ఎవరైనా మన పట్ల అగౌరవంగా ప్రవర్తించినప్పుడు, అది మన ఆత్మగౌరవాన్ని దెబ్బతీయవచ్చు; అది గొప్ప అనుభూతి కాదు.

ఇది మొరటు వ్యాఖ్య లేదా తిరస్కార వైఖరి వల్ల అయినా, ఈ ప్రవర్తనలు మన నోటిలో చెడు రుచిని మిగుల్చుతాయి.

ఇది కూడా మనకు ఆశ్చర్యాన్ని కలిగిస్తుంది: సరిగ్గా ఏమిటి దీనికి ప్రతిస్పందించడానికి సరైన మార్గం?

వాటిని తిప్పికొట్టడం, నిప్పుతో కాల్పులు జరపడం చాలా సులభం.

అయితే అది నిజంగా మిమ్మల్ని ఎక్కడికి తీసుకెళుతుంది?

కాదు వారి కంటే మెరుగైన ప్రదేశం.

బదులుగా, దయ మరియు గౌరవం చూపడం అనేది ఎప్పుడూ తప్పు చర్య కాదని గ్రహించండి, ప్రత్యేకించి ఈ రకమైన వ్యక్తులతో వ్యవహరించేటప్పుడు.

కాబట్టి సహాయం చేయడానికి ఇక్కడ మరిన్ని 12 మార్గాలు ఉన్నాయి మిమ్మల్ని గౌరవించని వ్యక్తులతో మీరు వ్యవహరిస్తారు.

1. వ్యక్తిగతంగా తీసుకోకూడదని ప్రయత్నించండి

మీరు ఎవరితోనైనా సంభాషణలో ఉన్నారు మరియు వారు మీకు అభ్యంతరకరంగా అనిపించిన విషయాన్ని చెబుతారు.

మీరు దాని కోసం వారిని పిలిచి బహిరంగంగా శిలువ వేయడానికి ముందు, తీసుకోవడానికి ప్రయత్నించండి ముందుగా ఒక అడుగు వెనక్కి వేయండి.

బహుశా వారు పెద్దవారు అయి ఉండవచ్చు మరియు మునుపటి తరంలోని కొన్ని నిబంధనలు ఇప్పుడు చాలా కాలం చెల్లినవి మరియు అభ్యంతరకరమైనవిగా పరిగణించబడుతున్నాయని వారికి తెలియకపోవచ్చు.

ఇది మీది వారికి అవగాహన కల్పించడానికి మరియు వారికి బాగా బోధించడానికి అవకాశం ఉంది.

ఈ వ్యాఖ్యలను హృదయపూర్వకంగా తీసుకోకూడదని మీరు నేర్చుకునే ముందు ఇది అభ్యాసం చేయవలసి ఉంటుంది.

కానీ మీరు అలా చేయగలిగితే, మీరు తర్వాత వాటిని మరింత మెరుగ్గా తెలియజేయగలరు.

అలాగే, మీ గురించి ప్రతికూల వ్యాఖ్యలు మీకు రాకుండా ప్రయత్నించండి. ఎవరైనా ఏదో చెబితేమీ గురించి అసభ్యంగా ఉండండి, అది మీ గురించి చెప్పే దానికంటే వారి గురించి ఎక్కువగా చెబుతుందని గుర్తుంచుకోండి.

వాస్తవానికి, వేక్ ఫారెస్ట్ యూనివర్శిటీ సైకాలజీ ప్రొఫెసర్ చేసిన పరిశోధనలో వ్యక్తులు ఇతరుల గురించి చెప్పేది వారు ఎవరో చాలా వెల్లడిస్తుందని కనుగొన్నారు.

“ప్రతికూల వ్యక్తిత్వ లక్షణాల యొక్క భారీ సూట్ ఇతరులను ప్రతికూలంగా వీక్షించడంతో ముడిపడి ఉంటుంది”.

కాబట్టి మీరు ఈ ఫలితాలను హృదయపూర్వకంగా తీసుకుంటే, వ్యక్తిగతంగా విషయాలను తీసుకోవడంలో అర్థం లేదు.

వ్యక్తులు మీ గురించి చెప్పేది మీతో చేసేదానికంటే వారి గురించి స్పష్టంగా చెబుతుంది.

2. మీరు వారితో ఏదైనా చెప్పే ముందు ఆలోచించండి

ఎవరైనా మిమ్మల్ని అగౌరవపరిచినప్పుడు, మీ రిఫ్లెక్స్ వారిపై ఎదురుదాడికి దిగవచ్చు.

మీరు ఎవరికైనా సరైన పునరాగమనాన్ని కలిగి ఉన్నప్పుడు అది చాలా మంచి అనుభూతిని కలిగిస్తుంది. ఎవరు మిమ్మల్ని ఎగతాళి చేస్తున్నారు?

ఈ క్షణంలో ఇది థ్రిల్‌గా ఉన్నప్పటికీ, అది పరిస్థితిని మరింత దిగజార్చవచ్చు.

అందుకే మీరు వారిని తీవ్రంగా ఖండించే ముందు, పట్టుకోవడానికి ప్రయత్నించండి మీరే తిరిగి. పాజ్ చేయండి. ప్రత్యుత్తరంగా మీ ఎంపికలు ఏమిటి మరియు ప్రతి ప్రతిస్పందన యొక్క పరిణామాలు ఏమిటి అని మిమ్మల్ని మీరు ప్రశ్నించుకోండి.

ఇది పోరాటాన్ని ప్రారంభించే అవకాశం రాకముందే ఆగిపోవచ్చు.

3. మీ పరిస్థితికి నిర్దిష్టమైన సలహాలను పొందండి

ఈ కథనం మిమ్మల్ని గౌరవించని వారితో వ్యవహరించడానికి ప్రధాన మార్గాలను అన్వేషిస్తున్నప్పుడు, మీ పరిస్థితి గురించి రిలేషన్ షిప్ కోచ్‌తో మాట్లాడటం సహాయకరంగా ఉంటుంది.

వృత్తిపరమైన సంబంధాల కోచ్‌తో, మీరు మీ జీవితానికి సంబంధించిన నిర్దిష్టమైన సలహాలను పొందవచ్చుమరియు మీ అనుభవాలు…

రిలేషన్షిప్ హీరో అనేది అత్యంత శిక్షణ పొందిన రిలేషన్షిప్ కోచ్‌లు ఎవరైనా వారిని గౌరవించనప్పుడు వంటి సంక్లిష్టమైన మరియు క్లిష్ట పరిస్థితులలో వ్యక్తులకు సహాయం చేసే సైట్. ఈ విధమైన సవాలును ఎదుర్కొంటున్న వ్యక్తుల కోసం అవి చాలా ప్రజాదరణ పొందిన వనరు.

నాకెలా తెలుసు?

సరే, కొన్ని నెలల క్రితం నేను కష్టాల్లో ఉన్నప్పుడు వారిని సంప్రదించాను. నా సంబంధంలో పాచ్. చాలా కాలం పాటు నా ఆలోచనల్లో కూరుకుపోయిన తర్వాత, వారు నా సంబంధం యొక్క గతిశీలత గురించి మరియు దానిని తిరిగి ఎలా ట్రాక్‌లోకి తీసుకురావాలనే దానిపై నాకు ప్రత్యేకమైన అంతర్దృష్టిని అందించారు.

నేను ఎంత దయతో, సానుభూతితో మరియు నిజంగా సహాయకారిగా ఉన్నాను. నా కోచ్.

కొద్ది నిమిషాల్లో, మీరు ధృవీకరించబడిన రిలేషన్షిప్ కోచ్‌తో కనెక్ట్ అవ్వవచ్చు మరియు మీ పరిస్థితికి తగిన సలహా పొందవచ్చు.

ప్రారంభించడానికి ఇక్కడ క్లిక్ చేయండి.

4. ప్రతిస్పందించడానికి ఇది కూడా విలువైనదేనా అని మిమ్మల్ని మీరు ప్రశ్నించుకోండి

కొన్ని పోరాటాలు ఉన్నాయి, అవి పోరాడటానికి విలువైనవి కావు.

మీరు వారిపై కిల్లర్ పునరాగమనాన్ని ప్రారంభించారని చెప్పండి.

వారు పొందవచ్చు. మరింత బాధాకరమైనది.

అప్పుడు పూర్తి పోరాటం చెలరేగుతుంది: మీరు ఒకరినొకరు పేర్లతో పిలుస్తున్నారు, మీ ఊపిరితిత్తుల పైన కేకలు వేస్తున్నారు, కొన్ని పాయింట్‌ల వద్ద దాదాపు శారీరకంగా మారుతున్నారు.

మీరు ఏమి చూస్తున్నారు అక్కడ సాధించాలంటే?

మీరు అగ్రస్థానంలో ఉండి ఉండవచ్చు కానీ ఇప్పుడు మీరు సంబంధాన్ని కోల్పోయారు, మీరిద్దరూ బాధపడ్డారు మరియు ఎవరూ మంచి వ్యక్తి కాదు.

MIT చర్చల ప్రొఫెసర్‌గా జాన్ రిచర్డ్సన్ ఇలా అంటాడు: "నేను ఈ ఒప్పందాన్ని ఎలా చేసుకోవాలి?" ప్రారంభించండి"ఈ ఒప్పందం కుదుర్చుకోవాలా?" అగౌరవంగా మరియు విషపూరితమైన వ్యక్తులతో, సమాధానం సాధారణంగా లేదు. ఇది విలువైనది కాదు.

ఏదేమైనప్పటికీ, ప్రతిదాని యొక్క పెద్ద చిత్రంలో, మీ గురించి ఎవరైనా చెప్పిన దాని గురించి అంతగా ఆలోచించడం కూడా విలువైనదేనా?

ఇది ఒక ఎంపిక కాదా? మీరు వారు చెప్పేది విస్మరించడమో లేదా దానిని కొట్టివేయడమో చేసి, మీ అహాన్ని అంతగా ప్రమేయం చేయకూడదా?

5. దాని గురించి వారిని ఎదుర్కోండి

మీరు వారి ప్రవర్తన గురించి వారిని ఎదుర్కోవాలని ఎంచుకున్నప్పుడు, వారి పక్షాన్ని వివరించడానికి మీరు వారికి ఖాళీని ఇస్తారు.

మీరు దాని గురించి వారితో మాట్లాడుతున్నప్పుడు మర్యాదగా మరియు గౌరవంగా ఉండాలని గుర్తుంచుకోండి. .

వారికి మీతో సమస్య ఉంటే, వారు ఎందుకు అలా ప్రవర్తించారు, భవిష్యత్తులో అలాంటివి పునరావృతం కాకుండా ఉండేందుకు మీరు వారికి ఏమి సహాయం చేయగలరో వారిని అడగండి.

మీరు చేయరు. మీరు వారిని ఎదుర్కొన్నప్పుడు దూకుడుగా ఉండవలసిన అవసరం లేదు.

మీరు వారిని ఒక మాట అడగవచ్చు మరియు మీ భావాలను చర్చించడానికి కొన్ని నిమిషాలు పక్కకు వెళ్లిపోవచ్చు.

మీరు మీ భావాలను వ్యక్తపరచాలి మీరు ఎందుకు బాధపడ్డారో మరియు అగౌరవంగా భావించారో అర్థం చేసుకోవడంలో వారికి సహాయపడే భావాలు.

6. వారు ఎక్కడి నుండి వస్తున్నారో అర్థం చేసుకోండి

వారు ఆ విధంగా ప్రవర్తించడానికి గల కారణం ఏమిటంటే వారికి వారి స్వంత వ్యక్తిగత సమస్యలు ఉన్నాయి మరియు బదులుగా వారు ఇతర వ్యక్తులపై తమ కోపం మరియు చిరాకును వదులుతున్నారు.

వారిని ఎదుర్కోవడం వారికి మీ చెవిని అందించడానికి, వారు నిజంగా వినిపించేలా చేయడానికి, వారి భావోద్వేగాలను వ్యక్తీకరించడానికి సరైన సమయం.ఆరోగ్యకరమైన మార్గం.

వారి పరిస్థితిని సానుభూతి పొందేందుకు ప్రయత్నించండి మరియు వారు చేసిన దానికి వారిని క్షమించండి. మీరు కొత్త స్నేహితుడితో కూడా దూరంగా ఉండవచ్చు.

సైకాలజీ టుడేలో క్రిస్టోఫర్ బెర్గ్లాండ్ కొన్ని అద్భుతమైన సలహాలను పంచుకున్నారు:

Hackspirit నుండి సంబంధిత కథనాలు:

“ వ్యక్తిగతంగా మొరటుగా వ్యవహరించవద్దు; బహుశా వ్యక్తి చెడ్డ రోజును అనుభవిస్తున్నాడు మరియు దానిని ప్రపంచానికి తీసుకువెళుతున్నాడు. అతను లేదా ఆమె సంతోషంగా లేరనే సంకేతంగా మరియు దయగా ఉండేందుకు సంకేతంగా ఒకరి దురలవాట్ ప్రవర్తన యొక్క మూలాన్ని తాదాత్మ్యం చేయడం ద్వారా మీరు తరచుగా మొరటుతనం యొక్క చక్రాన్ని విచ్ఛిన్నం చేయవచ్చు.”

7. వారితో హద్దులు ఏర్పరచుకోండి

తరచుగా ఎవరైనా అభ్యంతరకరంగా మరియు అగౌరవంగా వస్తారు, ఎందుకంటే వారికి బాగా తెలియదు.

వారు చెప్పేది మీకు అభ్యంతరకరంగా మరియు అగౌరవంగా ఉందని వారు అర్థం చేసుకోలేరు. .

అలా అయితే, వారితో సరిహద్దులను సెట్ చేయడం ముఖ్యం. మీ సంబంధంలో మీరు ఏమి చేయాలనుకుంటున్నారో మరియు సహించబోరని వారికి తెలియజేయండి.

నేను ఉచిత ప్రేమ మరియు సాన్నిహిత్యం వీడియోను చూసినప్పుడు దీని గురించి తెలుసుకున్నాను. దురదృష్టవశాత్తూ, మనలో చాలామందికి ఆరోగ్యకరమైన మార్గంలో సంబంధాలను ఎలా చేరుకోవాలో నేర్పడం లేదు.

అందుకే మేము అగౌరవాన్ని అనుమతిస్తాము – మమ్మల్ని అగౌరవపరిచే వ్యక్తిని ఎలా నిర్వహించాలో మాకు తెలియదు (వాటిని తొలగించకుండా మా జీవితాలు).

కాబట్టి మీరు ఈ వ్యక్తిని వదిలించుకోవడమే కాకుండా అతనితో మీకు ఉన్న సంబంధాన్ని పెంచుకోవాలనుకుంటే, ఉచిత వీడియోని చూడమని నేను బాగా సూచిస్తున్నాను.

కాదు. గురించి మాత్రమే మీరు నేర్చుకుంటారుమీరే, కానీ ఇతరులతో మెరుగైన సంబంధాలను ఎలా పెంచుకోవాలో మీరు నేర్చుకుంటారు.

ఉచిత వీడియోను చూడటానికి ఇక్కడ క్లిక్ చేయండి.

8. దయతో ప్రతిస్పందించండి

పరిపక్వమైన ప్రతిస్పందన వారికి దయ మరియు గౌరవం చూపడం కొనసాగించడం.

ఎవరైనా మిమ్మల్ని పేర్లు పెట్టి పిలిచినప్పుడు, మీరు నవ్వవచ్చు మరియు దానిని విడదీయవచ్చు. పరిస్థితికి ఎలా ప్రతిస్పందించాలనే దానిపై మీకు ఎల్లప్పుడూ ఎంపిక ఉంటుంది.

మీరు దయతో ప్రతిస్పందిస్తే, మీరు మరింత చూడాలనుకుంటున్న ప్రవర్తనను మీరు ప్రోత్సహిస్తున్నారు.

ఇది జరగదు అయితే, ఎల్లప్పుడూ సులభంగా ఉండండి.

ఇలా చేయడం ద్వారా, మీరు మీ స్వంత రోల్ మోడల్‌గా మారుతున్నారని తెలుసుకోండి మరియు ఎవరైనా వారిని కూడా అగౌరవపరిచినప్పుడు వారు ఎలా ప్రవర్తించాలో ఇతరులకు ఆదర్శంగా నిలుస్తారు.

గుర్తుంచుకోండి, గౌరవం లేని వ్యక్తి స్థాయికి ఎప్పటికీ దిగజారకుండా ఉండటం ముఖ్యం.

మనస్తత్వవేత్త F. డయాన్ బార్త్ L.C.S.W. ఇది బాగా చెప్పింది:

“ప్రపంచంలోని మొరటు వ్యక్తులందరినీ మనం ఆపలేము. అయితే నిబంధనలను విస్మరించడంలో వారు స్పష్టంగా విజయం సాధించినప్పటికీ, ఏది సరైనది మరియు తప్పు అనే దాని గురించి మన స్వంత భావాన్ని కొనసాగించడానికి మనం ప్రయత్నించవచ్చు.”

9. సహాయం కోసం ఇతరులను అడగండి

మీరు నిర్వహించలేని పరిస్థితి ఏర్పడినప్పుడు, సహాయం కోసం ఇతరులను సంప్రదించడానికి బయపడకండి.

ఇది ఎలా అనే దాని గురించి మీ కుటుంబం మరియు స్నేహితులతో మాట్లాడండి వ్యక్తి మీకు అనుభూతిని కలిగించి, దాని గురించి మీరు ఏమి చేయగలరని వారిని అడగండి.

ఎవరైనా మనల్ని అగౌరవపరిచినప్పుడు అది బాధ కలిగించవచ్చు మరియు మన బాధను మరియు బాధను ఎక్కడైనా వ్యక్తపరచాలి.

చేయకుండా ప్రయత్నించండి. లోపల దానిని బాటిల్ చేయండిలేకుంటే అది అసహ్యకరమైన వైఖరికి దారి తీస్తుంది.

త్వరలో మీరు మీ స్వంత బాధను కప్పిపుచ్చుకునే ప్రయత్నంలో ఇతరులను అగౌరవపరుస్తారు.

ఇతరుల కోసం అడగడం బలహీనతకు సంకేతం కాదు .

సైన్యాలు కూడా బలగాల కోసం అడుగుతాయి.

కొన్నిసార్లు మీరు తదుపరి ఏమి చేయాలి లేదా వారికి దయతో మరియు గౌరవప్రదంగా ఎలా ప్రతిస్పందించాలి అనే విషయంలో మీకు నిజంగా మార్గదర్శకత్వం అవసరం.

10. పరిస్థితి నుండి దూరంగా నడవండి

ఎవరైనా మిమ్మల్ని నిరంతరం అగౌరవపరుస్తూ ఉంటే మరియు ఎందుకు అని మీకు తెలియకపోతే, మీరు కేవలం నిష్క్రమించవచ్చు.

మీరు, గౌరవప్రదమైన మానవుడిగా, అవసరం లేదు మిమ్మల్ని గౌరవించని వ్యక్తులతో సమయం గడపండి.

లేచి వెళ్లిపోవడానికి మిమ్మల్ని ఏదీ అడ్డుకోకూడదు.

వెళ్లిపోవడం వల్ల మీరు అక్కడ లేరని అవతలి వ్యక్తికి చెబుతారు. వారి బి.ఎస్. మీరు అక్కడ కూర్చుని దానిని తీసుకోవడానికి మిమ్మల్ని మీరు ఎక్కువగా గౌరవిస్తారు.

11. వాటిని మార్చడానికి ప్రయత్నించవద్దు

వ్యక్తి మీతో ఎందుకు అలా ప్రవర్తిస్తారనే దాని గురించి వారు మీతో మాట్లాడినప్పుడు వారికి ఏది ఉత్తమమో మీకు తెలిసినట్లుగా భావించడం సులభం.

బహుశా వారి దుర్వినియోగమైన పెంపకం మరియు హింసాత్మక పరిసరాల కారణంగా వారు పోషించబడ్డారు.

అది ఎలాగైనా, వారిని మార్చడానికి స్వచ్ఛందంగా ముందుకు రావడం మీ బాధ్యత కాదు.

మీరు ఖచ్చితంగా వారికి మార్గనిర్దేశం చేయవచ్చు చర్య తీసుకోవడానికి ఉత్తమమైన మార్గాలు ఏమిటో వారికి తెలియజేయడంలో సహాయపడటానికి, కానీ వారి నుండి సహజంగా పరాజయం పాలైనప్పుడు మీరు వారిని "మంచిగా" ఉండమని బలవంతం చేయలేరు.

మీరు వారి సామర్థ్యాలను గౌరవించాలి.మరియు పరిమితులు.

మీరు వారిని వారు కానటువంటి వ్యక్తిగా మార్చడానికి ప్రయత్నించినప్పుడు, మీరు మీ ఇద్దరి మధ్య అగౌరవంగా మారతారు.

మీరు వారితో సన్నిహితంగా ఉండటం నేర్చుకోవచ్చు, కానీ మీరు ఎల్లప్పుడూ గౌరవప్రదమైన దూరం పాటించాలి.

ఇది అసాధ్యమైన పరిస్థితి మరియు ఇది మీరు మెరుగుపరచలేనిది అని మీరు పందెం వేయవచ్చు.

మరియు వారు నార్సిసిస్ట్ లేదా విషపూరితమైన వ్యక్తి అయితే, పరిష్కరించడానికి ప్రయత్నిస్తున్నారు ఎలిజబెత్ స్కాట్, MS ఇన్ వెరీ వెల్ మైండ్ ప్రకారం:

“వాటిని మార్చడానికి ప్రయత్నించవద్దు మరియు అవి మారుతాయని ఆశించవద్దు లేదా మీరు నిరాశ చెందుతారు.”

12. మిమ్మల్ని గౌరవించని వ్యక్తులతో ఉండటం మానుకోండి

మీరు ఎవరు మరియు మీరు ఏమి చేస్తున్నారో అంతే ముఖ్యమైనది మీరు ఉంచుకునే కంపెనీ.

మీరు ఎక్కువ సమయం మిమ్మల్ని పిలిచే వ్యక్తులతో గడిపినప్పుడు పేర్లు పెట్టి, మిమ్మల్ని దించితే, అది వ్యక్తిగా మీ ఎదుగుదలకు ఆటంకం కలిగిస్తుంది.

కళాకారుడు కావాలనేది మీ కల అయితే, మీరు వారికి పెయింటింగ్‌ని చూపించి, వారు దానిని ఎగతాళి చేసినట్లయితే, అది మిమ్మల్ని కొనసాగించకుండా నిరుత్సాహపరుస్తుంది. మీ కోరికలు.

జీవితం చిన్నది. మమ్మల్ని గౌరవంగా మరియు మర్యాదగా ప్రవర్తించని వ్యక్తుల కోసం ఖర్చు చేయడానికి మాకు తగినంత సమయం ఇవ్వబడలేదు.

వారు మీకు అత్యంత సన్నిహితులు అయినప్పటికీ, వారు నిరంతరం మిమ్మల్ని వేధిస్తూ, మీతో అసభ్యంగా ప్రవర్తిస్తూ ఉంటే, వారు లేకుంటే మీరు ఉత్తమంగా ఉంటారు.

కొత్త వ్యక్తులను కనుగొనండి.

మీలాగే ఇతరుల కమ్యూనిటీలు ఉన్నాయి – వారు మంచి పని చేస్తున్నారని చెప్పడానికి వ్యక్తుల కోసం వెతుకుతున్నారు ఉద్యోగం మరియు ఉంచుకోవాలివెళ్తున్నారు.

రోజు చివరిలో, ప్రతి ఒక్కరూ మర్యాద మరియు గౌరవం చూపడానికి అర్హులు - దానిని చూపించని వారు కూడా.

మిమ్మల్ని అగౌరవపరిచే వ్యక్తులు నిజంగా అసూయ భావాలను కలిగి ఉంటారు మీపై, మరియు వారు మిమ్మల్ని అసభ్యంగా ప్రవర్తించడం మరియు బెదిరించడం ద్వారా దానిని కవర్ చేయడానికి ఒక మార్గం.

వారు ఉద్దేశపూర్వకంగా మీ పట్ల అగౌరవంగా ఉండడానికి గల మరో కారణం ఏమిటంటే, మీరు గతంలో వారిని బాధపెట్టే విధంగా ఏదైనా చేసి ఉండవచ్చు. కానీ మీరు దానిని గ్రహించలేదు.

ఏమైనప్పటికీ, వారితో మర్యాదపూర్వకంగా వ్యవహరించడం మరియు దానిని బయటకు పంపడం ఎల్లప్పుడూ ముఖ్యం.

పరిపక్వత కలిగిన పెద్దవారిలా వారితో మీ సమస్యలను మాట్లాడండి.

వారి వాదన వైపు అర్థం చేసుకోవడానికి ప్రయత్నించండి, మీ చర్యలకు బాధ్యత వహించండి మరియు మీ తప్పులకు క్షమాపణలు చెప్పండి.

విషయాల యొక్క పెద్ద చిత్రంలో, ఇవి చిన్న చిన్న గొడవలు. ఇతరులకు విలువైన వాటి కోసం కలిసి పని చేయడం ద్వారా సమయం బాగా ఉపయోగపడుతుంది.