Адамдар сіздің бүкіл күніңіз басталмай тұрып құртуы мүмкін.

Кеңседе жұмыс істеу қиын әріптестеріңіз бар ма, мектепте сіздің ортақ жобаларыңызда жұмыс істегеннен гөрі өсекке көбірек уақыт бөлетін сыныптастарыңыз бар ма, әлде әлеуметтік ортаңызда араласуға тоймайтын таныстарыңыз бар ма? кастрюль, адамдар сіздің өміріңіздің барлық саласында болуы мүмкін дегенді білдіреді.

Неліктен адамдар соншалықты қатыгез?

Бұл мақалада біз адамдардың соншалықты дөрекі болуының негізгі 5 себебін қарастырамыз. Осыдан кейін біз олармен қалай күресуге болатыны туралы сөйлесетін боламыз.

Кейбір адамдардың соншалықты дөрекі болуының 5 жалпы себебі

1) Барлығы олар туралы

Мінез-құлық: Нацисизм өсуде және барған сайын көбірек адамдар маған көбірек көңіл бөлуде.

Кейбір адамдар жағдайларды немесе пікірталастарды өздері туралы сөйлесу немесе араласу тәсіліне айналдыруға келгенде шебер.

Егер прожектордың тым көп бөлігі олардан тым ұзақ уақыт бойы алыстап кетсе, олар оған қайта оралуы үшін не қажет болса да істеу керек.

Сіз олармен ешқашан араласқыңыз келмейді, өйткені сіз олардың демалыс күндері, олардың идеялары, ойлары және өмірлерінде болып жатқан басқа нәрселер туралы шексіз әңгімеге байланғаныңызды білесіз. .

Неге олар мұны істейді: Бұл адамдар міндетті түрде қатыгез емес; олар жеке өсуде сәл ғана жетілмеген.

Олар тым үйреніп қалғаннеліктен бірдеңе болғанына ақталу. Олар сізді маңызды дау-дамайға тартқысы келеді.

Қалай әрекет еткіңіз келеді: Қарапайым адам сізге қарсы қолданатынына өкінетін бірдеңе айтпайынша, олардың бір-бірімен байланысы жоқ тақырыптарына енгіңіз келуі мүмкін.

Қалай әрекет ету керек: Эмоцияға түсуге жол бермеңіз. Фактілерді ұстаныңыз, ал егер жаман адам адасып қалғысы келсе, талқылауды қалдырыңыз.

Жаман адам жасаған ісі үшін (жұмысты жіберіп алу, басқа біреу туралы өсек айту немесе кез келген жолмен қазанды араластыру) бетпе-бет келгенде, олар тақырыпты өзгертіп, кез келген нәрседен алшақтап кетуі мүмкін. олар кінәлі.

Бұл олардың айналасындағылардың барлығын ренжітуі мүмкін, бұл орташа адамның айналасындағыларды эмоционалды және ренжітеді.

Эмоцияға түсуге жол бермеңіз. Фактілерді ұстаныңыз - сіз жаман адамға не туралы қарсы тұрасыз және олар не істеу керек.

Бұл фактілерден тыс кез келген нәрсе маңызды емес болуы керек және жай ғана олардың әрекеттерімен айналысу жауапкершілігінен бас тарту тактикасы болып табылады.

Бұл қарапайым адаммен қарым-қатынасыңыздың уақыт шегін орнатуға көмектеседі. Өзіңізге айтыңыз: өз ойыңызды анық жеткізу үшін сізге белгілі бір уақыт қажет.

Одан артық уақыт босқа кетеді және тақырыптан шығудың бір жолы.

4) ҚатысуОдақтастар

Жағдай: Сіз және бейшара адам біраз уақыттан бері қарама-қайшылықта болдыңыз және сіз нашар адаммен әр қарым-қатынаста өзіңізді спираль сезінесіз.

Қалай әрекет еткіңіз келеді: Сіз түзу ойламайсыз, және сіз оның бар екенін білмей, әрі қарай жалғастырып, өзіңізді нашар адам туралы дұрыс дәлелдеуге тырысу. осыдан ләззат алған шығар.

Қалай әрекет ету керек: Сырттан көмек алыңыз. Сізді де, жаман адамды да білетін адамдарды тартыңыз. Оларға не болып жатқанын айтып, көмек сұраңыз.

Орташа адамдар оқшаулануда шебер.

Олар әрқашан өз жолын тапқысы келеді және мұны істеудің ең оңай жолы - мұны жүзеге асыра алатын жалғыз адамды оқшаулау екенін біледі.

Басқа адамдардың қатысуы нашар адамның мүдделеріне қайшы келеді, сондықтан сіз өзіңізді нашар адаммен айналысатын циклге тап болған кезде жасайтын бірінші нәрсеңіз: айналаңыздағыларды қатыстырыңыз.

Көмек сұраңыз, оларға не болып жатқанын айтыңыз және олар нашар адаммен өз тәжірибелері арқылы не істеу керектігін нақты біледі.

Өзіңізден сұраңыз: Сіз дөрекі адамсыз ба?

Әдеттегідей, танго үшін екі қажет. Жаман адамдар туралы ақиқат мынада, олар өздерінің жаман екендерін сирек түсінеді.

Олар үшін өмір осылай жұмыс істейді. Жаман адамға қалған бәрі де өздері сияқты жаманжай ғана нәрселерді олар сияқты көрмеңіз.

Егер сіз өз өміріңізде үнемі жаман адамдармен араласып жүрген болсаңыз, өзіңізден сұрайтын уақыт болуы мүмкін: сіз нашар адамсыз ба?

Міне, сіз орташа болуы мүмкін кейбір жалпы көрсеткіштер:

– Мектепте немесе жұмыста тығыз байланысыңыз жоқ

– Сіз жоқ t сіз істеп жатқан ісіңізде өзін жоғары бағалайсыз

– Сіз өзіңізді жиі шағымданасыз немесе дұрыс түсінбейсіз

– Адамдар сіз туралы теріс сөйлейтініне сенімдісіз

– Сіз эмоционалды болу тарихы бар

– Адамдар сізді есіне түсірмейтіндей сезінесіз

Егер сіз айналаңыздағылардың бәрі тыныш араласатын дөрекі адам болуы мүмкін деп күдіктенсеңіз, ең жақсы әрекет жолы тек сұрау.

Сіз жиі араласатын адамдардан сұраңыз: Мен жаман адаммын ба?

Сіз қарым-қатынастарыңызда дөрекі адамсыз ба, жоқ па, бәрімізге пайдасын тигізетін бір білім бар – азғантай өз-өзіне ой жүгірту ұзақ жолды өтуі мүмкін.

Қарапайым адамға оның не істеп жатқанын көруге көмектесіңіз, бұл оның ұзақ мерзімге өзгеруіне себеп болуы мүмкін.

2) Олар ауызша улы

Мінез-құлық: Бұған әрқайсымыз кінәлі болуымыз мүмкін, бірақ жаман адамдар әдетте олар әсіресе жанашырлық бөлімінде жетіспейді.

Олар өмірге қарап, бір нәрсені көреді: қарым-қатынастары мен құндылықтары үшін жеке шығындарына қарамастан, олар қаншалықты жетуге болады.

Олар әрқашан болады. барлығы және барлығы туралы айтуға болатын нәрсе.

Өсек айту, кінәлау, күңірену және келесі ықтимал кандидаттың алдында жауапкершіліктен бас тарту - олардың күнделікті күн тәртібі. Қарапайым тілмен айтқанда, олар қашан жабылу керектігін білмейді.

Олар шебер әңгімешілер. Ұжымдағы немесе жұмыс орнындағы біреудің басына болмашы оқиға орын алса, олар қызықтыруы мүмкін барлық адамдарға жаңалықтарды жеткізуді ұнатады.

Ал егер жаңалық өз аяғынан тұру үшін қызықты болмаса, оны қызықтырақ ету үшін оның бөліктерін ойдан шығарады.

Неліктен олар мұны істейді: Бұл қасиет біз талқылаған бірінші қасиетке қатысты - олар назардың орталығында болмауға шыдай алмайды.

Бірақ олар өздері туралы жағдайды жасаудың орнына, оқиғаны тарататын саяхатшы ақын болу арқылы өздеріне араласады.

Өздерін ресми әңгімеші ретінде майлау арқылыолардың қоршаған ортасы, олар адамдар білетін нәрселердің негізгі бақылаушысы болады.

3) Жаман адамдар өздерін құрбан ретінде суреттейді

Мінез-құлық: Сіз оларға ештеңе айта алмайсыз, өйткені олардың әрқашан себебі болады. олардың сүйкімді емес мінез-құлқы үшін.

Сіз оларды кез келген нәрсеге шақыруға тырысқан кезде, олар эмоцияға түсіп, кешірім сұрайды, сонымен бірге өз әрекеттері үшін оншақты сылтау айтады.

Мүмкін олар ешқашан сүйіспеншілікке толы үйде тәрбиеленбеген шығар, немесе оларда бала кезінен сенімсіздік бар немесе оларда өте сирек кездесетін психикалық бұзылулар немесе оларды белгілі бір жолмен жүруге мәжбүрлейтін ауру бар.

Неге олар мұны істейді: Көп жағдайда бұл ауытқудың негізгі мысалы ғана.

Кейбіреулер не істеп жатқанын саналы түрде білсе де, бұл қорғаныс механизмін бала кезінен қабылдап, алып жүрген және қазір ересек адам сияқты мінез-құлқын қалыпты деп санайтын басқа да көптеген жағдайлар бар.

4) Олар анық емес

Мінез-құлық: Сіз жаман адамды кездестіргенде есте сақтауыңыз керек: сіз бұлай сезінетін жалғыз адам емес. Сізге дөрекі болған адам айналасындағылардың бәріне де қатал болуы мүмкін.

Олардың өмірі өздерінің дөрекі мінез-құлқына ұқыптылықпен жақындауға тырысатын адамдармен қарым-қатынасқа толы - әріптестерінің наразы жүздері, отбасыларының күрсінуі,тротуардағы бейтаныс адамдардың жаман көзқарастары - бірақ не болғанына қарамастан, бұл нәзік кеңестердің ешқайсысы оларға жеткіліксіз.

Олар мұның бәріне бей-жай қарайды және өз мінез-құлқын жалғастырады.

Неге олар мұны істейді: Бұл немқұрайлылықтың екі жалпы себебі бар: қарапайым бейхабарлық және мақтаныштың көптігі.

Кейбір адамдар сыртқы көріністер мен нәзік кеңестерді білмейді; олар белгілерді оқуда қиналады, сондықтан олар басқа адамдардың өміріне әкелетін қолайсыздықтарды ешқашан түсінбейді.

Басқалары тым мақтанышпен мойындайды және олар мұны өздері үшін тұрудың бір жолы деп санайды.

Олар адамдардың өздерімен тікелей бетпе-бет келгенін қалайды, өйткені әйтпесе олар айналадағыларға жамандық жасап, әрекет етуді жалғастыра береді.

5) Олар барлығын есептейді

Мінез-құлық: Сіз ешқашан жаман адамға не істеу керектігін білмейсіз. олар жасады. Егер сіз олардан әдеттегі күтілетін тапсырмалардан тыс бірдеңе істеуді сұрасаңыз, олар сізге бұл үшін төлейтініне көз жеткізеді.

Олар сізге өздерінің жақсылықтары туралы қайта-қайта еске салады, бұл сізге олармен келіспеушіліктерді шешудің қандай да бір жолын табуға кепілдік береді.

Неліктен олар мұны істейді: Мұның бәрі тым өз-өзіне берілгендіктен туындайды. Адам неғұрлым өз-өзіне берілсе, соғұрлым ол өзіне қызмет етеді.

Олар әр минутты өз мүдделеріне тікелей қатысы жоқ мақсатқа жұмсайдыолар азапта өмір сүретін минут (немесе, ең болмағанда, тітіркену). Олар уақытының бір жолмен қайтарылғанын қалайды.

Жаман адамның сипаттамалары

«Жаман адамдар» мен «улы адамдарды» бір және бірдей деп ойлау оңай болуы мүмкін, бірақ біз бұрын талқылағанымыздай, адамдар улы адамдар дамып келе жатқан жаман ниет пен тұлғаны міндетті түрде бөліспейді дегенді білдіреді.

Көп жағдайда орташа адам жоғарыда сипатталған жалпы белгілерді ашық түрде көрсетпейді, оның орнына олардың қиындықтарына әкелетін проблемалық сипаттамалардың өз қоспасы болады.

Біздің көпшілігімізде кем дегенде бір немесе екі тұлғалық сипаттамалар бар, олар бізді жиі білдіруге мәжбүр етеді және тек осы сипаттарды тану арқылы біз оларды түзетуге тырысамыз (өзімізде және айналамызда).

Орташа тұлға сипаттамаларының кейбір мысалдарына мыналар жатады:

– Нарциссист: Олар өздеріне ешқандай қатысы жоқ тақырыптарға, жобаларға және мәселелерге араласуы керек.

– Бақылау: Олар өздерін бақылауда екенін сезінуі керек, бұл оларға командалық жобаларда топ басшысы немесе ізбасар ретінде олармен жұмыс істеуді қиындатады.

– Тым байыпты: Олардың «босатуға» қабілеті жоқ. Бұл адамдармен әзілдесу мүмкін емес, өйткені олар ережелер мен күтулерден басқа ештеңеге икемді емес.

– Тым эмоционалды: Тым драмалық,тым ашулы, тым қайғылы және жалпы алғанда, тым өз-өзіне араласады. Олардың үлкен ниеттері болуы мүмкін, бірақ олар өз істеріне жүректері мен эголарын тым көп салып, әрбір сәтсіздікті немесе күтпеген оқиғаны эмоционалды роликке айналдырады.

– Мұқтаж және жағымсыз: Олар тітіркендіргісі келмеуі мүмкін, бірақ бұл адамдарға жалғыз жұмыс істеу қиынға соғады. Олар растауды талап етеді, олар жасаған барлық нәрсені мойындайтын құрдастарына тәуелді.

– Қарсыласпайтын: Қарсыласпайтын топ мүшелері жанжал тудыруы мүмкін болғанымен, қарама-қайшы емес тұлғалар командалардың алға жылжуын қиындатады. Олар жауапкершіліктен қашады, әріптестерімен байланысудан қашады және жағдайға қарамастан ешкіммен жұмыс істеуден бас тартады.

– Қызығушылыққа негізделген: Қызығушылыққа негізделген адамдар табиғи түрде жаман емес, бірақ олар сенімсіз, өйткені олардың қарым-қатынасқа немесе жобаға қатысуы олардың толық мүдделі болуын талап етеді. Бұл олардың өз мүдделеріне сай келмейтін нәрсені қалай істеу керектігін білмейтіндіктен, оларды өзінше аздап өзімшіл етеді. Қызығушылығын жоғалтқаннан кейін, олар өздерінің шынайы күш-жігерін салуды тоқтатады.

– Анархист: Бұл адамдар негізінен жалықтырады және олар драманың жай ғана күйден өзгеше болғанын көргенді ұнатады. кво. Олар тыныштық пен өнімділікті бұзса да, біраз толқу үшін кастрюльді араластырады.ортақ орта.

Жаман адамдармен қарым-қатынас жасау. Басқа нәрседен бұрын: Сізге міндетті ме?

Демек, сізде өміріңіздің бір бөлігін қажет болғаннан әлдеқайда стресске айналдыратын нашар адам бар, ал қазір сіз олармен қалай күресуге болатынын анықтауға тырысады.

Бірақ сіз өзіңізге бірінші сұрақ қоюыңыз керек, сізге қажет пе?

Жоғарыда талқылағанымыздай, кейбір адамдар шынымен зиянды емес дегенді білдіреді.

Олардың орташа сипаттамалары дамымаған қажеттіліктер мен жетілмеген жеке тұлғалардың көрінісі болып табылады және олар сізді немесе басқа біреуді «алғысы келмейді».

Бұл адамдардың көпшілігі үшін олармен күресудің ең жақсы жолы олармен мүлдем араласпау екенін білдіреді.

Оның мінез-құлқы сізге әсер етпейтінін көрсету арқылы, әдеттен тыс адам өзінің орындаушылық мінез-құлқынан шаршайды және жай ғана тоқтайды немесе басқа біреуге ауысады.

Hackspirit-тен ұқсас әңгімелер:

Сіз жаман адамнан аулақ болуға, оны өміріңізден алып тастауға немесе жай ғана олардың сізді алаңдатпайтынын білдіруге тырыстыңыз ба? ?

Біз түсінеміз қиын жаман адамдарды бөгеу, сондықтан оларды назардан шығару үшін қолдануға болатын кейбір стратегиялар:

– Түсіну бұл адамдар әрқашан өмір сүретінін және олармен бірге өмір сүруді үйрену сіздің өміріңіздің барлық салаларын жеңілдететінін білдіреді.

– Өзіңізді ренжітуге көбірек жол берсеңізжаман адам болса, соғұрлым олар сені жеңеді. Көңіліңізден шығуға төзімділікті арттырып көріңіз және олардың сізді мазаламауын тоқтататынын көріңіз.

– Ортақ адаммен қарым-қатынасыңызды азайтыңыз . Көзге көрінбейтін, санадан тыс; мүмкіндігінше олардан аулақ болыңыз және нәтижесінде өзіңізді бақыттырақ сезініңіз

Жаман адамдармен қарым-қатынас жасаудың ең белсенді әдістері

Егер сізде болса жоғарыда сипатталған әдістерді қолданып көрдіңіз, бірақ сіздің таныстығыңыз сақталып қалды, міне, жаман адамдармен күресудің басқа белсенді әдістері:

1 ) Шайқастарды ақылмен таңдаңыз

Жағдай: Сіздің жұмыс ортаңыздағы қарапайым адам басқа әріптесіңіз туралы шындыққа жанаспайтын қауесеттер таратады.

Қалай әрекет еткіңіз келеді: Сіз жаман адамға оны өшіруді немесе оны басшыға хабарлауды айтқыңыз келеді.

Қалай әрекет ету керек: Оны жіберіңіз немесе олар туралы жасырын түрде хабарлаңыз және күніңізді жалғастырыңыз.

Қарапайым адам айналасындағылардың энергиясымен өмір сүреді.

Тұлға түріне немесе орташа сипаттамаларына қарамастан, барлық адамдар бірдей қасиетке ие: олар назар аударуды жақсы көреді.

Ашық реакция дәл олар іздейтін нәрсе, өйткені бұл оларға өздерінің бұзылу әрекеттерін одан әрі орындауға мүмкіндік береді.

Шайқастарды ақылмен таңдауды үйрену маңызды.

Сіздің ең үлкен басымдығыңыз өзіңіздің психикалық қуатыңыз болуы керек.

Қалай болса даСіз мұны көп жасасаңыз, жаман адамға қарсы тұру үшін әрқашан бір тонна жеке энергия қажет болады және бұл сізге күннің қалған бөлігіне салмақ түсіруі мүмкін.

Шайқастарды таңдап, таңдап, одан аулақ болу үшін бар күшіңізді салыңыз.

2) Мүмкін болса, барлық хабарларды құжаттауға тырысыңыз

Жағдай: Орташа адам бұрынғы келісім немесе келісім туралы өтірік айтады.

Қалай әрекет еткіңіз келеді: Ашуланыңыз, олардан қаттырақ айқайлаңыз, өтірік айтты деп шақырыңыз.

Қалай әрекет ету керек: Тек түбіртектерді алыңыз – алдыңғы электрондық хаттар мен чат журналдары барлығын тазалауы керек.

Бұл кез келген жағдайда жұмыс істемейтінімен, бұл кеңседегі нашар адамдармен немесе сіз мектепке баруыңыз мүмкін біреумен жұмыс істеуге өте ыңғайлы.

Егер сіз нашар адаммен бірлесіп жұмыс істеуге мәжбүр болатын сценарийге тап болсаңыз, топ арасындағы әрбір маңызды келісімнің құжатталған қатысуы бар екеніне көз жеткізіңіз.

Мысалы, жұмыс жүктемесінің таралуы чат хабарында немесе электрондық поштада анық көрсетіліп, сипатталуы керек және кез келген өзгерістер осы хабарламалар арқылы көрсетілуі керек.

Бұл бейшара адамға келіскен нәрседен шығу мүмкін емес. Артыңызда түбіртектер болса, ұпайларыңызды дәлелдеу қиын болмауы керек.

3) Фактальды болыңыз

Жағдай: Орташа адам бір-бірімен байланысы жоқ тарихты тәрбиелейді және