നാടകത്തിന് കാരണമാകുന്ന 12 പെരുമാറ്റങ്ങൾ (അവ എങ്ങനെ ഒഴിവാക്കാം)

Irene Robinson 30-09-2023
Irene Robinson

നാടകത്തിൽ കുടുങ്ങിപ്പോകുന്നത് വൈകാരികമായും മാനസികമായും തളർന്നേക്കാം.

അത് എവിടെനിന്നും തുടങ്ങാം: ആരോടെങ്കിലും ഹായ് പറയാൻ മറക്കുന്നതിൽ നിന്നോ അബദ്ധത്തിൽ ആരുടെയെങ്കിലും രഹസ്യങ്ങൾ അവരുടെ പുറകിൽ ചോർത്തുന്നതിനോ മുതൽ.

ഇതുപോലെ നാടകം ടിവിയിൽ കാണുന്നത് പോലെ ആവേശകരമാണ്, നിങ്ങൾ അത് ജീവിക്കുമ്പോൾ അത് ആസ്വാദ്യകരമല്ല.

ഇതും കാണുക: നിങ്ങളുടെ മുൻ ഭർത്താവ് നിങ്ങളോട് പെട്ടെന്ന് നല്ലവരായിരിക്കുന്നതിന് 10 കാരണങ്ങൾ

നമ്മുടെ പെരുമാറ്റം മറ്റുള്ളവരെ എങ്ങനെ ബാധിക്കുമെന്ന് ഞങ്ങൾക്ക് ഒരിക്കലും ഉറപ്പില്ല, അതിനാൽ നമ്മൾ ചെയ്യുന്നതും പറയുന്നതും ശ്രദ്ധിക്കേണ്ടതുണ്ട് , മറ്റുള്ളവരോട് നമ്മൾ എങ്ങനെ പ്രതികരിക്കുന്നു എന്നതും.

നാടകം സംഭവിക്കുന്നത് പോലും ഒഴിവാക്കാൻ, അത് ആദ്യം ആരംഭിക്കുന്ന ഈ 12 പെരുമാറ്റങ്ങൾ മനസ്സിലാക്കുന്നത് ബുദ്ധിയായിരിക്കും.

1. മറ്റുള്ളവരുടെ ജീവിതത്തെ കുറിച്ച് വളരെ നൊസിയായിരിക്കുക

മനുഷ്യരെന്ന നിലയിൽ, നമുക്ക് സ്വാഭാവികമായും ജിജ്ഞാസയുണ്ട്. എന്നിരുന്നാലും, നമുക്ക് ഇപ്പോഴും വളരെയധികം മുന്നോട്ട് പോകാം - പ്രത്യേകിച്ചും മറ്റൊരാളുടെ ജീവിതത്തിലേക്ക് കടന്നുകയറാൻ ശ്രമിക്കുന്നതിൽ. ആളുകൾക്കും അതിരുകൾ ആവശ്യമാണ്.

ഒരു കുടുംബയോഗത്തിൽ നിങ്ങളുടെ അമ്മായിയെയോ അമ്മാവനെയോ ചിത്രീകരിക്കുക. “എന്തുകൊണ്ടാണ് നിങ്ങൾ ഇതുവരെ വിവാഹം കഴിക്കാത്തത്?” എന്ന് ചോദിക്കാൻ അവർ വളരെ മൂർച്ചയുള്ളവരായിരിക്കാം. അല്ലെങ്കിൽ "എന്താണ് നിങ്ങളുടെ ജോലി? നിങ്ങൾക്ക് കൂടുതൽ മികച്ച അവസരങ്ങളുണ്ട്, നിങ്ങൾക്കറിയാമോ.”

അവർ നന്നായി അർത്ഥമാക്കുന്നുണ്ടെങ്കിലും, നിങ്ങളുടെ കുടുംബത്തിന് മുന്നിൽ നിങ്ങൾ നടത്താൻ തയ്യാറാകാത്ത അസുഖകരമായ സംഭാഷണങ്ങളിലേക്ക് അത് നയിച്ചേക്കാം.

മനസ്സിലാക്കുക. ജനങ്ങൾക്ക് ജീവിക്കാൻ സ്വന്തം ജീവിതമുണ്ടെന്ന്; അതുകൊണ്ടാണ് നിങ്ങളുടെ ഇടവഴിയിൽ നിൽക്കാനും നിങ്ങളുടെ സ്വന്തം ജീവിതത്തിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കാനും ഓർമ്മിക്കേണ്ടത് പ്രധാനമാണ്.

ഒരു സുഹൃത്തിന് അവരുടെ ജീവിതത്തെക്കുറിച്ച് ശരിക്കും ആശങ്കയുണ്ടെങ്കിൽ, അവർ നിങ്ങളെ അറിയിക്കും.

2. . മറ്റുള്ളവരോട് കള്ളം പറയുക

സത്യസന്ധതയില്ലായ്മയാണ് അതിനുള്ള എളുപ്പവഴിനാടകത്തിന് കാരണമാകുന്നു. ഏറ്റവും ചെറിയ നുണക്ക്, നിങ്ങൾക്ക് മടുപ്പ് തോന്നുന്നത് വരെ ഒരു മുഴുവൻ പെർഫോമൻസ് പീസായി മാറും.

ജോലിയിൽ നിങ്ങൾക്ക് സങ്കീർണ്ണമായ ഒരു അസൈൻമെന്റ് നൽകിയിട്ടുണ്ടെന്ന് പറയുക. നിങ്ങൾക്ക് അത് മനസ്സിലായോ എന്ന് നിങ്ങളുടെ ബോസ് ചോദിക്കുമ്പോൾ, അവരെ ആകർഷിക്കാൻ നിങ്ങൾ കള്ളം പറയുകയും "അതെ" എന്ന് പറയുകയും ചെയ്യും. എങ്ങനെയും പോകുമ്പോൾ നിങ്ങൾക്ക് അത് മനസിലാക്കാൻ കഴിയുമെന്ന് നിങ്ങൾ കരുതുന്നു. ഇതൊരു ചെറിയ നുണയാണ് — ഇപ്പോൾ.

എന്നാൽ പദ്ധതി മുന്നോട്ട് പോകുമ്പോൾ, നിങ്ങൾ സ്വയം സംശയിക്കാൻ തുടങ്ങുന്നു. സമയപരിധി അടുക്കുന്തോറും, നിങ്ങളുടെ സത്യസന്ധതയില്ലായ്മ ഏറ്റുപറയുന്നത് അനന്തരഫലങ്ങൾ കൂടുതൽ ഗുരുതരമാക്കും.

ആദ്യം എന്താണ് ചെയ്യേണ്ടതെന്ന് മനസ്സിലാക്കാതെ സത്യസന്ധത പുലർത്തുന്നതാണ് നല്ലത്, പാതിവഴിയിൽ സമ്മതിക്കുന്നതിനുപകരം, സമയക്രമം, സമയവും ഊർജവും ഇതിനകം ചെലവഴിച്ചുകഴിഞ്ഞു.

ഒരു ചെറിയ നുണ കാരണം സഹപ്രവർത്തകർ ഒരു മോശം നിർവ്വഹണത്തെ രക്ഷിക്കാൻ പാടുപെടേണ്ടി വന്നേക്കാം.

3. നിങ്ങളുടെ ഈഗോയെ നിങ്ങൾക്ക് ഏറ്റവും മികച്ചത് ലഭിക്കാൻ അനുവദിക്കുക

ഒരു ടീമിനൊപ്പം പ്രവർത്തിക്കുമ്പോൾ, ആർക്കാണ് ക്രെഡിറ്റ് ലഭിക്കുക എന്ന ചോദ്യം എപ്പോഴും ഉണ്ടാകാറുണ്ട്.

നന്നായി ചെയ്‌ത ജോലികൾക്ക് ക്രെഡിറ്റ് എടുക്കുന്നത് നാടകത്തിന്റെ ഒരു പൊതു ഉറവിടമാണ്. സഹപ്രവർത്തകർക്കിടയിൽ; ഒരു കമ്പനിയും അതിൽ നിന്ന് മുക്തമല്ല.

എല്ലാവരുടെയും പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ക്രെഡിറ്റ് ഏറ്റെടുത്ത് മുൻപന്തിയിൽ നിൽക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന ആളുകൾ എപ്പോഴും ഉണ്ടായിരിക്കും.

ക്രെഡിറ്റിനായുള്ള ഇത്തരം പോരാട്ടങ്ങൾ എല്ലാം കൂടിയാകാം- യുദ്ധത്തിന് പുറത്ത്. വില, എന്നിരുന്നാലും, തകർന്ന ബന്ധവും നിങ്ങൾ ഒരുമിച്ച് ഉണ്ടാക്കിയത് പുനഃസൃഷ്ടിക്കാനുള്ള ഏതൊരു അവസരവും ഇല്ലാതാക്കുന്നു.

ഇതാണ്ആളുകളുടെ ഈഗോകൾ ഏറ്റവും മികച്ചത് ലഭിക്കുമ്പോൾ സംഭവിക്കുന്നു.

അത്തരം സാഹചര്യങ്ങൾ വഴിതിരിച്ചുവിടാൻ ശരിയായ മാർഗമില്ലെങ്കിലും, നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകരുമായി അത് പങ്കുവെക്കുമ്പോൾ വിനയത്തിന്റെയും സത്യസന്ധതയുടെയും ഗുണങ്ങൾ എപ്പോഴും മനസ്സിൽ സൂക്ഷിക്കേണ്ടത് പ്രധാനമാണ്; ചിലപ്പോൾ, ഒരു വിട്ടുവീഴ്ചയിൽ എത്തിച്ചേരുക എന്നത് ബന്ധം നിലനിർത്തുന്നതിനുള്ള നിങ്ങളുടെ മികച്ച ഓപ്ഷനായിരിക്കാം.

4. വളരെ വേഗത്തിൽ പ്രതികരിക്കുന്നു

നിങ്ങളുടെ പങ്കാളി പെട്ടെന്ന് നിങ്ങളോട് ദേഷ്യപ്പെടും. നിങ്ങൾ എപ്പോഴും ആഗ്രഹിക്കുന്നതുപോലെ, നിയമത്തിനുപകരം കലകൾ പിന്തുടരാൻ അവർ ആഗ്രഹിക്കുന്നുവെന്ന് നിങ്ങളുടെ കുട്ടി പറയുന്നു.

ഈ നിമിഷങ്ങളോടുള്ള സഹജമായ പ്രതികരണങ്ങൾ കോപമോ നിരാശയോ ആകാം.

അത് എളുപ്പമായിരിക്കും. നിങ്ങളുടെ പങ്കാളിയോട് അതേ ദ്രോഹകരമായ വാക്കുകൾ ഉപയോഗിച്ച് പ്രതികാരം ചെയ്യുക അല്ലെങ്കിൽ നിങ്ങളുടെ സങ്കടം നിങ്ങളുടെ കുട്ടിക്ക് കൈമാറുക.

ഈ പെട്ടെന്നുള്ള പ്രതികരണങ്ങളാണ് കൂടുതൽ നാടകീയതയ്ക്ക് കാരണമാകുന്നത്; അവ ചിന്താശൂന്യരും അനന്തരഫലങ്ങളുമാണ്.

നിങ്ങൾ താൽക്കാലികമായി നിർത്തി എങ്ങനെ പ്രതികരിക്കണം എന്നതിനെക്കുറിച്ച് ചിന്തിക്കുന്നത് നിർത്തുമ്പോൾ, നാടകം ആദ്യം തുടങ്ങുന്നത് പോലും ഒഴിവാക്കാൻ ഇത് നിങ്ങളെ അനുവദിക്കുന്നു.

നിങ്ങൾ എടുക്കുമ്പോൾ പിന്നോട്ട് പോയി നിങ്ങളുടെ സ്വന്തം പ്രവർത്തനങ്ങളെക്കുറിച്ച് ചിന്തിക്കുക, നിങ്ങൾക്ക് അവരെ കുറിച്ച് നിങ്ങളുടെ പങ്കാളിയോട് നന്നായി സംസാരിക്കാൻ കഴിയും.

നിങ്ങളുടെ കുട്ടിയോട് സങ്കടം പ്രകടിപ്പിക്കുന്നതിൽ നിന്ന് നിങ്ങൾ പിന്തിരിയുമ്പോൾ, ശാന്തമായ തലയിൽ അവരുടെ തീരുമാനം മനസ്സിലാക്കാൻ നിങ്ങൾക്ക് സമയമെടുക്കാം.

5. നിങ്ങൾ എന്താണ് ഉദ്ദേശിക്കുന്നതെന്ന് വ്യക്തമല്ലാത്തത്

വ്യക്തമല്ലാത്തത് തെറ്റായ ആശയവിനിമയത്തിലേക്ക് നയിക്കുകയും ആളുകൾക്കിടയിൽ നിരാശയും നാടകീയതയും ഉളവാക്കുകയും ചെയ്യുന്നു.

ഇത് ഒരു ടെലിഫോൺ ഗെയിം കളിക്കുന്നത് പോലെയാണ്, അവിടെ നിങ്ങൾ ഒരു സന്ദേശം കൈമാറേണ്ടതുണ്ട്. അടുത്ത വ്യക്തി.മറ്റുള്ളവരുമായി ഏകോപിപ്പിക്കാൻ ഉന്നത ഉദ്യോഗസ്ഥർ നിങ്ങളോട് പറയുകയും നിങ്ങൾ നിർദ്ദേശങ്ങൾ ഒരു റൗണ്ട് എബൗട്ട് രീതിയിൽ വിശദീകരിക്കുകയും ചെയ്യുമ്പോൾ, "അതല്ല ഞാൻ ആവശ്യപ്പെട്ടത്,"

നിങ്ങൾ പരിഹരിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുമ്പോൾ, അത് നിങ്ങളുടെ മാനേജർ പറയുന്നതിലേക്ക് നയിച്ചേക്കാം. നിങ്ങളുടെ പങ്കാളിയുമായുള്ള പ്രശ്‌നം, നിങ്ങളുടെ വാക്കുകൾ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നതിലൂടെ ബന്ധം വിച്ഛേദിക്കാനോ തകർക്കാനോ കഴിയും. "ഞാൻ നിന്നെ സ്നേഹിക്കുന്നു", "ഞാൻ നിങ്ങളോടൊപ്പമുള്ളവരായിരിക്കാൻ ഇഷ്ടപ്പെടുന്നു" എന്നിവ രണ്ട് വ്യത്യസ്ത കാര്യങ്ങളാണ്.

നിങ്ങളുടെ വികാരങ്ങളിലും ചിന്തകളിലും വ്യക്തത പുലർത്തുന്നത് അനാവശ്യ തർക്കങ്ങളും ഹൃദയാഘാതങ്ങളും ഒഴിവാക്കാൻ സഹായിക്കുന്നു.

6. പാസിംഗ് ദി ബ്ലെയിം

തങ്ങൾ തെറ്റാണെന്ന് സമ്മതിക്കാൻ ആളുകൾ തയ്യാറാകാത്തപ്പോൾ, പ്രശ്‌നം നിലനിൽക്കുന്നതിനാൽ അത് നാടകീയതയ്ക്ക് കാരണമാകുന്നു.

Hackspirit-ൽ നിന്നുള്ള അനുബന്ധ കഥകൾ:

    ആളുകൾ തങ്ങൾക്കു തെറ്റുപറ്റിയെന്ന് സമ്മതിക്കാൻ തയ്യാറാകാത്തതിന്റെ ഒരു പൊതു കാരണം, അവരുടെ പ്രശസ്തിക്ക് കളങ്കം വരുത്താൻ അവർ ആഗ്രഹിക്കുന്നില്ല എന്നതാണ് - അത് എല്ലായ്പ്പോഴും ഒരു ജോലി ക്രമീകരണത്തിൽ ആയിരിക്കണമെന്നില്ല.

    എപ്പോൾ നിങ്ങൾ വീട്ടിലുണ്ട്, ആരെങ്കിലും അവസാനത്തെ കുക്കികൾ കഴിക്കുന്നു, പക്ഷേ ആരും അത് സമ്മതിക്കാൻ തയ്യാറല്ല, അത് നിരാശയ്ക്കും വൈകാരിക സമ്മർദ്ദത്തിനും കാരണമാകുന്നു.

    ഒരാളുടെ പ്രവൃത്തികളുടെ ഉത്തരവാദിത്തം ഏറ്റെടുക്കുന്നത് ധൈര്യത്തിന്റെ ഒരു പ്രവൃത്തിയാണ്. അടുത്ത തവണ തെറ്റ് ചെയ്യുമ്പോൾ ഒരു മാതൃക വെക്കുകയും മികച്ച വ്യക്തിയാകുകയും ചെയ്യുക.

    7. പ്രശ്‌നങ്ങൾ അഭിസംബോധന ചെയ്യാതെ വിടുക

    കഴിയുന്നത്ര സംഘർഷം ഒഴിവാക്കാനുള്ള ഒരു പ്രവണതയുണ്ട്.

    ഇത് മനസ്സിലാക്കാനാകുമെങ്കിലും, അത് കൂടുതൽ കാലം തുടരുമ്പോൾ അത് നാടകീയമായി പൊട്ടിപ്പുറപ്പെടും.

    <0 ഒരു ബന്ധത്തിലുള്ള ഒരാൾ വളരെ പരുഷമായി പെരുമാറുമ്പോൾ, എന്നാൽ അവരുടെ പങ്കാളി അത് ആഗ്രഹിക്കുന്നില്ലഅത് വളർത്തിയെടുക്കുക, അത് കൂടുതൽ വഷളാകാനും കൂടുതൽ വഷളാകാനും സാധ്യതയുണ്ട്.

    ബന്ധം കല്ലും സങ്കീർണ്ണവും ആയിത്തീരാൻ തുടങ്ങുന്നു.

    അവസാനം അവർക്ക് സഹിക്കാൻ പറ്റാത്തത് വരെ അവരുടെ പങ്കാളി പിടിച്ചുനിൽക്കുന്നു, മോശമായ തർക്കത്തിനും വേർപിരിയലിനും കാരണമാകുന്നു.

    അവർ മുൻകൈയെടുത്തിരുന്നെങ്കിൽ, ഒരു ബന്ധം തകർക്കുന്ന തർക്കം എളുപ്പത്തിൽ ഒഴിവാക്കാമായിരുന്നു.

    8. നിങ്ങൾ ചെയ്യുന്ന അതേ രീതിയിൽ എല്ലാവരും ചിന്തിക്കുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു

    നിങ്ങൾ ചെയ്യുന്ന രീതിയിൽ എല്ലാവരും ചിന്തിക്കുന്നില്ല; അല്ലാത്തപക്ഷം സംഘട്ടനത്തിനും നാടകീയതയ്ക്കും കാരണമാകാൻ പോകുന്നത് എന്താണെന്ന് ഊഹിക്കുക.

    ഒരാൾ ഒരു തൊഴിൽ അവസരം കാണുന്നിടത്ത് അത് ഒരു അബദ്ധമായി നിങ്ങൾ കണ്ടേക്കാം.

    എന്തുകൊണ്ടാണെന്ന് മനസ്സിലാക്കാൻ നിങ്ങൾ സമയമെടുക്കാത്തപ്പോൾ അവർ അവരുടെ നിലവിലെ ജോലി ഉപേക്ഷിക്കാൻ തയ്യാറാണ്, അവർ എന്തുചെയ്യണമെന്നും എന്തുചെയ്യരുതെന്നും നിങ്ങൾ നിർദ്ദേശിക്കാൻ തുടങ്ങുന്നു, നിങ്ങൾ അവരുമായി തർക്കത്തിൽ ഏർപ്പെടാൻ സാധ്യതയുണ്ട്.

    ഏറ്റവും നല്ല കാര്യം എപ്പോഴും ശ്രമിക്കുന്നതാണ് ഒരു വ്യക്തി എവിടെ നിന്നാണ് വരുന്നതെന്ന് കേൾക്കാനും മനസ്സിലാക്കാനും. അത് അവരുടെ വീക്ഷണകോണിൽ നിന്ന് കാണാൻ ശ്രമിക്കുക, വിധിക്കാൻ തിടുക്കം കൂട്ടരുത്.

    9. നാടകത്തിൽ പങ്കെടുക്കുന്നു

    കൂടുതൽ ആളുകൾ ഒരു പ്രത്യേക ഗോസിപ്പിനെ കുറിച്ച് സംസാരിക്കുന്തോറും അത് കൂടുതൽ വഷളാകുന്നു.

    നിങ്ങൾ ഗോസിപ്പിംഗിൽ പങ്കെടുക്കുമ്പോൾ, അത് ചെയ്യാൻ നിങ്ങൾ മറ്റുള്ളവരെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നു — അത് എക്സ്പോണൻഷ്യൽ. ഒരു ചെറിയ പ്രശ്നത്തെ അത് ആവശ്യമുള്ളതിനേക്കാൾ വലിയ ഇടപാടാക്കി മാറ്റുന്നു.

    നാടകം ഒഴിവാക്കാനുള്ള ഏറ്റവും നല്ല മാർഗം നാടകം ഒഴിവാക്കുക എന്നതാണ്; ആരെങ്കിലും ചെയ്‌തെന്ന് ആരോപിക്കപ്പെടുന്ന കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ച് ആളുകൾ നിങ്ങളോട് സംസാരിക്കാൻ തുടങ്ങുമ്പോൾ അവരെ രസിപ്പിക്കരുത്.

    ഇതും കാണുക: ഒരു മനുഷ്യൻ ഉപവസിക്കുമ്പോൾ അതിന്റെ അർത്ഥം 10 കാര്യങ്ങൾ

    ഒന്നും ചെയ്യാനില്ലഒരാളുടെ പുറകിൽ നിന്ന് സംസാരിക്കുന്നതിൽ നിന്ന് പ്രയോജനം നേടുക.

    10. പ്രിയപ്പെട്ടവ കളിക്കുന്നു

    ഒരു അധ്യാപകൻ ഒരു പ്രത്യേക വിദ്യാർത്ഥിയോട് വ്യത്യസ്‌തമായി പെരുമാറുമ്പോൾ - മറ്റുള്ളവരോട് ദയയില്ലാത്തവരായിരിക്കുമ്പോൾ അവർ അവരോട് കൂടുതൽ ദയ കാണിക്കുന്നു - അത് നിരാശയും കോപവും പരത്തുന്നു.

    എല്ലാവരേയും ഇഷ്ടപ്പെടാൻ പ്രയാസമാണ് ഞങ്ങൾ കണ്ടുമുട്ടുന്നു. എല്ലാവരുമായും ഒരു സായാഹ്നം ചെലവഴിക്കാൻ നിങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്ന ആളുകൾ നിങ്ങളുടെ ജീവിതത്തിൽ ഉണ്ടായിരിക്കും.

    നിങ്ങൾ ആളുകളോട് വ്യത്യസ്തമായി പെരുമാറാൻ തുടങ്ങുമ്പോഴാണ് പ്രശ്നം ഉണ്ടാകുന്നത്.

    നിങ്ങൾ വ്യക്തമായി പറയുമ്പോൾ ഒരാൾക്ക് വേണ്ടി നിങ്ങൾ എത്രമാത്രം ചെയ്യാൻ തയ്യാറാണ്, എന്നാൽ മറ്റൊരാൾക്ക് വേണ്ടിയല്ല, അത് ബന്ധങ്ങളിൽ അതിരുകൾ സൃഷ്ടിക്കുന്നു.

    നിങ്ങളിൽ നിന്ന് വേർപെടുത്താൻ മറ്റുള്ളവരെ പ്രേരിപ്പിക്കുന്നത് അതിർത്തിയാണ്, ഒപ്പം മറ്റ് സുഹൃത്തുക്കളെ കണ്ടെത്താൻ പോലും.

    11. ഫിൽട്ടർ ഇല്ലാത്തത്

    ആളുകളെ കണ്ടുമുട്ടുമ്പോൾ നമ്മുടെ മനസ്സിൽ ക്രമരഹിതമായ ചിന്തകൾ ഉയർന്നുവരുന്നു.

    അവരുടെ കവിളിൽ മുഖക്കുരു ഉണ്ടാകുമ്പോഴോ അവർ നമ്മളേക്കാൾ ചെറുതാകുമ്പോഴോ നമുക്ക് ശ്രദ്ധിക്കാനാകും. ചിന്തിച്ചു.

    ഈ ചിന്തകൾ ഉണ്ടാകുന്നതിൽ തെറ്റൊന്നുമില്ലെങ്കിലും (എന്തായാലും നമുക്ക് അവയുടെ മേൽ യാതൊരു നിയന്ത്രണവുമില്ലാത്തതിനാൽ), ഇത് എന്തുചെയ്യണമെന്ന് മനസ്സിലാക്കേണ്ടത് വളരെ പ്രധാനമാണ്.

    എല്ലാ ചിന്തകളും ഉണ്ടാകണമെന്നില്ല പ്രകടിപ്പിച്ചു. നിങ്ങൾ ഒരു മുഖക്കുരു ചൂണ്ടിക്കാണിച്ചാൽ, ആ വ്യക്തിക്ക് അത് നേരത്തെ തന്നെ അറിയാമായിരിക്കും, നിങ്ങൾ അവരുടെ ആത്മാഭിമാനം നശിപ്പിച്ചു, അത് നിങ്ങളെ ഇഷ്ടപ്പെടാതിരിക്കാൻ ഇടയാക്കും. ചില കാര്യങ്ങൾ സ്വയം സൂക്ഷിക്കുന്നതാണ് നല്ലത്.

    12. പക നിലനിർത്തൽ

    വിരോധം സൂക്ഷിക്കുന്നത് വൈകാരികമായി തളർന്നേക്കാം.

    നിങ്ങൾ എപ്പോൾമുൻകാലങ്ങളിൽ ചെയ്തതിനെ അടിസ്ഥാനമാക്കി ഒരാളെ ഇഷ്ടപ്പെടാതിരിക്കുന്നത് തുടരുക, ഒരുമിച്ച് അർത്ഥവത്തായ ഏതെങ്കിലും ബന്ധം രൂപപ്പെടുത്തുന്നത് ബുദ്ധിമുട്ടാണ് - പ്രത്യേകിച്ചും നിങ്ങൾ ഒരുമിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്നെങ്കിൽ അല്ലെങ്കിൽ ഒരേ സോഷ്യൽ സർക്കിളുകളിൽ പ്രവർത്തിക്കുകയാണെങ്കിൽ.

    ഒഴിവാക്കാനുള്ള ഏറ്റവും നല്ല മാർഗം വിദ്വേഷം ഉപേക്ഷിക്കുക അല്ലെങ്കിൽ വ്യക്തിയോട് ക്ഷമിക്കാൻ അത് നിങ്ങളുടെ ഉള്ളിൽ കണ്ടെത്തുക എന്നതാണ് നാടകം. വർഷങ്ങൾ കഴിഞ്ഞെങ്കിൽ, അവർ മിക്കവാറും മാറുകയും അവരുടെ ഭൂതകാലത്തിൽ നിന്ന് പഠിക്കുകയും ചെയ്തിട്ടുണ്ടാകും.

    നാടകം കൂടുതൽ നാടകീയതയിലേക്ക് നയിക്കും. അത് ബന്ധം വിച്ഛേദിക്കുന്നതിനും ആളുകൾക്കിടയിൽ അനാവശ്യമായ ആക്രമണത്തിനും കാരണമാകും.

    പ്രശ്‌നങ്ങൾ ഇല്ലാതാകുന്നതുവരെ കാത്തിരിക്കുന്നതിനു പകരം ഉറവിടത്തിലെ പ്രശ്‌നങ്ങൾ എത്രയും വേഗം പരിഹരിക്കുന്നതാണ് നല്ലത്.

    കാലം എല്ലാം സുഖപ്പെടുത്തിയേക്കാം. മുറിവുകൾ, പക്ഷേ അതിനർത്ഥം നാടകത്തിന്റെ വൈകാരിക സമ്മർദ്ദത്തെ ചികിത്സിക്കാൻ നിങ്ങൾക്ക് കഴിയില്ല എന്നാണ്.

    Irene Robinson

    ഐറിൻ റോബിൻസൺ 10 വർഷത്തിലേറെ പരിചയമുള്ള പരിചയസമ്പന്നയായ ഒരു റിലേഷൻഷിപ്പ് കോച്ചാണ്. ബന്ധങ്ങളുടെ സങ്കീർണ്ണതകളിലൂടെ നാവിഗേറ്റ് ചെയ്യാൻ ആളുകളെ സഹായിക്കുന്നതിനുള്ള അവളുടെ അഭിനിവേശം അവളെ കൗൺസിലിംഗിൽ ഒരു കരിയർ പിന്തുടരുന്നതിലേക്ക് നയിച്ചു, അവിടെ പ്രായോഗികവും ആക്സസ് ചെയ്യാവുന്നതുമായ ബന്ധ ഉപദേശങ്ങൾക്കുള്ള സമ്മാനം അവൾ ഉടൻ കണ്ടെത്തി. ബന്ധങ്ങൾ സംതൃപ്തമായ ജീവിതത്തിന്റെ ആണിക്കല്ലാണെന്ന് ഐറിൻ വിശ്വസിക്കുന്നു, വെല്ലുവിളികളെ അതിജീവിക്കാനും ശാശ്വതമായ സന്തോഷം നേടാനും ആവശ്യമായ ഉപകരണങ്ങൾ ഉപയോഗിച്ച് തന്റെ ക്ലയന്റുകളെ ശാക്തീകരിക്കാൻ ശ്രമിക്കുന്നു. അവളുടെ ബ്ലോഗ് അവളുടെ വൈദഗ്ധ്യത്തിന്റെയും ഉൾക്കാഴ്ചയുടെയും പ്രതിഫലനമാണ്, കൂടാതെ അസംഖ്യം വ്യക്തികളെയും ദമ്പതികളെയും പ്രയാസകരമായ സമയങ്ങളിൽ വഴി കണ്ടെത്താൻ സഹായിച്ചിട്ടുണ്ട്. അവൾ പരിശീലനമോ എഴുത്തോ അല്ലാത്തപ്പോൾ, ഐറിൻ അവളുടെ കുടുംബത്തോടും സുഹൃത്തുക്കളോടും ഒപ്പം അതിഗംഭീരം ആസ്വദിക്കുന്നതായി കാണാം.