Naramdaman mo na ba na gusto ka ng iyong amo bilang higit pa sa isa pang empleyado?

Ito ba ang pinagkakaabalahan mo ngayon?

Marahil minsan ay napapansin mo siyang nanonood ikaw, o marahil ang kanyang mga daliri ay nananatili sa iyong daliri nang isang segundo lang kaysa karaniwan kapag ang iyong mga kamay ay dumampi habang inaabot niya sa iyo ang isang tasa ng kape sa umaga.

Maaaring mahirap itong basahin — sapat na mahirap sabihin kapag may gusto sa iyo ang isang lalaki nang walang kasangkot na pakikipagrelasyon, ngunit ang mga katrabaho sa 2021 ay kailangang maging mahinahon sa mga usapin ng pag-ibig at pag-iibigan.

Maaaring gusto ka niya, o maaaring isa lang siyang flirt na nakikipag-ugnayan sa lahat ng babae sa ganitong paraan dahil iyon ang komportable niya.

Mahalagang maunawaan kung nambobola mo lang ang iyong sarili o kung talagang gusto ka ng taong ito “sa ganoong paraan.”

Makakatulong ito sa iyong maiwasan maraming kahihiyan at maging mga epekto sa iyong trabaho.

Kung tutuusin, may dahilan kung bakit sinasabi ng mga tao, “huwag kang makipag-date sa iyong amo.”

Kasabay nito, ang pag-ibig ay maaaring mailap. , at sino ang gustong talikuran ang posibilidad ng isang magandang relasyon dahil lang sa siya ay katrabaho mo?

Kung ikaw ay tulad ng karamihan sa mga tao, gumugugol ka ng mas maraming oras sa trabaho kaysa saanman, at ito ay natural na ang mga atraksyon sa lugar ng trabaho ay nabubuo kapag ang mga tao ay gumugugol ng maraming oras na magkasama.

Alamin natin kung ano ang ilan sa mga palatandaan na maaari mong hanapin upang matulungan kang maunawaanbiological drive na pakiramdam na kailangan, pinahahalagahan, at ibigay ang babaeng pinapahalagahan niya.

Tinatawag itong hero instinct ng psychologist sa relasyon na si James Bauer. Napag-usapan ko ang konseptong ito sa itaas.

Mag-click dito para panoorin ang kanyang napakahusay na libreng video tungkol sa instinct ng bayani.

Gaya ng sinabi ni James, hindi kumplikado ang mga pagnanasa ng lalaki, hindi lamang naiintindihan. Ang instincts ay makapangyarihang mga driver ng pag-uugali ng tao at ito ay totoo lalo na sa kung paano nilalapitan ng mga lalaki ang kanilang mga relasyon.

Kung gusto mong magkaroon ng romantikong damdamin ang iyong boss sa iyo, may mga bagay na magagawa mo para ma-trigger ang instinct na ito sa kanya. .

Mga Kaugnay na Kuwento mula sa Hackspirit:

Hindi mo kailangang magpanggap na hindi mo kakilala o maging “damsel in distress”. Hindi mo kailangang i-dilute ang iyong kakayahan sa trabaho sa anumang paraan, hugis o anyo.

Sa isang tunay na paraan, kailangan mo lang ipakita sa iyong boss kung ano ang kailangan mo at hayaan siyang umakyat para matupad ito.

Sa kanyang bagong video, binalangkas ni James Bauer ang ilang bagay na maaari mong gawin. Ibinunyag niya ang mga parirala, text at maliit na kahilingan na magagamit mo ngayon para iparamdam sa kanya na mas mahalaga siya sa iyo.

Narito muli ang isang link sa kanyang natatanging video.

Sa pamamagitan ng pag-trigger sa napakanatural na lalaking ito instinct, hindi mo lang siya bibigyan ng higit na kasiyahan bilang isang lalaki kundi makakatulong din ito para mapataas ang iyong relasyon sa susunod na antas.

12) Naging personal sila tungkol sa kanilang buhay

Maaaring sabihinisang bagay na hindi niya ibinabahagi sa ibang tao dahil nagtitiwala siya sa iyo at nararamdaman niyang ligtas ka sa paligid mo.

Maaaring may sasabihin sila sa iyo na malaki tungkol sa kumpanya o sa kanilang personal na buhay at gusto nila ang iyong pananaw.

Nagtatanong ba sila upang ipakita na interesado silang matuto pa tungkol sa iyong personal na buhay, o pinag-uusapan ba nila ang tungkol sa kanilang personal na buhay... walang tigil?

Tandaan na kung patuloy nilang pinag-uusapan ang kanilang sarili tungkol sa buhay sa labas ng trabaho, pagkatapos ay malamang na sinusubukan ka nilang mapabilib.

13) Sinusubukan nilang ipakita sa iyo ang kapangyarihang ibinibigay nila sa trabaho

Sasabihin nila sa iyo ang tungkol sa iyong mga pagkakataon sa pag-promote o ibitin ang mga ito sa iyong ulo sa anumang paraan para makausap mo sila.

Malamang na bibigyan ka nila ng "vertical na papuri." Ito ay papuri tungkol sa iyong trabaho kung saan sila ay nagsasalita mula sa isang posisyon ng kapangyarihan.

Ito ay napaka-condescending at mapapansin mo kung mangyari ito sa iyo.

Ang sinusubukan nilang gawin ay nanggaling sa isang posisyon ng awtoridad para malaman mo na makikinabang ka kung susuyuin mo sila.

Hindi ito cool, ngunit kung kailangan mo ng kumpirmasyon na gusto ka nila, panoorin kung paano ka nila tratuhin tungkol sa iyong trabaho.

14) Nagsusuot sila ng mga bagong magagarang damit sa trabaho para mapabilib ka

Kung bigla silang gumanda, malamang na hindi lang ikaw ang nakapansin.

Kung sila ay nagsusuot ng mga bagong damit o nagbibihis nang iba AT ginagawa nila ang ilan sa mga itomga bagay tulad ng pakikipag-usap sa iyo nang higit pa, pagsasabi sa iyo ng mga bagay-bagay, o pag-imbita sa iyo para uminom, ito ay dahil gusto nilang mapansin mo sila. At ang kanilang bagong wardrobe.

15) Mukhang may tiwala sila sa iyo (para sa mga bagay na nasa labas ng iyong job description

Lagi silang humihingi ng opinyon mo.

Sila huwag lang sabihin sa iyo kung paano ito magiging sa opisina, hinahanap nila ang iyong insight at gustong malaman kung ano ang iniisip mo...kahit hindi ito bahagi ng iyong job description.

16) Patuloy silang nagbibigay you gifts

Isang huling bagay: kung binigyan ka nila ng regalo, kung ito ay isang bagong opisina, o isang bagay na mas personal, may motibo sa likod nito.

Ang tanong, ano ang gagawin mo gawin mo ito?

Ibinigay na nila sa iyo ang lahat ng palatandaan.

Maaaring pareho ang iniisip mo: Hindi ako makagalaw dahil nagtutulungan tayo.

Kaya pinakamainam na i-hash na lang ito sa pag-uusap at magpasya kung paano sumulong nang magkasama.

Nakakaapekto ito sa inyong dalawa – at sa iyong mga katrabaho – kaya isipin ang mas malaking larawan habang nagpapasya ka kung ano ang gagawin.

Walang tama o maling sagot sa pag-ibig... sa opisina lang.

Kaya kung gusto mo rin sila, mag-isip ng paraan para gumana ito para sa lahat.

17) Maaaring maakit sa iyo ang iyong boss kung gagawa siya ng paraan upang hindi ka papansinin

Bagaman ito ay lumilipad sa harap ng katwiran, ang isang boss na naaakit sa isang katrabaho ay malamang na magkaroon ng kamalayan na kumikilos saang kanyang mga damdamin ay maaaring magdulot ng malubhang komplikasyon at maaaring negatibong makaapekto sa kanyang karera.

Nakatuwiran lamang na subukan niyang panatilihing lihim ang kanyang pagkahumaling.

Kita n'yo, maaaring nakakalito ang mga dinamikong tulad nito at nakakadismaya. Minsan, parang nauntog ka sa pader at hindi mo na talaga alam kung ano ang susunod na gagawin.

Palagi akong nag-aalinlangan tungkol sa pagkuha ng tulong sa labas, hanggang sa sinubukan ko talaga ito para sa aking sarili.

Ang Relationship Hero ay ang pinakamagandang site na nahanap ko para sa mga love coach na hindi basta-basta nagsasalita. Nakita na nila ang lahat, at alam nila ang lahat tungkol sa kung paano haharapin ang mahihirap na sitwasyon tulad ng isang ito.

Sa personal, sinubukan ko sila noong nakaraang taon habang dumaranas ng katulad na sitwasyon. Nagawa nilang malampasan ang ingay at bigyan ako ng mga totoong solusyon.

Ang aking coach ay nagmamalasakit, naglaan sila ng oras upang talagang maunawaan ang aking natatanging sitwasyon.

Pinakamaganda sa lahat, binigyan nila ako ng tunay na kapaki-pakinabang na payo.

Sa loob lang ng ilang minuto maaari kang kumonekta sa isang certified relationship coach na makakatulong sa iyo nang malaki.

Mag-click dito upang tingnan ang mga ito.

18) Ang iyong boss ay umaawit ng iyong papuri sa iba

Ang mga boss na naaakit sa iba sa opisina ay maaaring gumawa ng paraan upang hindi ka bigyan ng mga papuri, ngunit maaaring hindi sila ganoon. mag-ingat kapag wala ka.

Kung palagi kang sinasabi ng mga katrabaho mo na kinakausap ka ng boss mo, maaaring ibig sabihin ay nakikita ka niyabilang higit pa sa isa pang empleyado.

19) Maaaring pagandahin ng iyong boss ang iyong kinabukasan sa kumpanya

Kung ipapakita ng iyong boss ang iyong kinabukasan sa kumpanya nang higit sa karaniwan o kinakailangan, maaari niyang sa halip ay isipin ang tungkol sa iyong kinabukasan sa kanya — lalo na kung ang kanyang mga hula ay tila nagmumula sa likod ng kulay rosas na salamin.

20) Nagdadahilan ang iyong boss na maging malapit sa iyo sa pisikal

Kung ikaw ay madalas na tambay ang boss sa paligid ng iyong mesa at kung hindi man ay nakakahanap ng mga dahilan para maging malapit sa iyo, maaaring ito ay isang senyales na siya ay naaakit sa iyo.

21) Ang iyong amo ay humahanap ng mga paraan upang makipagtulungan sa iyo nang one-on-one

Maliban na lang kung ikaw lang ang tao sa opisina na may mga skill set na kinakailangan para sa mga uri ng mga proyektong gagawin ng iyong boss, ang paghahanap ng mga paraan upang makipagtulungan sa iyo nang isa-isa sa iyo ay maaaring isang matatag na indikasyon na ikaw ay ang bagay ng kanyang romantikong interes.

22) Tinanong ng iyong amo ang iyong mga kaibigan sa opisina tungkol sa iyo

Kung tatanungin niya ang iyong mga kaibigan sa opisina tungkol sa iyong personal na buhay, lalo na kung mayroon kang kasintahan, ito ay malaki ang posibilidad na may mga disenyo siya sa iyo.

Sa puntong ito, maaaring maging matalino na ilagay ang preno sa anumang lumalagong atraksyon.

23) Medyo malakas na tumawa ang iyong boss sa iyong mga biro

Ang pagtawa ng masyadong malakas sa iyong mga biro ay nangangahulugan na hinahanap niya ang iyong atensyon at pag-apruba. Masusubok mo ito sa pamamagitan ng pagsasabi ng ilang biro na hindi masyadong nakakatawa

24) Kinausap ka ng iyong bosssa labas ng lugar ng trabaho

Ang mga nagtatrabaho sa parehong opisina ay madalas na nakatira sa malapit, at hindi karaniwan para sa mga kasamahan sa trabaho na makipagpalitan ng maikling kasiyahan kapag sila ay nagsalubong sa isa't isa sa labas ng lugar ng trabaho.

Gayunpaman, kung tila gusto niyang pahabain ang pag-uusap sa likod ng isang simple at magalang na hello, maaaring umaasa siyang makilala ka sa personal na antas sa labas ng trabaho.

Tandaan na maaaring mayroon ang iyong amo. walang intensyon na maging romantiko sa iyo kahit na bigyan mo siya ng berdeng ilaw.

Maaaring tumatakbo ka lang para sa tinatawag na "asawa sa opisina."

Mga ganitong uri ng mga relasyon sa trabaho ay karaniwang hindi nagsasangkot ng mga romantikong pag-uugnayan at maaari talagang maging produktibo kapag ang mga inaasahan ay malinaw sa magkabilang panig.

Ang pagkakaroon ng asawa sa trabaho ay nangangahulugan na mayroon kang isang kasamahan na mapagkakatiwalaan mo na kakampi at na makakatulong sa iyo sa iyong karera sa pamamagitan ng paglalaro ng kapanalig at tagapayo.

Ang mga ugnayang ito sa pangkalahatan ay natural na umuunlad sa paglipas ng panahon, gayunpaman, at bihirang magsimula sa isang partido na nagpapahayag ng romantikong damdamin para sa isa — pangunahin silang tungkol sa dynamics sa lugar ng trabaho kaysa sa mga personalidad.

Kung kumbinsido kang gusto ka ng iyong boss, narito ang dapat gawin tungkol dito

Bagama't nakakapuri na malaman na may crush sa iyo, maaari itong maging Ang awkward na malaman na ang taong may crush sayo ayang iyong amo.

At habang maaari kang makinabang sa kanilang atensyon at pagsamba sa ilang sandali, kung ang mga bagay ay hindi gagana sa huli o kung ikaw ay nagkakaroon ng pagtatalo, ito ay talagang maaaring maging sanhi ng iyong buhay sa trabaho upang matamaan ka.

Siyempre, walang pupunta sa kalsadang ito sa pag-aakalang sasaktan nila ang isa't isa, ngunit maliban na lang kung matagal ka na, may masamang balita ang pagkakaroon ng romansa sa opisina sa iyong amo. nakasulat sa kabuuan nito.

Kaya ano ang gagawin mo para maiwasan ang mga awkward na damdamin at makita ang iyong sarili sa isang sitwasyong hindi mo gustong malagay?

Narito ang aming pinakamahusay na payo.

1) Maging tapat at upfront (uri ng)

Kahit na hindi talaga lumapit sa iyo ang iyong boss, gusto mong magtakda ng malinaw at nakatuon na mga hangganan tungkol sa kalikasan ng iyong relasyon at ipaalam sa kanila na gusto mong panatilihing propesyonal ang mga bagay.

Hindi na kailangang ilabas kung gusto ka ba nila o sa tingin mo ay gusto ka nila, na maaaring hindi komportable at posibleng makapinsala sa iyong trabaho — ito ang kapus-palad na bahagi naririnig mo ang napakaraming tao na pinag-uusapan.

Kaya sa halip na ipagsapalaran na matamaan kung saan masakit, subukang gumawa ng direkta ngunit banayad na diskarte upang ipaalam sa kanila kung saan ka nakatayo.

Hindi mo alam Kailangang lumapit sa kanila at sabihin sa kanila na hindi ka gusto nito.

Sa halip, maaari kang makalusot sa mga pahayag tungkol sa mga relasyon sa trabaho at kung paano mo makikitang hindi naaangkop ang mga ito o kung paano ka nag-aalala tungkol sa hitsura ng mga partido kapagmay nanliligaw sa kanilang boss.

Hindi ito perpekto ngunit tapat ka pa rin at tapat sa kinatatayuan mo nang hindi sila napapahiya o nagdudulot ng isyu sa inyong dalawa.

2) Gawin ito tungkol sa iyo at hindi sa kanila

Kung pupuntahan ka ng boss mo at hindi ka interesadong makipagrelasyon, subukang kunin ang pamumuno at ipaalam sa kanila na nakatutok ka talaga sa iyong karera o pamilya.

Ipaalam sa kanila na sa tingin mo ay hindi mo mailalaan ang oras sa pagiging ang uri ng kapareha na malinaw na nararapat sa kanila.

Muli, basta-basta na lang dahil ito ang iyong boss na pinag-uusapan at sila (sa kasamaang-palad) ay may malaking kapangyarihan sa iyo, ngunit wala kahit saan na nagsasabi na dapat kang maging hindi komportable sa trabaho, lalo na tungkol sa mga romantikong relasyon.

Kung hindi para sa iyo, tumuon sa kung bakit hindi para sa iyo at huwag gawin ang tungkol sa kanila.

Kung magpapatuloy ang iyong boss o iginiit na dapat kayong makipag-date o magkasama, maaaring magandang ideya na kumuha ng isang tao na kasangkot upang tumulong sa pamamagitan ng pag-uusap sa isang mas mahusay na direksyon .

Ang huling bagay na gusto mo ay hawak ito ng iyong boss sa iyong ulo bilang isang paraan upang makuha ang gusto nila.

3) Maging tapat sa iyong sarili

Narito ang bagay : maaring magustuhan mo ang taong ito gaya ng gusto niya sa iyo, ngunit kailangan mong tanungin ang iyong sarili kung sulit na subukang makipagrelasyon sa taong ito.

Bagama't gusto naming maniwala sa ideya ngsoulmates at isang tunay na pag-ibig, ang totoo ay may literal na bilyun-bilyong tao sa planeta na magiging kasingbuti – kung hindi man mas mabuti – para sa iyo.

Ngunit may posibilidad kaming tumuon sa isang maliit na grupo ng mga tao at ay mas malamang na umibig sa mga taong madalas nating kasama.

Hindi iyon nangangahulugan na sila ang pinakamahusay na tao para sa iyo; nangangahulugan lang ito na sila ang taong pinakanagustuhan mo sa lahat ng mga taong nakilala mo sa ngayon.

At kapag inilagay mo ang mga bagay sa ganoong pananaw, nagiging mas madaling lumayo sa isang bagay na maaaring magwakas. sa masamang paraan para sa inyong dalawa.

At kung hindi iyon makatutulong sa iyo na tumingin sa ibang direksyon, isaalang-alang ito: bumababa ang kasal, tumataas ang mga rate ng diborsyo at maliit na porsyento lamang ng mga relasyon ang talagang tumatagal habang hangga't sa tingin namin ay ginagawa nila.

Karapat-dapat bang pumunta sa kalsadang ito kapag ang mga posibilidad ay laban sa iyo?

Karaniwan, oo, sulit na makipag-date at tingnan kung saan pupunta ang mga bagay , ngunit pinag-uusapan natin ang tungkol sa iyong boss dito.

Ang posibilidad na gumana ito ay hindi kasing ganda ng iyong iniisip at, sa huli, ang iyong karera ay maaaring nasa linya.

Mahirap malaman na gusto mong makasama ang isang tao at kailangan mong magdesisyon na huwag ituloy ang relasyong iyon, ngunit sa huli, maaaring ito ang pinakamagandang bagay para sa inyong dalawa.

Kung nalaman mong ikaw Gusto mong pumunta sa rutang ito, ikaw at ang iyong boss ay kailangang maging napakalinaw tungkol sa kung ano ang kailangan at gusto mo atkung paano gagana ang lahat ng ito.

Hindi mo ito mapapatugtog sa pamamagitan ng tainga. Hindi lang buhay mo ang naapektuhan ng desisyong ito: buhay din ng lahat ng taong nakakatrabaho mo.

Sabay-sabay, sabihin sa mga taong kailangang malaman, at gawin ang iyong pinakamahusay na panatilihing hiwalay ang trabaho at buhay.

Kung naghahanap ka ng higit pa…

Kung magpapasya ka na ito ay isang landas na gusto mong tahakin, kung gayon mahalagang ibigay ang relasyon its best shot.

Tulad ng nabanggit ko, ang mga relasyon sa opisina ay magulo sa pinakamahusay na mga oras. Ang huling bagay na kailangan mo ay ang drama cropping up at ang pagharang sa iyong trabaho.

Ang pinakamagandang bagay na magagawa mo para bigyan ang relasyon ng pinakamagandang pagkakataon ay ang ma-trigger ang kanyang hero instinct. Tulad ng nabanggit ko sa itaas, nais ng isang lalaki na makuha ang iyong paggalang. Gusto ka niyang alagaan.

Isa itong biological drive na mayroon siya – alam man niya o hindi.

Kung i-trigger mo ang instinct na ito sa kanya, at mag-commit siya sa iyo at mananalo. huwag humiwalay. Walang pabalik-balik sa opisina. Walang drama para sa lahat ng iyong mga kasamahan na makita.

Isang solido, nakatuong relasyon na may pinakamahusay na pagkakataon sa tagumpay.

Mag-click dito para mapanood ang kanyang mahusay na libreng video tungkol sa bayani instinct.

Si James Bauer, ang eksperto sa relasyon na unang lumikha ng terminong ito, ay nagtuturo sa iyo kung ano mismo ang instinct ng bayani, at pagkatapos ay nagbibigay ng mga praktikal na tip upang matulungan kang ma-trigger ito sa iyong boss.

May mga simplehigit pa tungkol sa mga intensyon ng iyong boss. Pagkatapos nito, pag-uusapan natin kung ano ang gagawin tungkol dito.

(#2 ay maaaring dumating bilang isang sorpresa ngunit ito ay batay sa isang mainit na bagong paksa sa sikolohiya ng relasyon).

1) Nagbabayad sila mas maraming atensyon sa iyo at tinutulungan ka, kahit na hindi mo ito kailangan

Kung mas binibigyang pansin ka niya kaysa karaniwan, kaysa sa ibang tao, at kaysa sa sarili niyang team, higit pa ito sa isang pagkakataon.

Ang mga tao ay nilalang ng ugali at kapag inalis tayo sa ugali na iyon, kadalasan ay may magandang dahilan.

Kahit na sa tingin mo ay pinagkakatiwalaan ka ng iyong boss at alam ang iyong trabaho, hindi mo magagawa makatulong ngunit pakiramdam na tila sila ay nakikipag-usap nang kaunti para sa kanilang sariling kapakanan.

Nag-aalok na magsimula sa mga proyekto o dalhin ka sa kanilang lupon ng mga proyekto, maaaring pakiramdam mo ay malayo ka na. masyadong maraming atensyon.

Siyempre, maaari itong lumala kung mapapansin din ng iba na mas nakakakuha ka ng atensyon mula sa boss kaysa sa kanila; gayunpaman, ang kailangan mo lang alalahanin ay kung ang mga linya ay tumatawid o hindi.

Sa maraming lugar ng trabaho, may mga mahigpit na panuntunan tungkol sa pakikipag-date sa mga katrabaho, kaya mahalagang malinawan kung ano ang nangyayari dito.

2) Nararamdaman ng boss mo ang malakas na emosyong ito sa paligid mo

Kahit na magkasama lang kayo ng boss mo sa trabaho ngayon, kung pinaparamdam mo sa kanya ang isang malakas na emosyon, malamang na gusto ka ni boss sa romantikong paraan.

Akomga diskarte na maaari mong madaling gamitin sa lugar ng trabaho upang ipakita sa iyong boss kung gaano mo siya kailangan. Para iparamdam sa kanya na pinahahalagahan siya.

Sa pamamagitan ng pag-trigger nitong napaka-natural na instinct ng lalaki, dadalhin mo ang iyong relasyon sa susunod na antas ng pangako, habang pinaparamdam din sa iyong boss ang kanyang sarili.

Ito ay isang win-win situation.

Narito muli ang isang link sa kanyang natatanging video.

Maaari ka rin bang tulungan ng isang relationship coach?

Kung gusto mo ng partikular na payo sa iyong sitwasyon, napakalaking tulong na makipag-usap sa isang relationship coach.

Alam ko ito mula sa personal na karanasan...

Ilang buwan na ang nakalipas, nakipag-ugnayan ako sa Relationship Hero noong dumaan ako sa isang mahirap na patch sa relasyon ko. Matapos mawala sa aking pag-iisip nang napakatagal, binigyan nila ako ng kakaibang insight sa dynamics ng aking relasyon at kung paano ito maibabalik sa tamang landas.

Kung hindi mo pa naririnig ang Relationship Hero dati, ito ay isang site kung saan tinutulungan ng mga highly trained relationship coaches ang mga tao sa masalimuot at mahihirap na sitwasyon sa pag-ibig.

Sa ilang minuto lang ay makakakonekta ka na sa isang certified relationship coach at makakuha ng payong ginawa para sa iyong sitwasyon.

Ako ay nabigla sa kung gaano kabait, empatiya, at tunay na matulungin ang aking coach.

Sagutin ang libreng pagsusulit dito upang maitugma sa perpektong coach para sa iyo.

Ang hero instinct ay isang kapana-panabik na bagong konsepto sa relationship psychology na nagsasabing ang mga lalaki ay mas malamang na umibig sa mga babae na nagpaparamdam sa kanila bilang isang bayani.

Hinahayaan mo ba ang iyong amo na umakyat sa plato para sa iyo? Nararamdaman ba niya na pinoprotektahan ka niya (kahit sa maliit na paraan) at tinutulungan ka sa iyong karera? Siya ba ang iyong tagapayo pati na rin ang iyong amo?

Kung gayon ay malamang na siya ay may matinding damdamin ng pagkahumaling sa iyo.

Ang simpleng katotohanan ay ang mga lalaki ay may biyolohikal na pagnanais na magbigay at protektahan ang mga kababaihan . It’s hardwired into them.

Sa pamamagitan ng paggawa ng iyong boss na parang isang pang-araw-araw na bayani, pinalalabas nito ang kanyang protective instincts at ang pinakamarangal na aspeto ng kanyang pagkalalaki. Pinakamahalaga, ilalabas nito ang kanyang pinakamalalim na damdamin ng pagkahumaling.

At ang kicker?

Hindi mahuhulog ang isang lalaki sa isang babae kapag hindi nasiyahan ang uhaw na ito.

Alam kong parang kalokohan. Sa panahon ngayon, hindi na kailangan ng mga babae ng taong magliligtas sa kanila. Hindi nila kailangan ng isang 'bayani' sa kanilang buhay, lalo na sa trabaho.

Ngunit narito ang balintuna na katotohanan. Kailangang maging bayani pa rin ang mga lalaki. Dahil nakapaloob ito sa kanilang DNA upang maghanap ng mga relasyon na nagbibigay-daan sa kanilang madama na sila ay isang tagapagtanggol.

Ang instinct ng bayani ay isang lehitimong konsepto sa sikolohiya ng relasyon na personal kong pinaniniwalaan na may maraming katotohanan dito.

Upang matutunan nang eksakto kung paano i-trigger ang hero instinct sa iyongkatrabaho, tingnan ang libreng online na video na ito ni James Bauer. Siya ang relationship psychologist na unang nagpakilala ng konsepto.

Ang ilang ideya ay talagang nakakapagpabago ng buhay. At para sa mga romantikong relasyon, sa tingin ko isa na ito sa kanila.

Narito muli ang link sa video.

3) Nakatanggap ka ng mga hindi kinakailangang regalo mula sa iyong amo

Bagama't gusto ng lahat na kilalanin para sa isang mahusay na trabaho, ang isang regalo nang walang anumang dahilan ay hindi palaging natatanggap ng mabuti.

Kung nakatanggap ka ng regalo mula sa iyong boss nang walang anumang paliwanag kung bakit ka kinikilala , maaaring oras na para umupo at tanungin ang iyong sarili kung ano ang nangyayari dito.

Maaari itong maging partikular na nakakalito kung ipipilit ng iyong boss na mahusay ang iyong trabaho at gustong pasalamatan ka para sa iyong serbisyo, ngunit ang iba sa ang iyong opisina ay gumagawa din ng isang mahusay na trabaho - marahil kahit na isang mas mahusay na trabaho kaysa sa iyo! – at hindi kinikilala para sa kanilang serbisyo.

Kung gusto mo rin ang iyong boss at pakiramdam mo ay may nangyayari, kailangan mong maghanda para sa pag-uusap na iyon, sa halip na hayaan itong magpatuloy para sa lahat. to see.

4) Halatang nililigawan ka ng boss mo

Halata nga na nanliligaw siya sayo, masakit.

At sa gusto mo man o hindi, Ang pakikipaglandian sa opisina ay nagbibigay-daan sa iyong bukas para sa pamumuna mula sa ibang mga katrabaho at maaaring magdulot ng problema sa daan.

Gayunpaman, kung gusto mong malaman kung ano ang nangyayari, ang pang-aakitmakakakuha ka sa bawat oras.

Hindi mahirap sabihin kapag may nanliligaw sa iyo at kung nakukuha mo ito mula sa lahat ng panig mula sa taong ito, malamang na ito ay isang magandang indikasyon na sila ay nasa iyo.

Kung nalaman mong ang iyong boss ay lumalampas sa linya sa pagitan ng magiliw na banter at chit-chat sa mas sekswal o sinasadyang pag-uusap tungkol sa inyong dalawa, maaari mong ipusta ang iyong pinakamababang dolyar, may nangyari.

Lahat ang kailangan mong gawin ay tumingin sa paligid kung paano nakikipag-usap ang taong ito sa iba sa opisina.

Kung nakakakuha ka ng espesyal na atensyon o pakiramdam na parang kinakausap ka sa ibang paraan, magandang indikasyon iyon na pinapaboran ka nila sa ilang paraan.

Inirerekomendang pagbabasa: 15 walang bullsh*t sign na nililigawan ka ng isang lalaki (at kung ano ang gagawin tungkol dito)

5) Maaaring maakit sa iyo ang iyong boss kung siya ay nakipag-ugnayan sa mata

Ang matagal at makabuluhang pakikipag-ugnay sa mata ay isa sa mga nangungunang tagapagpahiwatig ng romantikong interes anuman ang konteksto.

Maaaring hindi ang iyong boss kahit na maging ganap na kamalayan na siya ay gumagawa nito. Kung nahuhuli mong palagi siyang nakatingin sa iyong mga mata, malamang na naliligaw ang kanyang iniisip sa direksyon ng pag-iibigan.

Narito ang ilang bagay na dapat tandaan para malaman kung gusto ng iyong amo:

• Kung patuloy silang nakikipag-eye contact sa iyo kahit na matapos mo silang mahuli, maaaring maging interesado sila.
• Kung patuloy na lumilipat ang kanilang mga mata sa iyong bibig, sila aysiguradong interesado.
• Kung mabilis silang umiwas kapag nahuli mo silang nakatingin, baka magustuhan ka nila pero alam nilang mali ito.
• Sa kabilang banda, kung makipag-eye contact sila sa iyo at natural. patuloy na tumitingin sa paligid ng silid, maaaring hindi nila sinasadyang nakipag-eye contact sa iyo.
• Kung magsasabi sila ng biro o may sasabihing nakakatawa, sulyap sa iyo ang kanilang mga mata upang makita kung natawa ka (kung gusto ka nila ).

6) Gusto mo ng payo na partikular sa iyong sitwasyon?

Habang tinutuklas ng artikulong ito ang mga pangunahing palatandaan na gusto ka ng iyong boss, makakatulong ito sa makipag-usap sa isang relationship coach tungkol sa iyong sitwasyon.

Sa isang propesyonal na coach ng relasyon, maaari kang makakuha ng payo na partikular sa iyong mga karanasan...

Ang Relationship Hero ay isang site kung saan tinutulungan ng mga highly trained na relationship coach ang mga tao sa pamamagitan ng masalimuot at mahihirap na sitwasyon sa pag-ibig. Ang mga ito ay isang napaka-tanyag na mapagkukunan para sa mga taong nahaharap sa mga hamon na tulad nito.

Paano ko malalaman?

Buweno, nakipag-ugnayan ako sa kanila kanina habang dumadaan ako sa isang katulad na yugto. Matapos mawala sa aking pag-iisip nang napakatagal, binigyan nila ako ng kakaibang insight kung paano maibabalik sa tamang landas ang aking relasyon.

Namangha ako sa pagiging maalaga, empatiya, at tunay na matulungin sa aking coach.

Sa loob lang ng ilang minuto maaari kang kumonekta sa isang certified relationship coach – tulad ko!

Mag-click dito upang makapagsimula .

7) Sinasabi sa iyo ng iyong instinct na gusto ka nila

Bagama't hindi gaanong halata, kailangan mong matutong magtiwala sa iyong kalooban.

Kapag nagtatrabaho ka araw-araw kasama ang isang tao , ang iyong instinct ay aktwal na nagpapatakbo ng maraming hindi malay na mga senyales na malamang na tumagal ng ilang sandali.

Alam mo na kung may nangyayari dito o wala at masyado kang natatakot na aminin ito dahil pagkatapos ay' d have to do something about it.

Minsan malalaman mo na lang kapag may nagbibigay sa iyo ng mata. At palagi mong masusubaybayan kung paano nila tinatrato ang ibang mga empleyado para kumpirmahin ang hinala ng iyong instinct.

Malinaw, kung hindi nila sila bibigyan ng espesyal na atensyon gaya ng ginagawa nila sa iyo, alam mong malamang na gusto ka nila.

Kung mapapansin mo na pareho nilang malandi ang pakikitungo nila sa kabaligtaran na kasarian, maaaring isa lang silang hamak na uri ng karakter. Hindi ayos iyon, ngunit nangangahulugan ito na hindi ka lang nila gusto at ikaw lang.

8) Laging nasa menu ang hapunan at inumin

Isa pang senyales na maaaring interesado ang iyong boss. ikaw ay kung yayain ka nilang lumabas para sa hapunan at inumin.

Kahit na ito ay nasa ilalim ng pagkukunwari ng pag-uusap na may kinalaman sa trabaho, kung ikaw lang ang nakakakuha ng imbitasyon, malamang na higit pa ang iniisip ng iyong amo. kaysa sa badyet.

Bago lumampas ang mga bagay-bagay, suriin ang iyong sariling damdamin at linawin kung ano ang gusto mo.

Kung wala kang interes sa taong ito ngunit natatakot sa iyong trabaho,maaaring magandang ideya na kumuha ng tulong sa pamamagitan mula sa HR.

Kung gusto mo ang taong ito at sa tingin mo ay may tunay na pagkakataon na makipagrelasyon sa kanila, kakailanganin ninyong dalawa na magkaroon ng pag-uusap na iyon at mag-navigate sa romansa sa opisina .

Depende sa mga patakaran sa iyong opisina, maaaring kailangang isapubliko ang pag-iibigan sa opisina na iyon, o, maaari mong makita ang iyong sarili sa pagharap sa isang mas malalalang sitwasyong pag-uusap: ang isa sa inyo ay kailangang umalis sa kumpanya upang maayos. para ituloy mo ang relasyong ito.

Maraming mahihirap na pag-uusap ang magmumula sa isang sekswal na atraksyon sa opisina, kasama mo man ang boss mo o hindi.

Ang mga tao ay nangangailangan ng trabaho at kailangang makapunta na magtrabaho nang walang takot para sa kanilang mga trabaho dahil sa kung ano ang nararamdaman nila.

Kung sa tingin mo ang atensyon at espesyal na pagtrato na ito ay nakakaapekto sa iyong pagganap sa trabaho o sa tingin mo ay ayaw mong makipag-ugnayan sa iyong boss, pinakamahusay na harapin ito nang mabilis, kaysa hayaan itong magpatuloy nang mahabang panahon.

Walang tamang sagot dito at ikaw lang ang makakapagpasya kung paano magpapatuloy.

9) At sila imbitahan ka lang sa mga late-night drink

Ito ay kasing linaw ng araw.

Kung imbitahan ka ng iyong boss (kayo lang!) para uminom, makatitiyak na gusto nilang pag-usapan ang higit pa kaysa sa pulong ng Lunes.

Ang paglabas pagkatapos ng trabaho ay may katuturan lamang kapag nakikibahagi ang buong opisina.

Ngunit kung naisipan nilang lumabas para makipag-inuman kasama ka at wala nang iba, kung gayonis up.

Maaari mong sabihin na magkasundo kayong dalawa, ngunit hindi pa rin ito karaniwan, lalo na kapag kayong dalawa lang.

10) Nagpapadala sila sa iyo ng random. mga text ng check-in

Kung nakakatanggap ka ng random na text mula sa iyong boss upang makita kung ano ang takbo ng iyong katapusan ng linggo o kung paano ang birthday party o kung paano ang iyong gabi ng pelikula, marami pang nangyayari kaysa sa nakikita ng mata.

Ang mga linya ay tinatawid at kung gusto mo o hindi ang mga ito ay nasa iyo, ngunit ito ay isang tiyak na senyales na sila ay interesado sa iyo.

Kung ang mga text ay hindi tungkol sa trabaho, pagkatapos ay makakasigurado ka na gusto ka nila.

11) Pakiramdam niya ay pinahahalagahan siya

Ang mga lalaki ay umunlad sa paglutas ng mga problema ng kababaihan.

Tinutulungan ka ba ng iyong amo na lutasin ang iyong mga problema sa trabaho (o kahit sa buhay)?

Kung gayon, malamang na nakikita ka niya bilang higit pa sa isang kasamahan o kaibigan.

Halimbawa, kung kumikilos ang iyong computer, o kung mayroon kang estratehikong problema at nangangailangan ng payo, humihingi ka ba ng tulong sa kanya?

Gusto ng isang lalaki na makaramdam ng pagpapahalaga. At gusto niyang siya ang unang taong lalapitan mo kapag talagang kailangan mo ng tulong — lalo na kung kayo ay nagtutulungan.

Bagaman ang paghingi ng tulong sa iyong boss ay maaaring mukhang hindi nakapipinsala, ito ay talagang nakakatulong na mag-trigger ng isang bagay sa loob niya. . Isang bagay na mahalaga sa kanya na nagkakaroon ng damdamin ng pagkahumaling sa iyo.

Para sa isang lalaki, ang pakiramdam na pinahahalagahan ang kadalasang naghihiwalay sa "tulad" sa "pag-ibig".

Sa madaling salita, ang mga lalaki ay may isang