ги използвате за всички.

17) Шефът ви може да е привлечен от вас, ако се опитва да ви игнорира.

Въпреки че това противоречи на разума, много е вероятно шефът, който е привлечен от колега, да е наясно, че действията му могат да доведат до сериозни усложнения и дори да се отразят негативно на кариерата му.

Логично е да се опита да запази привличането си под прикритие.

Виждате ли, подобна динамика може да бъде доста объркваща и разочароваща. Понякога ви се струва, че сте се озовали в безизходица и наистина не знаете какво да правите по-нататък.

Винаги съм била скептична по отношение на получаването на външна помощ, докато не опитах да го направя сама.

Relationship Hero е най-добрият сайт, който съм открила за любовни треньори, които не са просто приказки. Те са виждали всичко и знаят всичко за това как да се справят с трудни ситуации като тази.

Лично аз ги изпробвах миналата година, докато преживявах подобна ситуация. Те успяха да пробият през шума и да ми дадат реални решения.

Треньорът ми беше грижовен, отдели време, за да разбере уникалната ми ситуация.

Най-хубавото е, че ми дадоха истински полезни съвети.

Само за няколко минути можете да се свържете със сертифициран треньор по връзки, който може да ви помогне много.

Кликнете тук, за да ги разгледате .

18) Шефът ви пее похвали за вас пред другите

Шефовете, които се чувстват привлечени от други хора в офиса, може и да не ви обсипват с комплименти, но може да не са толкова предпазливи, когато не сте наблизо.

Ако колегите ви казват, че шефът ви постоянно ви възхвалява, това може да означава, че той вижда във вас нещо повече от обикновен служител.

19) Вашият шеф може да разкраси бъдещето ви в компанията

Ако шефът ви повдига въпроса за бъдещето ви в компанията повече, отколкото е обичайно или необходимо, той може да мисли за бъдещето ви с него - особено ако прогнозите му изглеждат като изнесени зад розови очила.

20) Шефът ви се оправдава, че е физически близо до вас

Ако шефът ви често се навърта около бюрото ви и намира причини да бъде физически близо до вас, това може да е сигнал, че е привлечен от вас.

21) Шефът ви намира начини да работи с вас на четири очи

Освен ако не сте единственият човек в офиса, който притежава необходимите умения за проектите, с които се занимава шефът ви, намирането на начини да работи на четири очи с вас може да е сериозен признак, че сте обект на неговия романтичен интерес.

22) Шефът ви разпитва приятелите ви в офиса за вас

Ако той разпитва приятелите ви от офиса за личния ви живот, особено ако си имате гадже, е много вероятно да ви е набелязал.

В този момент може би е разумно да спрете нарастващото привличане.

23) Шефът ви се смее на шегите ви твърде шумно

Твърде шумният смях на шегите ви означава, че той търси вашето внимание и одобрение. Можете да проверите това, като разкажете няколко шеги, които просто не са много смешни.

24) Шефът ви говори с вас извън работното място

Работещите в един и същи офис често живеят наблизо и не е никак необичайно колегите да разменят кратки любезности, когато се срещнат извън работното място.

Ако обаче иска да удължи разговора зад един обикновен и учтив поздрав, може би се надява да ви опознае в личен план извън работата.

Имайте предвид, че шефът ви може да няма намерение да се обвързва романтично с вас, дори ако му дадете зелена светлина.

Възможно е да сте просто в ролята на така наречената "офис съпруга".

Тези видове работни взаимоотношения обикновено не включват романтични връзки и всъщност могат да бъдат доста продуктивни, когато очакванията са ясни и за двете страни.

Да имаш съпруг на работа означава, че имаш колега, на когото можеш да се довериш, че те подкрепя и който може да ти помогне в кариерата, като ти бъде съюзник и съветник.

Тези взаимоотношения обаче обикновено се развиват естествено с течение на времето и рядко започват с изразяване на романтични чувства от едната страна към другата - те са свързани предимно с динамиката на работното място, а не с личностните качества.

Ако сте убедени, че шефът ви ви харесва, ето какво да направите.

Макар че е ласкателно да научите, че някой е влюбен във вас, може да е направо неловко да научите, че човекът, който е влюбен във вас, е вашият шеф.

И макар че за известно време може да се възползвате от тяхното внимание и обожание, ако в крайна сметка нещата не се получат или ако се скарате, това може наистина да навреди на професионалния ви живот.

Разбира се, никой не тръгва по този път с мисълта, че ще се наранят взаимно, но ако не сте в дългосрочен план, офисният романс с шефа ви е просто лоша новина.

И така, какво да направите, за да избегнете тези неловки чувства и да се окажете в ситуация, в която не искате да бъдете?

Ето и най-добрият ни съвет.

1) Бъдете честни и откровени (донякъде)

Дори и ако шефът ви не ви се занимава с това, искате да поставите ясни и целенасочени граници за естеството на връзката ви и да му дадете да разбере, че искате да запазите професионалния си подход.

Не е необходимо да повдигате въпроса за това дали ви харесват или не, или за това, че смятате, че ви харесват, което би могло да бъде неприятно и потенциално да навреди на работата ви - това е онази неудачна част, за която чувате да се говори от много хора.

Затова, вместо да рискувате да ви ударят по главата, опитайте се да подходите директно, но деликатно, за да им кажете какво е положението ви.

Не е нужно да се приближавате до тях и да им казвате, че не ви харесва.

Вместо това можете да вмъкнете изказвания за служебните отношения и за това, че ги намирате за неподходящи или че се притеснявате как изглеждат страните, когато някой се среща с шефа си.

Това не е идеално, но все пак сте честни и откровени за позицията си, без да ги смущавате или да създавате проблеми между вас двамата.

2) Направете така, че да става въпрос за вас, а не за тях

Ако шефът ви се обърне към вас и вие не се интересувате от връзка, опитайте се да поемете управлението и да му кажете, че наистина сте съсредоточени върху кариерата или семейството си.

Уведомете ги, че не смятате, че бихте могли да посветите времето си на това да бъдете партньор, какъвто те очевидно заслужават.

Отново ще подходим внимателно, защото става дума за шефа ви и той (за съжаление) има голяма власт над вас, но никъде не е казано, че трябва да ви карат да се чувствате неудобно на работното място, особено по отношение на романтичните отношения.

Ако не е за вас, съсредоточете се върху причините, поради които не е за вас, и не го правете за тях.

Ако шефът ви упорства или настоява, че трябва да се срещате или да бъдете заедно, може би е добра идея да привлечете някой, който да ви помогне да насочите разговора в по-добра посока.

Последното нещо, което искате, е шефът ви да ви натрапва това като начин да получи това, което иска.

3) Бъдете честни със себе си

Ето какво: може да харесвате този човек, както и той вас, но трябва да се запитате дали си струва да се опитвате да имате връзка с него.

Въпреки че ни харесва да вярваме в идеята за сродни души и една истинска любов, истината е, че на планетата има буквално милиарди хора, които биха били също толкова добри, ако не и по-добри за вас.

Но ние сме склонни да се фокусираме върху малък кръг от хора и е по-вероятно да се влюбим в тези, с които прекарваме най-много време.

Това не означава, че той е най-добрият човек за вас, а само, че е човекът, който ви е харесал най-много от всички хора, които сте срещнали досега.

И когато погледнете нещата в перспектива по този начин, става по-лесно да се откажете от нещо, което може да завърши зле и за двама ви.

И ако това не ви помага да погледнете в друга посока, помислете за следното: бракът намалява, разводите се увеличават и само малък процент от връзките всъщност продължават толкова дълго, колкото си мислим.

Струва ли си да тръгнете по този път, когато шансовете са срещу вас?

Обикновено, да, струва си да се срещнете и да видите докъде ще стигнат нещата, но тук говорим за шефа ви.

Шансовете за успех не са толкова големи, колкото си мислите, и в крайна сметка кариерата ви може да бъде застрашена.

Трудно е да знаеш, че искаш да бъдеш с някого, и да трябва да вземеш решение да не продължиш тази връзка, но в крайна сметка това може да е най-доброто и за двама ви.

Ако се окаже, че искате да изберете този път, вие и вашият шеф трябва да сте наясно от какво се нуждаете, какво искате и как ще се осъществи всичко това.

Не можете просто да си играете на ухо. Това решение засяга не само вашия живот: то засяга и живота на всички хора, с които работите.

Действайте стъпка по стъпка, кажете на хората, които трябва да знаят, и направете всичко възможно да разделите работата и живота.

Ако търсите нещо повече...

Ако решите, че това е пътят, по който искате да тръгнете, е важно да дадете на връзката си най-доброто, което можете.

Както вече споменах, отношенията в офиса са объркани в най-добрите моменти. Последното нещо, от което се нуждаете, е да се появят драми, които да попречат на работата ви.

Най-доброто нещо, което можете да направите, за да дадете на връзката си най-добрия шанс, е да задействате инстинкта му на герой. Както споменах по-горе, мъжът иска да заслужи уважението ви. Той иска да се грижи за вас.

Това е биологичен стремеж, който той притежава - независимо дали го осъзнава, или не.

Ако задействате този инстинкт у него, и той ще се обвърже с вас и няма да се отдръпне. Никакво връщане назад и напред в офиса. Никаква драма, която да виждат всичките ви колеги.

Просто една стабилна, отдадена връзка, която има най-добрите шансове за успех.

Кликнете тук, за да гледате неговия отличен безплатен видеоклип за инстинкта на героя.

Джеймс Бауер, експертът по взаимоотношенията, който пръв въведе този термин, ви запознава с това какво точно представлява инстинктът на героя, а след това ви дава практически съвети, които да ви помогнат да го задействате у своя шеф.

Съществуват прости техники, които можете да използвате на работното място, за да покажете на шефа си колко много се нуждаете от него. За да го накарате да се чувства ценен.

Като задействате този естествен мъжки инстинкт, ще изведете връзката си на следващото ниво на ангажираност, като същевременно ще накарате шефа си да се чувства добре.

Това е ситуация, от която печелят всички.

Ето връзка към неговото уникално видео отново.

Може ли треньорът по връзки да ви помогне и на вас?

Ако искате да получите конкретен съвет за вашата ситуация, може да е много полезно да се обърнете към консултант по взаимоотношенията.

Знам това от личен опит...

Преди няколко месеца се обърнах към Relationship Hero, когато преминавах през труден период във връзката си. След като толкова дълго време бях изгубен в мислите си, те ми дадоха уникален поглед върху динамиката на връзката ми и как да я върна в правия път.

Ако досега не сте чували за Relationship Hero, това е сайт, в който висококвалифицирани треньори по връзки помагат на хората да преодолеят сложни и трудни любовни ситуации.

Само за няколко минути можете да се свържете със сертифициран треньор по връзки и да получите съвет, съобразен с вашата ситуация.

Бях поразена от това колко любезен, съпричастен и истински полезен беше моят треньор.

Попълнете безплатния тест тук, за да се свържете с идеалния за вас треньор.